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株式会社グレープストーンの口コミ・評判

東京都杉並区阿佐谷南1丁目33-2
評判スコア68 詳細
103
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グレープストーンの口コミ・評判をご紹介!グレープストーンで働く社員や元社員から、グレープストーンの評判に関する正確かつ質の高い情報を収集し、毎日更新。転職・就職活動に役立つ情報でサポートします!

社員・元社員からの口コミ

良い点の回答19人
気になる点の回答6人
良い点
仕事のやりがい・キャリア

とにかくお客様目線を大切にしています。 お客様に喜んでもらうことに遣り甲斐を感じられる人であれば、これほど恵まれた環境はないかもしれません。 『お客様満足=購入に繋がる』と考えていますので、お客様の利益と会社の利益が合致しており、お客様に喜んで頂ければ自然と売上も上がります。 それが遣り甲斐になっていきます。

2017年頃
30代 / 男性 / 元社員(正社員) / 販売・サービス系
参考になった!0
気になる点
仕事のやりがい・キャリア

運営はトップダウンです。 現場から企画提案を全くできない訳ではありませんが、販売、教育、ラインナップ選定等、様々な業務に於いて決定権は本部にありますので、自分で考えて取り組みたいというチャレンジ精神旺盛な方だと窮屈に感じて遣り甲斐は半減してしまうかもしれません。

2017年頃
30代 / 男性 / 元社員(正社員) / 販売・サービス系
参考になった!0
評判スコアの詳細24人の社員・元社員の回答より
評判スコアとは?
職場の
人間関係
承認・称賛
する社風
仕事を通じた
達成感
仕事を通じた
成長感
責任・権限
のある仕事
本業での
社会貢献
の実感
仕事を通じた成長
に関する社員の声
良い点
売り上げを取るには何をすべきか、ということを毎日共有し、接客や売場のレイアウトなどをある程度スタッフの工夫に任せてくれるので、
目標達成に対しての方法を考え、行動するという
自主性が自然と身に付き
また先輩から接客を教えてもらうので顧客心理なども身をもって学べる。
30代 / 女性 / 販売・サービス系
良い点
微生物の検査、衛生管理などをしていました。器具の使い方や、洗浄、滅菌などの方法など。
今後仕事をする時に、菓子だけでなく、食品などにも、同じような検査業務があると思うので、仕事を探すのに、範囲が広がるといいです。
30代 / 女性 / 医薬・化学・素材・食品系専門職
事業での社会貢献
に関する社員の声
良い点
基本はお土産なので、旅先で少し疲れたような様子のお客様にも接客を通して明るい気持ちになってもらえたらという気持ちで人と関わっている。
お土産を買った人とそれをもらった人も、商品の美味しさやデザインの良さで喜んでもらえること。
30代 / 女性 / 販売・サービス系
良い点
次々と新商品を出して、中小企業なのに、どんどん売り上げをのばしているところ。
定番商品も、安定していいですが、お客様を飽きさせずに挑戦しているところ。
商品名にインパクトがあったり、遊び心があって、いいですね。
30代 / 女性 / 医薬・化学・素材・食品系専門職
給与・年収の企業分析・研究レポート株式会社グレープストーン
回答者の平均年収
435万円
平均年齢:31.1歳
26人の社員・元社員の回答より
回答者の納得度
67
※ 回答者の平均年収になるため、実際の平均年収とは異なります。

