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エヌ・ティ・ティ・コミュニケーションズ株式会社の女性の働きやすさの口コミページです。エヌ・ティ・ティ・コミュニケーションズ株式会社で働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを1508件掲載中。ライトハウスは、エヌ・ティ・ティ・コミュニケーションズ株式会社への転職・就職活動をサポートします！

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回答者：男性/ 法人営業関係/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍16～20年/ 正社員

4.3

口コミ投稿日：2023年09月21日

女性の働きやすさ:女性は働きやすい会社だと思います。産休・育休の制度とか、完全フ

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回答者：男性/ 理事/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.8

口コミ投稿日：2023年07月18日

女性の働きやすさ:市場、株主、国からの要請もあり、女性の管理職登用、役員登用につ

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回答者：女性/ 法人営業/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

4.0

口コミ投稿日：2023年06月02日

女性の働きやすさ:女性の管理者も多い。30代女性管理者も出産・育休を経ていたり、

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回答者：男性/ 法人営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.2

口コミ投稿日：2024年03月04日

女性の働きやすさ:女性の管理職も増えており、日本全体的な流れに追随している感じが

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回答者：男性/ セールス/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.5

口コミ投稿日：2024年04月12日

女性の働きやすさ:かなり働きやすい方だと思う。一線で活躍している

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回答者：女性/ 事業推進/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ 事業推進部

2.8

口コミ投稿日：2023年02月03日

女性の働きやすさ:女性の管理職もいらっしゃいますし産休育休も取りやすく「子どもは

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回答者：男性/ SE/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 勤務

3.3

口コミ投稿日：2023年08月27日

女性の働きやすさ:自分は男性なのであまり参考にならないかもしれないが、女性の管理

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回答者：男性/ 法人営業、サービス企画/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2023年02月24日

女性の働きやすさ:女性こそ働くべき会社で育休・産休などかなり使いやすい。女性マネ

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回答者：女性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2023年07月11日

女性の働きやすさ:女性、特にお子さんがいらっしゃる方がマネージャーになるケースは

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回答者：女性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ なし

4.0

口コミ投稿日：2023年11月18日

女性の働きやすさ:休暇はとても取りやすく、所属しているチームにもよるが、上司の許

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回答者：女性/ ビジネスソリューション本部/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員

3.4

口コミ投稿日：2022年04月13日

女性の働きやすさ:育児休業は3年まで取れると聞いたことがある。私は育児の経験がな

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回答者：男性/ 営業部/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 法人営業部

4.0

口コミ投稿日：2022年11月28日

女性の働きやすさ:女性は非常に働きやすい環境だと思います。働かれている女性も多く

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回答者：女性/ 法人営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2022年11月16日

女性の働きやすさ:女性の育休や産休、時短勤務に大変寛容で理解がある。結婚や出産を

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回答者：男性/ 販売企画/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍16～20年/ 正社員

3.7

口コミ投稿日：2022年02月04日

女性の働きやすさ:働きやすくはないが、女性の管理職比率を向上させるための計画が有

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回答者：女性/ マーケティング/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.4

口コミ投稿日：2022年10月22日

女性の働きやすさ:女性の部長もいますが、まあ一部ですね。これか

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回答者：女性/ 第二ビジネスソリューション部/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2022年06月07日

女性の働きやすさ:産休や育休を取得されている女性社員

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回答者：女性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.7

口コミ投稿日：2021年04月06日

女性の働きやすさ:性別によって、扱いが変わると言ったことはあまりないといいつつ、

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回答者：男性/ 主任/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ ネットワーク/ 主任

2.4

口コミ投稿日：2021年06月26日

女性の働きやすさ:女性にとっては部署にもよりますが一般的に働きやすい部署や雰囲気

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回答者：女性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.2

口コミ投稿日：2021年02月02日

女性の働きやすさ:フレックス勤務、産休育休制度、時短勤務など、プライベートの事情

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回答者：男性/ セールス/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員/ 担当課長代理

4.2

口コミ投稿日：2021年06月23日

女性の働きやすさ:良い意味で男女の扱いに違いはないため、そういった働き方がしたい

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回答者：男性/ 法人営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.4

口コミ投稿日：2021年04月25日

女性の働きやすさ:育児休暇、女性昇進枠をしっか

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回答者：男性/ ビジネスソリューション営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 第三ビジネスソリューション部　第７グループ/ 勤務

4.2

口コミ投稿日：2020年12月24日

女性の働きやすさ:女性の幹部候補を育成する風土があり、男女平等で働きやすいと思い

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回答者：男性/ 主査/ 退職済み（2019年）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員

