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エヌ・ティ・ティ・システム開発株式会社の年収データ

回答者の平均年収回答者の年収範囲回答者数
323万円200~600万円58

(平均年齢30.0歳)

回答者の平均年収323万円
回答者の年収範囲200~600万円
回答者数58

(平均年齢30.0歳)

職種別平均年収

職種 平均年収
IT系エンジニア
(アプリ開発、ITコンサル 他)
324万円
(平均年齢30.0歳)

年齢別平均・最高年収

年齢 平均年収 最高年収 回答人数
25~29歳300万円450万円24
30~34歳329万円450万円9
40~44歳380万円550万円6

年収分布

(人)
(万円)

エヌ・ティ・ティ・システム開発株式会社の口コミを探す

エヌ・ティ・ティ・システム開発株式会社の年収・給与についての口コミ

この口コミの質問文
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他

回答者: 男性/ ITエンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2024年03月13日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 25万円 0万円 100万円
年収 400万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 100万円
給与制度:
特にありません。

評価制度:
実力主義よりだが社内外の状況をしっかり把握して、コミュニケーショがしっかり取れてかつアピールできる人が評価されると思います。余程のことが無ければ正当な評価を得られると思います。

回答者: 男性/ プログラマ/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ システム部/ 一般

2.3
口コミ投稿日:2023年04月24日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
276万円 18万円 0万円 54万円
年収 276万円
月給(総額) 18万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 54万円
給与制度:基本給が低く13万程度となり、その他一律支給の住宅手当と技術手当が含ま
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回答者: 男性/ SE/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2023年05月24日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
290万円 21万円 1万円 40万円
年収 290万円
月給(総額) 21万円
残業代(月) 1万円
賞与(年) 40万円
給与制度:基本給が低いので、賞与額も低いです。月の給与は基本給+手当+残業代で、
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回答者: 女性/ システム部/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2022年01月02日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 20万円 0万円 60万円
年収 300万円
月給(総額) 20万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 60万円
給与制度:各種手当は一通り揃っている。住宅手当は地域によって一律なため、一人暮ら
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回答者: 女性/ SE・PG/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2023年02月23日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
298万円 20万円 0万円 40万円
年収 298万円
月給(総額) 20万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 40万円
給与制度:賞与について、1年目の夏季はごくわずかでしたが、冬から給与より少し多い
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回答者: 男性/ マネージャー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 新規事業部/ 課長

4.3
口コミ投稿日:2022年11月28日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
600万円 45万円 0万円 150万円
年収 600万円
月給(総額) 45万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 150万円
給与制度:若いうちは資格取得が中心ですが、職位が上がれば、会社に対する貢献度の結
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回答者: 回答なし/ システム/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2022年08月30日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
320万円 22万円 3万円 60万円
年収 320万円
月給(総額) 22万円
残業代(月) 3万円
賞与(年) 60万円
給与制度:昇給はあまりない方だと思う。賞与は平均よりは少ない方だか特に不満はなか
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回答者: 男性/ 開発/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 一般

2.3
口コミ投稿日:2022年01月24日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
290万円 18万円 0万円 72万円
年収 290万円
月給(総額) 18万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 72万円
給与制度:一年の昇給額が低いため、5年働いても年収が300万以下であることが多い
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回答者: 男性/ SES/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ システム部/ 一般

2.7
口コミ投稿日:2022年11月17日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
270万円 20万円 0万円 30万円
年収 270万円
月給(総額) 20万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 30万円
給与制度:年収300万以下賞与:15万 ×2回交通費: 全額負担(上限:月4万)
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回答者: 男性/ プログラマ/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ システム部/ 一般

2.3
口コミ投稿日:2022年09月29日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
276万円 18万円 0万円 54万円
年収 276万円
月給(総額) 18万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 54万円
給与制度:基本給に技能給と社員一律支給の住宅手当が含まれており、賞与はその二つを
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回答者: 男性/ SE/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

1.9
口コミ投稿日:2021年09月12日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
340万円 240万円 3万円 20万円
年収 340万円
月給(総額) 240万円
残業代(月) 3万円
賞与(年) 20万円
給与制度:課長代理で年収が5~600万という話を聞いた。人の生涯賃金は2億だとい
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回答者: 男性/ プログラマ/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ システム部/ 一般

2.3
口コミ投稿日:2021年08月19日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
276万円 18万円 0万円 54万円
年収 276万円
月給(総額) 18万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 54万円
給与制度:基本給(約13万)+技術手当+住宅手当が月給となっており、基本給が上が
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回答者: 男性/ エンジニア/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2022年07月14日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
261万円 21万円 0万円 30万円
年収 261万円
月給(総額) 21万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 30万円
給与制度:IT企業全般に言えることですが、基本給と手当が低いです。賞与についても
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回答者: 男性/ 係長/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ システム部/ 係長

4.3
口コミ投稿日:2023年09月13日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
600万円 45万円 0万円 150万円
年収 600万円
月給(総額) 45万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 150万円
給与制度:昇給は年1回、賞与は年2回、住宅手当、通勤手当、扶養手当、資格取得に応
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回答者: 女性/ エンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2023年08月13日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
260万円 20万円 0万円 20万円
年収 260万円
月給(総額) 20万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 20万円
給与制度:人間関係も仕事内容もけして苦しいわけではありませんがその分か賞与はほと
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回答者: 回答なし/ システム/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2023年11月27日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
320万円 22万円 3万円 60万円
年収 320万円
月給(総額) 22万円
残業代(月) 3万円
賞与(年) 60万円
評価制度:最近は若いうちから昇進することが比較的多くな
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回答者: 女性/ SE/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2022年08月18日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 24万円 4万円 40万円
年収 250万円
月給(総額) 24万円
残業代(月) 4万円
賞与(年) 40万円
給与制度:年二回の賞与がありますがあまり貰える方ではないと思います。評価制度:年
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回答者: 男性/ システムエンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員/ システム部/ 主任