年収・給与(給料)・ボーナス(賞与)
に関する社員の声
良い点
同業他社と比べたら水準はわりといい方だと思う。
販売職で、新卒24くらいもらえてた記憶あり。
バイトはかなり時給良い。これは、社員、アルバイト関係なく、高いパフォーマンスを要求する、という会社の姿勢と、バイトでも、掛け持ちせずに仕事にしっかり集中して、かつ、生活していけるように、という社長の想いから。
20代 / 女性 / 販売・サービス系
業界の中では、高いほうだと思います。
しかし仕事がとても多く、社員は定時には帰れません。残業しても残業代は店長によって付きません。
休みが無くなっても、買い取るシステムはないので、休みが溜まってもなかなか消化はできません。
仕事内容で考えると、給与は低いと思います。
20代 / 女性 / 販売・サービス系
気になる点
基本給が低い。ボーナスは基本給×2ヶ月分といった感じなので、必然的に低くなる。同年代の、営業の子とかの話聞くと悲しくなる。ちなみに、インセンティブとか、そういった、店舗で高い実績を挙げた分の反映はありません。かなしい。
20代 / 女性 / 販売・サービス系
良い点
派遣やパートにも年に1回プチ賞与的なものがあった。
有給は取得しやすい。残業代もきちんと出る。
早朝手当のようなのもあり、基本的に他店より時給は高い方だと思う。
社員割引で商品が買える。
交通費が全額支給される。
30代 / 女性 / 販売・サービス系
勤務時間、休日休暇の企業分析・研究レポート株式会社グレープストーン
回答者の平均勤務時間
10-11時間
26人の社員・元社員の回答より
回答者の納得度
62
※ 回答者の平均年収になるため、実際の平均年収とは異なります。

労働時間・勤務時間・残業
に関する社員の声
良い点
人材も集まってきて、2交代制や、3交代制で、まわすようになってきたみたいです。なので残業も、今は少なくなってきているようです。
以前は、仕事待ちで、ロスタイム後に、仕事がきたりとかで、残業と認めてもらうのに、遠慮があって、申請しずらいことも、ありました。今は、ちゃんと残業代も支払われているようです。
30代 / 女性 / 医薬・化学・素材・食品系専門職
良い点
社員の働く意識の高さが非常に高く、自分にも厳しいが、他社員からアルバイトまで、求めるものが非常にレベルが高く、厳しい。お客様に、対してのきめ細かいマニュアルがあり、それは他のサービス業においても使える。
50代 / 女性 / 販売・サービス系
福利厚生の企業分析・研究レポート株式会社グレープストーン
福利厚生全般の納得度
53
23人の社員・元社員の回答より
福利厚生
に関する社員の声
ばりばり働きたい方には、向いているかもしれません。毎日朝から終電まで働き、休日出勤もほぼ毎月あります。実質休日は月に2日取れれば良いほうなのではないでしょうか?仕事がなくならない会社です。次から次へとやらなければいけないことが舞い込んできますから。仕事が好きな人でしたら、給料も良いですし満足できるかもしれません。
20代 / 女性 / クリエイティブ系
自社の商品購入時割引あり
年末年始手当(該当日の出勤日数と勤続年数により額を決定)
結婚祝い金
地方勤務者には手当て別途支給
育児休暇支援なし 上司により認められた場合は契約社員やアルバイトとして産後復帰できる
退職金制度(試用期間を除いて3年以上勤務)
30代 / 女性 / 販売・サービス系
気になる点
最近になってようやく社員にもタイムカードができたり、店舗責任者の休みが週2日、労働時間も12時間から8時間に是正された。まだまだ課題はたくさんある。
また、女性が多い会社だが、育児休業復帰の制度がないに等しく、キャリアを積んでいても契約社員にされる。
20代 / 女性 / 販売・サービス系
気になる点
家賃補助が少ないです。
社員寮もない部署だったので、一人暮らしには、大変かもしれません。
男性社員が結婚しても、扶養手当が数千円しか出ないと聞いたので、働きにくく、結婚するために、転職する人もいました。
今は、福利厚生も充実しているといいですね。
30代 / 女性 / 医薬・化学・素材・食品系専門職
社内制度の企業分析・研究レポート株式会社グレープストーン
教育・研修制度
53
23人の社員・元社員の回答より
教育・研修
に関する社員の声
入店前に販売の知識や包装の仕方などしっかりとした研修があるので、販売の仕事をしたことがない未経験の方でも安心して入社できると思います。ただ、常にお客様は神様方針を言われるのでまるで宗教のよう。独自性をもって楽しみながら接客をするというよりも、マニュアル接客重視といった印象をうけました。時間も長いのでかた苦しかったです。
20代 / 女性 / 販売・サービス系
【周りからのサポートについて】研修は学生アルバイトでも本社で0からロールプレイングまで教わり、店頭でも、焦らない教育をしてくださり、どんなに忙しくても落ち着いて、日数をかけて教育してくれ、クリアさせてくれる。  個人的な注意点はきっちり明確に指摘してくださり、感情的てはないので、売り場に戻りやすい。
20代 / 女性 / 販売・サービス系
良い点
通信教育を社員全員やってました。
自分のスキルアップに役立つために。

