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三菱重工業株式会社の入社前とのギャップの口コミページです。三菱重工業株式会社で働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを2348件掲載中。ライトハウスは、三菱重工業株式会社への転職・就職活動をサポートします！

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回答者：女性/ 営業/ 退職済み（2023年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

5.0

口コミ投稿日：2023年06月21日

入社時の期待と入社後のギャップ:
家族や回りやら外資に勤務しているものが多いので、固い会社と思っていましたが、いい具合に固くてきちんとした会社で海外赴任などなる場合に、回りの方ですが、本当に引っ越し費用やら量やら運べるものも手厚く、ハイヤーが家族まで付いたり子供さんのインターナショナル学校費用の負担やら、いろいろ聞きますと、他社と比較した時に、安全に家族が住めるよう家賃も結構出たりと、すごく手厚いなあと感じました。国内にいる場合でも介護が必要な方や、障がい者の子どもさんがいる親の方やら、佐賀や久留米から新幹線出勤出来たりや、週一回通勤リモートワーク可能など柔軟ですごいなあ、と感じてました

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回答者：男性/ その他、技術系（機械・メカトロ・自動車）/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 日立サービス部/ 課長クラス

3.3

口コミ投稿日：2023年07月11日

入社理由:大学院での専攻とやりたい事業と合致していたから。また、会社側もそのよう

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回答者：男性/ 生産管理/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.7

口コミ投稿日：2023年12月11日

入社理由:父親の影響が大きい。父親も務めており仕事内容などは、子供ながらに誇らし

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回答者：男性/ その他、技術系（機械・メカトロ・自動車）/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 日立サービス部/ 課長クラス

3.3

口コミ投稿日：2023年12月15日

入社理由:自分の専攻分野をガスタービン事業に活かしたいから。可能性が大いにあった

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回答者：男性/ 製造/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2023年09月29日

入社時の期待と入社後のギャップ:入社時は定年まで転勤、転籍がないのが当たり前とい

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.4

口コミ投稿日：2022年04月24日

入社時の期待と入社後のギャップ:世間の評判と実態はほぼ一致していると思います。　

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回答者：男性/ 設計/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 高砂プラント技術部高砂プラント機器設計課/ 主席技師

3.6

口コミ投稿日：2023年10月19日

入社理由:大きな仕事をやりたかったため入社前に認識しておくべき事:入社を希望した

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回答者：男性/ 企画/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.9

口コミ投稿日：2022年02月05日

入社時の期待と入社後のギャップ:若いうちに海外駐在を期待していましたが、これは当

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回答者：男性/ 原子力セグメント/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.1

口コミ投稿日：2021年08月07日

入社時の期待と入社後のギャップ:【入社前】基本的に会社勤務で、月に1週間程度の出

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回答者：男性/ 業務課/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ 社員

3.3

口コミ投稿日：2024年01月23日

入社時の期待と入社後のギャップ:たくさんの事業領域があるので、いろいろな製品を経

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回答者：男性/ 製造/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.6

口コミ投稿日：2024年04月08日

入社時の期待と入社後のギャップ:給料がかなり低いこと。年功序列制なので若いうちは

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回答者：男性/ 生産管理/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 管理職

5.0

口コミ投稿日：2024年01月05日

入社時の期待と入社後のギャップ:ギャップはないですが、入社後、更にすごく良い会社

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回答者：男性/ 品証/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ 航空機飛昇体事業部/ 技能職

3.9

口コミ投稿日：2024年01月16日

入社時の期待と入社後のギャップ:すごい会社だと思っていたがそうでもない。いまだに

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回答者：男性/ 管理部門/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍16～20年/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2024年03月30日

入社時の期待と入社後のギャップ:・採用の際の母集団が多いからでもあるが、優秀な人

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回答者：男性/ 研究職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員

2.5

口コミ投稿日：2024年01月11日

入社時の期待と入社後のギャップ:業務の大半が報告書作成なのはギ

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回答者：女性/ 設計/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍16～20年/ 正社員

4.1

口コミ投稿日：2023年11月08日

入社時の期待と入社後のギャップ:15年以上前に入社だか、当時は憧れの企業といった

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回答者：男性/ 機械設計/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員/ 主任

3.0

口コミ投稿日：2023年12月16日

入社時の期待と入社後のギャップ:閉鎖的、保守的といったイメージだったが、概ねその

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回答者：男性/ プラント設計/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

4.4

口コミ投稿日：2023年05月21日

入社時の期待と入社後のギャップ:入社前に比べてギャップはあまりない、学閥はあると

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回答者：男性/ 研究員/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2023年02月16日

入社時の期待と入社後のギャップ:計画性がなく、開発しているから、他の業務がすぐに

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回答者：男性/ 技能職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ タービン製造部/ 技能3級

3.3

口コミ投稿日：2023年10月30日

入社時の期待と入社後のギャップ:残業時間が思っていた以上に多いです。家賃補助、交

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回答者：女性/ 研究/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.7

口コミ投稿日：2023年04月11日

入社時の期待と入社後のギャップ:入社前に想像していたよりは固い空気ではなかったが

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回答者：男性/ 研究職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員/ 研究所/ 主任

3.0

口コミ投稿日：2023年06月17日

入社時の期待と入社後のギャップ:研究職であっても、生粋の研究に没頭できるわけでな

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回答者：男性/ 機械/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.3

口コミ投稿日：2023年08月19日

入社時の期待と入社後のギャップ:綺麗な職場をイメージしていたが古くから続く進化の

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回答者：女性/ 保健師/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員