2.1
口コミ投稿日:2022年03月10日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 30万円 0万円 80万円
年収 450万円
月給(総額) 30万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 80万円
給与制度:とにかく、給与は、上がらない、安いです。他にもっと安い同業社もあるには
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回答者: 男性/ システムエンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2020年06月14日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
320万円 --万円 --万円 --万円
年収 320万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:基本給が低く各種手当で水増ししている感が否めない。そのため、ボーナスも
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回答者: 女性/ SE/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2020年07月30日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 --万円 --万円 --万円
年収 400万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:昇給はほとんどありません。交渉すれば少しは上がることもありましたが、期
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回答者: 女性/ カスタマーサービス/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2023年04月10日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 17万円 0万円 62万円
年収 250万円
月給(総額) 17万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 62万円
給与制度:そもそも基本給が低く、技術手当で盛られているため、賞与も大変少ないです
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回答者: 男性/ サービス/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

1.5
口コミ投稿日:2022年08月11日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 25万円 40万円 60万円
年収 400万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 40万円
賞与(年) 60万円
給与制度:入社してから昇給はほとんどなかった。基本給が低く、賞与も一ヶ月分程度だ
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回答者: 男性/ SE/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

1.9
口コミ投稿日:2020年06月21日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
340万円 240万円 3万円 20万円
年収 340万円
月給(総額) 240万円
残業代(月) 3万円
賞与(年) 20万円
給与制度:給与は表面上は普通だが、基本給が13.75万で手当てでゴマかしている。
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回答者: 男性/ エンジニア/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2022年10月24日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 18万円 0万円 10万円
年収 300万円
月給(総額) 18万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 10万円
給与制度:年功序列。新卒から3年くらいはマトモなボーナスが貰えない。昇給もお小遣
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回答者: 男性/ SE/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ システム部/ 一般社員

2.6
口コミ投稿日:2021年11月11日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
320万円 22万円 5万円 60万円
年収 320万円
月給(総額) 22万円
残業代(月) 5万円
賞与(年) 60万円
給与制度:とにかく給与が少ない。仕事量と給与が比例していない。当時結婚も考えてい
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2019年01月23日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 --万円 --万円 --万円
年収 350万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:あまりにも給料が低い。 支給額が20万とした場合の内訳は  基本給:13万
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

1.9
口コミ投稿日:2019年09月05日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 --万円 --万円 --万円
年収 250万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:基本給の低さが目立つ。 基本給が低ければ収入が低下するため、 就活する上で
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

1.9
口コミ投稿日:2019年09月26日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 --万円 --万円 --万円
年収 250万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:残業代は1分単位で支給される。 他社では15分単位などの煩わしさがあるが
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

1.9
口コミ投稿日:2019年09月26日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 --万円 --万円 --万円
年収 250万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:基本給が安いため残業代も残念である。 昇格してもデフォルトが安いため昇給
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回答者: 女性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年08月30日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:残業が9~10時間だと手取りは15,6万ほどでかなり少ない。賞与は夏冬
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年03月19日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:社員は常に現場に出ているので正しい評価の仕様がない。見られるのは残業時
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回答者: 女性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年08月30日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:役職は勤続5年かつ基本情報技術者の資格保有者でないとつかないため、勤続
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

1.0
口コミ投稿日:2019年01月07日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 --万円 --万円 --万円
年収 250万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:新卒の2年目だがない。手取り15万、ボーナス12万のため少なすぎる。も
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

1.0
口コミ投稿日:2019年01月07日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 --万円 --万円 --万円
年収 250万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:もっと給料をあげて欲しい。奨学金ある新卒にとっては、実家暮らしでやっと
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年03月19日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:賞与はありえないぐらい低い。基本給2か月分にも満たない。年収も4年目で
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エヌ・ティ・ティ・システム開発株式会社の初任給に関する口コミ

回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2015年08月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 --万円 --万円 --万円
年収 350万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:かなり低かったです。初任給こそ他社と同じ水準ですが、内訳は基本給13万
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エヌ・ティ・ティ・システム開発株式会社の退職金に関する口コミ

回答者: 女性/ SE/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2022年08月18日
福利厚生:退職金については2年目だったため貰えていませんが、3年目から出るとのこ
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回答者: 回答なし/ システム/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2022年08月30日
福利厚生:住宅手当はあるが一人暮らしでも実家暮らしでも同じ額支給されている。通勤
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3.0
東京都千代田区
IT・通信・SIer・ソフトウェア開発・システム運用
回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
給与水準:【賞与の有無、支給額について】賞与はあるが、基本給の約1ヶ月... 続きを見る
2.9
東京都大田区羽田空港1丁目1-4羽田イノベーションシティ Zone K 2F
IT・通信・SIer・ソフトウェア開発・システム運用
回答者: 女性/ 業務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
給与制度:考え方×能力の指標で給与設定がされます。年功序列ではなく、実... 続きを見る

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