回答者: 男性/ エンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
年収 | 月給(総額) | 残業代(月) | 賞与(年) |
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300万円 | 18万円 | 0万円 | 75万円 |
年収 | 300万円 |
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月給(総額) | 18万円 |
残業代(月) | 0万円 |
賞与(年) | 75万円 |
一年ごとに昇給するが、およそ1万は上がる。役職がついたらもっと上がるかもしれない。基本給は高いとは言えないが、最近は会社全体で社員一人一人の給料を上げようとしている動きが感じられる。社員数が多い為、反映されるのには時間がかかると思われる。
評価制度:
正直昇格は難しいと思っている。自分の業務をこなすだけでは駄目で、他のプロジェクトメンバー全員の管理や業績を上げる為の戦略や考えを行動に移さないと上位の役職にはありつけない。仮に昇格したとしても、客先案件がメインである以上大きな責任がつきまとう。
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