3.1

口コミ投稿日：2023年09月02日

入社時の期待と入社後のギャップ:大手だけど、古いところは建物

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回答者：男性/ 電気設計/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2022年12月30日

入社時の期待と入社後のギャップ:設計職として入社したため、入社前は設計をメインに

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回答者：男性/ 主任研究員/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.1

口コミ投稿日：2022年08月23日

入社時の期待と入社後のギャップ:良くも悪くも大企業のルールに則った働き方が求めら

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回答者：男性/ 購買/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2022年03月05日

入社時の期待と入社後のギャップ:最先端技術に裏付けられた高い生産性を期待していた

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回答者：男性/ 造船/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍16～20年/ 正社員

4.2

口コミ投稿日：2022年01月06日

入社時の期待と入社後のギャップ:大企業ではありがちかもしれませんが、思った以上に

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回答者：女性/ 研究/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2022年07月01日

入社時の期待と入社後のギャップ:部署によると思うが、思いの外コミュニケーション能

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回答者：男性/ SE/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍16～20年/ 正社員

3.9

口コミ投稿日：2022年09月10日

入社時の期待と入社後のギャップ:設備や体制が良くなかった人材が不足していて使えな

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回答者：男性/ プラントエンジニア/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ プラント計画部/ 主任

2.8

口コミ投稿日：2022年09月02日

入社時の期待と入社後のギャップ:意外と自由な雰囲気はあるが、保守的であることには

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回答者：男性/ 技術営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2022年02月06日

入社時の期待と入社後のギャップ:もっと活発にジョブローテーションがあると感じてい

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回答者：男性/ 事務/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ 調達部

3.7

口コミ投稿日：2022年06月28日

入社時の期待と入社後のギャップ:ギャップはないですが、社員が想像

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回答者：男性/ 設計開発/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍16～20年/ 正社員/ GTCC事業部/ 主席技師

3.0

口コミ投稿日：2022年01月27日

入社時の期待と入社後のギャップ:思った以上に古い会社。考え方

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回答者：男性/ 設計/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 高砂プラント技術部高砂プラント機器設計課/ 主席技師

3.6

口コミ投稿日：2023年03月07日

入社時の期待と入社後のギャップ:だいぶん前なので

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株式会社ミスミグループ本社

3.7

東京都文京区後楽２丁目５－１飯田橋ファーストビル

メーカー・機械

回答者：男性/ マーケティング/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

入社時の期待と入社後のギャップ:実力主義ということで若手からの抜擢や高待遇の可能性を期待して... 続きを見る

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3.1

東京都江東区牡丹３丁目１４－１５

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回答者：男性/ 事務/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員/ 総務/ 一般職

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2.9

神奈川県川崎市幸区堀川町72-34ラゾーナ川崎東芝ビル

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回答者：男性/ フィールドエンジニア/ 退職済み（2020年）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

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ファナック株式会社

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メーカー・機械

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入社時の期待と入社後のギャップ:残業の多さ。立地の悪さ。... 続きを見る

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工機ホールディングス株式会社

2.8

東京都港区港南２丁目１５－１品川インターシティＡ棟

メーカー・機械

回答者：男性/ 総務/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員/ 総務/ 一般社員

入社時の期待と入社後のギャップ:外資系傘下に入り、社文化が大きく変わり、日系的なものが減り、... 続きを見る

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株式会社アルバック

3.3

神奈川県茅ヶ崎市

メーカー・機械

回答者：男性/ 設計/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

入社時の期待と入社後のギャップ:ベンチャー体質でチャレンジングなイメージがあったが、思ってい... 続きを見る

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長州産業株式会社

3.6

山口県山陽小野田市新山野井3740

メーカー・機械

回答者：男性/ エネルギー機器事業部/ 退職済み（2014年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

入社時の期待と入社後のギャップ:ギャップはほとんどありませんでした。... 続きを見る

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DMG森精機株式会社

3.6

愛知県名古屋市中村区名駅２丁目３５－１６

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回答者：男性/ 設計/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

入社時の期待と入社後のギャップ:マンパワーに頼った組織色がつよいことです。また、設計等の情報... 続きを見る

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株式会社クボタ

3.5

大阪府大阪市浪速区敷津東１丁目２－４７

メーカー・機械

回答者：回答なし/ 設計/ 退職済み（2020年）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

入社時の期待と入社後のギャップ:特に大きなギャップはありません。入社してからも特に問題はあり... 続きを見る

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会社名	三菱重工業株式会社
業界	メーカー（機械）
URL	https://www.mhi.com/jp/
所在地	東京都千代田区丸の内３丁目２－３

従業員数	14501名
連結従業員数	80744名
設立年	1950年
資本金	265608百万円
代表者	泉澤清次
決算月	3月
上場年	1950年
平均年収	848万円
平均年齢	40.1歳
※ 一部、四季報データ参照

1		株式会社ディスコ 3.8 口コミ(532件)
2		株式会社ミスミグループ本社 3.7 口コミ(758件)
3		ダイキン工業株式会社 3.6 口コミ(2001件)
4		株式会社小松製作所 3.6 口コミ(973件)
5		株式会社クボタ 3.5 口コミ(1102件)

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社員口コミ回答者：男性 / 営業事務 / 退職済み（2022年） / 新卒入社 / 在籍3～5年 / 正社員入社時の期待と入社後のギャップ:想定していた勤務地との大きな違い。... (続きを見る)

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社員口コミ回答者：男性 / 設計 / 現職（回答時） / 中途入社 / 在籍3～5年 / 正社員 / 開発 / 技師補入社時の期待と入社後のギャップ:給与が思っていた以上に低い。また賞与の割合が大きいため、いつ... (続きを見る)

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