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ナブコシステム株式会社の業績・将来性・強み・弱みについての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
回答なし

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2023年11月30日
事業の強み:
ビジネスモデルが優秀。参入障壁も高いので人さえいればもっと稼げると思いますが人が少ない。

事業の弱み:
差別化していることと表裏一体だが、装置の機能性が高すぎてコストが高い。

事業展望:
今後も安定して無くならない仕事だが人材不足が激しい

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 平社員

2.8
口コミ投稿日:2021年02月14日
事業の強み:自動ドアの会社として確立はしているので、潰れることはないと思う。ナブ
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回答者: 男性/ 技術課/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2022年09月30日
事業の強み:自動ドア業界シェアNo.1をうたっているだけあって顧客数も多く、メン
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回答者: 男性/ 工事/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2023年07月18日
事業の強み:自動ドアが核事業なのでまあまあ無くなることはないと思います。会社自体
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回答者: 男性/ 技術課/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2021年02月02日
事業の強み:自動ドアのシェアが日本50%以上、メディアへの進出
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回答者: 男性/ 設計/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2021年12月18日
事業の強み:なくならない仕事。事業の弱み:新規で利益が取れない。事業展望:トップ
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回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2020年01月18日
仕事内容:工事課だと自動ドアのメンテナンス、取付け施工がメインです。店舗系ならた
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回答者: 男性/ 建具/ 退職済み(2017年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 普通/ 一般

4.0
口コミ投稿日:2024年01月12日
事業の弱み:会社事に独自の規格があり、安易に他社は手出しは出来なくなっているので
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2017年06月09日
事業での社会貢献:バリアフリーの自動ドアなど人に優しい自動ドアが増えてきて、性能
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回答者: 男性/ 社員/ 退職済み(2016年)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員/ 工事課/ 社員

4.0
口コミ投稿日:2020年07月29日
事業の強み:専門的な仕事なので職を失う事はないと思われます。自動ドアを取り扱う会
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2023年09月27日
事業の強み:既存事業は業界ナンバーワンなので今後も強みを生かしていけると思います
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回答者: 女性/ 一般事務/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2023年12月13日
事業の強み:競合があまり無い為、将来を不安する事なく長く働く事が出来ると思います
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2015年08月01日
会社の安定性:自動ドア業界ではシェア50%以上を誇り、またその数字を裏付ける技術
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2015年08月01日
事業での社会貢献:商業施設などに自動ドアがあることにより空調管理、バリアフリーな
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回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

2.4
口コミ投稿日:2017年06月25日
仕事内容:ボーナスが年3回出ること。残業代は働いた時間分は全て出ること。 月の売上
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