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三菱電機株式会社のすべての口コミ

口コミ投稿日:2021年11月03日

回答者: 男性/ 設計開発/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2021年11月03日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
600万円 31万円 10万円 160万円
年収 600万円
月給(総額) 31万円
残業代(月) 10万円
賞与(年) 160万円
給与制度:30代前半では平均して基本給は約30万であり、それまでの上り幅も小さか
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回答者: 男性/ 生産技術/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2023年06月02日
福利厚生:住宅補助:独身寮に月額20000円程度で入れる。結婚後は家賃補助が家賃
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回答者: 男性/ 機械設計/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2022年09月13日
企業カルチャー・社風:色々世間を賑わしている、働き方の問題や品質問題に関しては、
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回答者: 男性/ 技術職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.0
口コミ投稿日:2023年01月07日
企業カルチャー・社風:旧財閥系ということもあり、昭和な企業体質は依然残ったまま。
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回答者: 男性/ 工作技術/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2022年07月22日
事業の強み:インフラやFA、自動車部品やエアコンなど多くの事業を展開している。一
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回答者: 女性/ 品質保証/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2023年09月04日
福利厚生:住宅補助は、配属された部門によって違います。寮に一定期間入らないと住宅
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2024年02月04日
勤務時間・休日休暇:何年か前に労務関係の事案があったため、逆にその後からどんどん
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回答者: 男性/ 開発/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2022年05月23日
事業の強み:社会インフラに関する高い技術力を持っており、シェアの高い事業も多くあ
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回答者: 男性/ 技術職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

1.7
口コミ投稿日:2022年04月27日
福利厚生:独身者には住宅補助が全くありません。寮はありますが、非常に壁が薄く、精
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回答者: 男性/ 設計/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2024年01月15日
成長・キャリア開発:研修は4か月ぐらいで長い感じその間同期とたくさん仲良くなるこ
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回答者: 男性/ 人事/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2022年09月13日
企業カルチャー・社風:メーカーの中でも社会インフラを担う事業が多く、社会貢献を身
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回答者: 男性/ 設計/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ FAシステム部/ T

4.0
口コミ投稿日:2022年06月20日
企業カルチャー・社風:年功序列はまだまだ残っているように感じる。社内の風土を抜本
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2021年05月20日
事業の強み:事業展開が多岐にわたっている。一部が厳しくても他の部分でカバーできる
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回答者: 男性/ 工場営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 三田製作所/ 一般

2.6
口コミ投稿日:2021年09月14日
企業カルチャー・社風:意思決定が遅い。在籍部署については昨今は売り上げ、利益率と
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口コミ投稿日:2022年05月13日

回答者: 男性/ 工作技術/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2022年05月13日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
730万円 45万円 17万円 182万円
年収 730万円
月給(総額) 45万円
残業代(月) 17万円
賞与(年) 182万円
給与制度:年功序列の色がかなり強い。若手の優秀な人間は仕事量に見合った給料を貰え
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口コミ投稿日:2021年11月04日

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2021年11月04日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
650万円 40万円 10万円 162万円
年収 650万円
月給(総額) 40万円
残業代(月) 10万円
賞与(年) 162万円
給与制度:社会人10年目(33歳)頃までは毎年微増。昇格試験に合格すると、係長ク
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回答者: 男性/ エンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2021年03月14日
勤務時間・休日休暇:ブラック企業として、新聞やネットで叩かれ、以前と比較して労務
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口コミ投稿日:2021年01月18日

回答者: 男性/ 電気工事設計施工担当/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

口コミ投稿日:2021年01月18日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:昇給年一回、賞与年2回、各種手当は充実若年層のうちは残業代ありきで給与
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口コミ投稿日:2023年07月25日

回答者: 男性/ 組み込み設計/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 自動車機器事業本部/ 専任

2.7
口コミ投稿日:2023年07月25日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
900万円 50万円 0万円 300万円
年収 900万円
月給(総額) 50万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 300万円
給与制度:年功序列で給与が上がる。40代くらいまではコンスタントに昇給し、そこか
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回答者: 男性/ エンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2023年06月04日
入社時の期待と入社後のギャップ:入社時に期待していたことについて研究所としてのニ
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口コミ投稿日:2021年06月02日

回答者: 男性/ 電気/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 交通情報システム部/ 担当

2.3
口コミ投稿日:2021年06月02日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
630万円 --万円 --万円 --万円
年収 630万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:給与は年功序列で上がっていく特徴があります。基本的には同期との差はない
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回答者: 男性/ 設計/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2023年09月13日
福利厚生:毎年、福利厚生のポイントが割り当てられる。個人旅行などに行ったあと、申
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回答者: 男性/ 電気工事設計施工担当/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

口コミ投稿日:2021年01月18日
勤務時間・休日休暇:休暇取得については業務の調整さえつければ比較的自由に取得可能
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回答者: 回答なし/ 設計/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2022年05月10日
事業の強み:これまで培ってきた技術資産を展開できることである。「技術と技術の組み
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回答者: 男性/ プロダクト/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2021年02月01日
勤務時間・休日休暇:フレックス制度がありますので、勤務時間は調整し易いです。また
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口コミ投稿日:2021年01月10日

回答者: 男性/ 社内SE/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 製造部

3.0
口コミ投稿日:2021年01月10日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
750万円 45万円 --万円 240万円
年収 750万円
月給(総額) 45万円
残業代(月) --万円
賞与(年) 240万円
給与制度:20代が450~650万くらい、30代の昇格になると720万前後30代
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回答者: 女性/ ITエンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

1.0
口コミ投稿日:2022年08月13日
福利厚生:福利厚生・社内制度福利厚生が一般的な企業と比べて手厚いと思っています。
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口コミ投稿日:2021年10月29日

回答者: 男性/ 担当課長/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2021年10月29日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
890万円 49万円 0万円 302万円
年収 890万円
月給(総額) 49万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 302万円
給与制度:新卒なら入社10年目まで年功序列の傾向。10年目に担当→専任への系統変
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回答者: 男性/ 生産技術/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 製造管理第二部/ 主務

3.8
口コミ投稿日:2023年05月18日
福利厚生:家賃補助は、家賃の4割。貰える期間(入社してから8年くらい)が決まって
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回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年04月02日
勤務時間・休日休暇:平日は9時〜10時頃までの残業がある他、飲み会も多く、休日で
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回答者: 男性/ リードエンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2023年04月13日
福利厚生制度の満足点:関西だとユニバーサルスタジオジャパンに安く行けることやニフ
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2021年10月31日
企業カルチャー・社風:改善されつつはあるが上意下達的なカルチャーは依然として強い
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回答者: 男性/ デザイナー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2021年11月05日
成長・キャリア開発:若手にはどんどんチャンスを与えて研修もすごくしっかりしている
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回答者: 男性/ 設計/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2021年12月06日
勤務時間・休日休暇:この会社でのワークライフバランスは非常に良いです。残業もあり
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回答者: 男性/ 住環境研究開発センター/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2021年08月31日
事業の強み:事業単独としては平均的なものが多く、堅実な経営がなされているとは思う
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