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横浜ゴム株式会社のすべての口コミ

派遣社員
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回答なし

回答者: 男性/ 製造/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ なし

4.0
口コミ投稿日:2023年08月21日
勤務時間・休日休暇:
4勤2休なので短く感じる
ただ残業あると拘束時間が長いのでしんどい人はしんどい
定時は週1回あるくらいなので慣れるまでしんどい
定時だとラッキーて思えるくらい残業あっての会社
ただ残業や夜勤がないと稼げないので仕方ない。
ただその分ボーナスなどいい
我慢強い人に向いている
休暇はゆえばきちんと取れる
きちんと連休もある
有給も取らせてもらえる
ただ人不足に代わりはないので、取りづらいのは事実
どの仕事もそうだが慣れたら楽勝てほどではないが、ポカださなければ自分のペースで動ける
周りと連携取って人間関係しっかり気づけばそこまで苦じゃなく続けられると思う。
あとは夏の暑さに耐えれるか。
40℃は余裕で越えるのでしっかり水分補給して熱中症にならなければ大丈夫続けられる

多様な働き方支援:
時短勤務は連休に入る前掃除などがあり、掃除が早く終わると半休扱いで午前中で帰れたり、昼までで帰れたりする。そっから大型連休に入るのでそこはラッキー。どっちにしろほぼ定時なのでそこは楽勝
副業などできる余裕ないくらい最初はマジで疲れる
終わって帰って風呂入って飯食って即寝るて感じ
家での時間はほぼなし
遠いところから通ってたらなおさら。
夜勤明けとかは眠くてしんどいかも

回答者: 男性/ 管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2022年10月22日
勤務時間・休日休暇:休日休暇はしっかり休めるためワークライフバランスは良いが勤務
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回答者: 男性/ 製造職/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 平社員

2.9
口コミ投稿日:2023年08月01日
勤務時間・休日休暇:製造職員は基本的に3つの直に分かれてそれぞれが昼勤務を4日、
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回答者: 男性/ 製造/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2021年03月23日
入社時の期待と入社後のギャップ:メリット・職場にもよるみたいだが休みはとりやすい
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口コミ投稿日:2021年02月17日

回答者: 男性/ 設計部/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員/ 設計部

2.3
口コミ投稿日:2021年02月17日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
800万円 --万円 --万円 --万円
年収 800万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:30代中盤までは基本的に年功序列で毎月の月給はあがっていくが、30代後
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回答者: 男性/ 研究/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2023年12月24日
企業カルチャー・社風:やりたい仕事があれば挑戦はできる環境ではあるとおもう。しか
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口コミ投稿日:2022年04月11日

回答者: 男性/ 人事部/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2022年04月11日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 --万円 --万円 100万円
年収 400万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) 100万円
給与制度:年功序列が強く残っているため昇給はほとんど差がつかない。一方賞与につい
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口コミ投稿日:2023年08月01日

回答者: 男性/ 製造職/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 平社員

2.9
口コミ投稿日:2023年08月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
410万円 24万円 4万円 80万円
年収 410万円
月給(総額) 24万円
残業代(月) 4万円
賞与(年) 80万円
給与制度:地方の工場で働いて同年代の他会社の友人などと比べても給料は高いと思う。
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口コミ投稿日:2023年10月16日

回答者: 男性/ タイヤ製造/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 無し

3.1
口コミ投稿日:2023年10月16日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
550万円 38万円 8万円 150万円
年収 550万円
月給(総額) 38万円
残業代(月) 8万円
賞与(年) 150万円
給与制度:私はタイヤ生産工場のライン工勤務でしたが、一般的な工場の給与制度だと思
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回答者: 男性/ 技能工・作業員(生産・製造・加工・溶接)/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年01月23日
企業カルチャー・社風:とにかく安全第一で、無理な作業はさせない組織体制・コミュニ
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口コミ投稿日:2022年02月05日

回答者: 女性/ 技術職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2022年02月05日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
440万円 27万円 0万円 110万円
年収 440万円
月給(総額) 27万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 110万円
給与制度:昇給: バンドが設定されており、評価次第でバンドを上がる時期が前後はす
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回答者: 男性/ 設計部/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員/ 設計部

2.3
口コミ投稿日:2021年02月17日
成長・キャリア開発:専攻した学科とは全く異なる部門に配属されるケースが多い。異動
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回答者: 男性/ タイヤ製造/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2023年11月16日
勤務時間・休日休暇:4勤2休と決まっているので、ワークライフバランスは十分に取れ
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回答者: 男性/ 総務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 平塚労務/ 課長補佐