2.6

口コミ投稿日：2021年02月03日

女性の働きやすさ:正確な数字はないが、３割程度の女性社員がいる。当然、産休等の制

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2018年11月16日

女性の働きやすさ：まだまだ女性の活躍の余地はあると思う。男女平等でもあり、給与面

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回答者：男性/ 営業職/ 退職済み（2015年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.4

口コミ投稿日：2023年03月30日

女性の働きやすさ:女性の管理職等用も積極的に推進しており、男女による仕事の違いも

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回答者：男性/ 営業/ 退職済み（2014年）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.8

口コミ投稿日：2021年03月17日

女性の働きやすさ:働きやすい職場だと思う。産後休暇（３年間）および時短勤務が完備

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回答者：男性/ セールスエンジニア/ 退職済み（2023年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 派遣社員/ 第三ビジネスソリューション

3.7

口コミ投稿日：2023年09月29日

女性の働きやすさ:育休や産休などありましたので働きやす

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回答者：女性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2020年01月18日

女性の働きやすさ：正社員の方は時短勤務、在宅ワークなど、働き方改革でとても働きや

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2019年07月27日

女性の働きやすさ：女性がのびのび働いている。セクハラやマタハラに対する気配りがで

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2018年11月22日

女性の働きやすさ：女性の役員もおり、女性が活発に働ける環境。(自分のいた部署では

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回答者：女性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2018年10月25日

女性の活躍・女性管理職：【女性活躍に向けた制度・取り組み】特には無いと思います。

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2019年03月27日

女性の活躍・女性管理職：【女性社員の活躍】営業でも女性総合職が増えてきつつあり、

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2019年03月27日

女性の活躍・女性管理職：【女性活躍に向けた制度・取り組み】産休・育休後の職場復帰

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回答者：女性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2019年10月12日

女性の活躍・女性管理職：マネージャーやスーパーバイザーの女性も多く頼れる存在でし

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回答者：女性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2019年10月12日

女性の働きやすさ：ほとんどの人が女性なので、女性が働きやすいように考えられていま

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女性の働きやすさ:系列に託児所のある支社もあり、シフトの融通も効くため子育て中... 続きを見る

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会社名	エヌ・ティ・ティ・コミュニケーションズ株式会社
業界	IT・通信（情報通信）
URL	https://www.ntt.com/
所在地	東京都千代田区大手町２丁目３－１大手町プレイスウエストタワー

従業員数	5500名
設立年	1999年
資本金	230979百万円
代表者	丸岡亨
決算月	3月
※ 一部、四季報データ参照

1		ソフトバンク株式会社 3.7 口コミ(9490件)
2		株式会社NTTドコモ 3.5 口コミ(2768件)
3		日本電信電話株式会社（NTT） 3.5 口コミ(666件)
4		KDDI株式会社 3.4 口コミ(4406件)
5		株式会社光通信 3.4 口コミ(3211件)

(3.2)	ビーウィズ株式会社口コミ(1577件) 平均年収（正社員） 575 万円残業時間（月間） 32 時間
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(3.4)	株式会社かんでんCSフォーラム口コミ(1140件) 平均年収（正社員） 393 万円残業時間（月間） 22 時間
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(3.4)	東日本電信電話株式会社（NTT東日本）口コミ(1121件) 平均年収（正社員） 648 万円残業時間（月間） 33 時間
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(3.5)	楽天モバイル株式会社口コミ(948件) 平均年収（正社員） 584 万円残業時間（月間） 31 時間
社員口コミ回答者：男性 / 営業 / 現職（回答時） / 中途入社 / 在籍3年未満 / 正社員女性の働きやすさ:女性の管理職自体もそれなりに多く、そのあたりは男女平等になっ... (続きを見る)

(3.5)	株式会社オプテージ口コミ(755件) 平均年収（正社員） 561 万円残業時間（月間） 26 時間
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(3.1)	SOMPOコミュニケーションズ株式会社口コミ(714件) 平均年収（正社員） 391 万円残業時間（月間） 22 時間
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(3.1)	キューアンドエー株式会社口コミ(659件) 平均年収（正社員） 504 万円残業時間（月間） 24 時間
社員口コミ回答者：男性 / コールセンターオペレーター / 退職済み（2014年） / 中途入社 / 在籍3～5年 / 契約社員女性の働きやすさ:女性管理職が多いという印象です。そのため女性にとっては社内で... (続きを見る)

(3.1)	JTA株式会社口コミ(631件) 平均年収（正社員） 420 万円残業時間（月間） 28 時間
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