何ヶ月に1回だったか?勉強会がありました。卵や、牛乳、小麦粉など、自分たちが作る商品の原材料についてでした。仕事が終わった後で、疲れから寝ちゃっている人も⁉︎私は、学生時代みたいに、ノートをとったりして、楽しみでした。
30代 / 女性 / 医薬・化学・素材・食品系専門職
アルバイトとして入社でしたが、まずは本社で少人数での研修を受け、接客方法や商品の説明、価格などを教わります。
百貨店などにも入るお店なので、化粧もチェックされました。
その後は各店舗で、仕事をしながら覚えていきました。
教育はしっかりしていると思います。
20代 / 女性 / 販売・サービス系
仕事・キャリアの企業分析・研究レポート株式会社グレープストーン
自分のやり方で仕事が進められるか、進め方にルールがあるか
どちらかと言うと
きちんと
ルールがある
25人の社員・元社員の回答より
自分のやり方で
進められる
仕事の進め方に
ルールがある
仕事のやりがい・キャリア
に関する社員の声
気になる点
当時は、毎日のように終電で、やりがいがある反面、体力的にはきつかったです。
新商品を次々に開発するのは、すごいのですが、最終の配合などがなかなかきまらず、アレルギーなどもかかわる表示作製にバタバタしていました。
今は、商品として世に出す前に、十分な準備期間があるといいですね。
お客様のためにも、美味しいだけでなく、安心、安全な商品を、これからも作り続けて欲しいです。
30代 / 女性 / 医薬・化学・素材・食品系専門職
良い点
とにかくお客様目線を大切にしています。
お客様に喜んでもらうことに遣り甲斐を感じられる人であれば、これほど恵まれた環境はないかもしれません。
『お客様満足=購入に繋がる』と考えていますので、お客様の利益と会社の利益が合致しており、お客様に喜んで頂ければ自然と売上も上がります。
それが遣り甲斐になっていきます。
30代 / 男性 / 販売・サービス系
気になる点
運営はトップダウンです。
現場から企画提案を全くできない訳ではありませんが、販売、教育、ラインナップ選定等、様々な業務に於いて決定権は本部にありますので、自分で考えて取り組みたいというチャレンジ精神旺盛な方だと窮屈に感じて遣り甲斐は半減してしまうかもしれません。
30代 / 男性 / 販売・サービス系
良い点
空港内の売店で一人で任される場合があり自身の接客で売り上げを左右するのはやりがいを感じた。先輩スタッフが皆頼りになる方ばかりで、自主性のあるスタッフには接客のコツなどを沢山教えてくれる。
派遣社員だったが年に1回プチ賞与的なものがあった。
30代 / 女性 / 販売・サービス系
職場の雰囲気の企業分析・研究レポート株式会社グレープストーン
挑戦的な社風か、堅実な社風か
どちらかと言うと
挑戦的な社風だ
25人の社員・元社員の回答より
挑戦的な社風
堅実な社風
株式会社グレープストーン
流通・小売関連/食品関連
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会社選びのために。
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  • カイシャの評判 3つの特徴
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  • 2. すべての口コミを無料で公開
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