4.4
口コミ投稿日:2023年10月20日
企業カルチャー・社風:割と昔ながらの伝統を重んじている雰囲気はありますが、上司の
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口コミ投稿日:2022年10月22日

回答者: 男性/ 管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2022年10月22日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
420万円 21万円 0万円 110万円
年収 420万円
月給(総額) 21万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 110万円
給与制度:年功序列で管理職に就くまでは横並びでほとんど差はつかない賞与は夏冬の年
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回答者: 男性/ CSR本部/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2022年10月26日
福利厚生:ごく普通と思うが、本社を新橋から平塚に移すことによる不満が広がりつつあ
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回答者: 男性/ 特になし/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年06月28日
勤務時間・休日休暇:忙しい部署だと平日の帰宅時間は夜遅いため、ほぼ自分の時間が取
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回答者: 男性/ 設計部/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員/ 設計部

2.3
口コミ投稿日:2021年02月17日
企業カルチャー・社風:古い体質、新しいこと、変化をすることを好まない社風。減点主
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回答者: 男性/ 生産技術/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2024年03月16日
企業カルチャー・社風:若いうちから大きなプロジェクトを任される機会もあり、成長と
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回答者: 男性/ 設計部/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員/ 設計部

2.3
口コミ投稿日:2021年02月17日
福利厚生:寮は完備されているものの、社宅への入居には条件が厳しい。例えば、社宅へ
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回答者: 男性/ タイヤ製造/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 無し

3.1
口コミ投稿日:2023年10月16日
組織体制・コミュニケーション:職場の雰囲気としては典型的な工場の雰囲気で、仲間同
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回答者: 男性/ 設計/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2021年10月26日
企業カルチャー・社風:新しいことをやろうとするとかなり時間と手間がかかる。結果誰
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口コミ投稿日:2022年11月05日

回答者: 男性/ 管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

1.7
口コミ投稿日:2022年11月05日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 25万円 0万円 100万円
年収 400万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 100万円
給与制度:年功序列で、特に若手のうちは差が付くことはほとんどないと言える。昇給の
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回答者: 男性/ 設計部/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員/ 設計部

2.3
口コミ投稿日:2021年02月17日
勤務時間・休日休暇:部署および担当している業務により、大きくワークバランスは異な
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回答者: 男性/ 生産技術/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2022年11月30日
勤務時間・仕事量:仕事は自分のペースで進められ、自分の仕事がしっかりとこなせれば
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回答者: 男性/ タイヤ製造/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ LT成形/ 一般

3.8
口コミ投稿日:2022年10月28日
企業カルチャー・社風:昔からの社風と現代のルールを合わせた感じです。機械も昔のも
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回答者: 男性/ 管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

1.7
口コミ投稿日:2022年11月05日
企業カルチャー・社風:閉塞感の強い職場環境。トップダウンであり、風通しの良さを感
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口コミ投稿日:2022年10月28日

回答者: 男性/ タイヤ製造/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ LT成形/ 一般

3.8
口コミ投稿日:2022年10月28日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
380万円 23万円 8万円 95万円
年収 380万円
月給(総額) 23万円
残業代(月) 8万円
賞与(年) 95万円
給与制度:頑張った分だけ上に上がれる会社だと思います。残業代はちゃんと全額でます
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口コミ投稿日:2022年07月21日

回答者: 男性/ 生産技術/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2022年07月21日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
500万円 25万円 0万円 100万円
年収 500万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 100万円
給与制度:昇給は年1回、賞与は年2回(6月と12月)にある。通勤手当は全額支給だ
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回答者: 男性/ 研究開発/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2024年01月15日
勤務時間・休日休暇:残業時間がしっかり管理されており、残業した分は必ず残業代は出
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回答者: 男性/ 製造/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2023年07月21日
仕事の裁量権:製造現場なのでほとんど裁量権はなし、役がつけばそれなりに調整するこ
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回答者: 男性/ 生産技術/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2024年03月16日
福利厚生:住宅補助はほぼ無いに等しい。寮はあり、安く入寮できる。また地方など寮の
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回答者: 男性/ 設計部/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員/ 設計部

2.3
口コミ投稿日:2021年02月17日
事業の強み:創業100年を超える企業であり、企業の実力以上に社外からの信頼がある
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回答者: 女性/ 技術職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2022年02月05日
勤務時間・休日休暇:残業時間は部署や時期による。開発職だと忙しさを自分の裁量で決
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年02月23日
勤務時間・休日休暇:有給休暇は理由なく取得できるので、私用でも休みを取得しやすい
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