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三菱UFJ信託銀行株式会社の入社前とのギャップについての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
業務委託
その他
回答なし

回答者: 男性/ 営業(法人向け)/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 大阪証券代行部/ 調査役

3.3
口コミ投稿日:2023年07月25日
入社理由:
吸収分割で転籍となりました。基本的にノン・オーガニック戦略を全社的なスタンスとしていますので、私のように他社から転籍する例は多いですし、中途キャリア採用も積極ですので、その意味で、人的多様性が図られているとも思います。

入社前に認識しておくべき事:
方ぐるしいイメージを持って入ったのですが、人的多様性が影響していることもあり、ジャケットを着ている人もいます。
ただし、社内ルールは厳しく、法令違反に関しては特に厳しい処罰があるので、それらが委縮する要因になっているようにも思います。

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 長野支店/ 調査役

3.3
口コミ投稿日:2023年07月16日
入社時の期待と入社後のギャップ:入社理由:①様々な部署をローテーションして経験を
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回答者: 男性/ 営業(法人向け)/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 大阪証券代行部/ 調査役

3.3
口コミ投稿日:2023年09月05日
入社理由:私の場合は、会社分割により吸収されたため。吸収された社員の処遇は給与面
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回答者: 男性/ 個人営業・法人営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2023年11月19日
入社時の期待と入社後のギャップ:多様な部門があるため様々な経験をしながらキャリア
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2022年10月25日
入社時の期待と入社後のギャップ:社員の雰囲気から業務に関しては、特段ギャップはな
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 営業/ その他

4.3
口コミ投稿日:2024年02月03日
入社時の期待と入社後のギャップ:紙文化・押印文化が残っている点。証跡を紙で残した
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回答者: 男性/ なし/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 法人営業/ なし

4.0
口コミ投稿日:2024年01月14日
入社時の期待と入社後のギャップ:若いうちの給与が思った
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回答者: 男性/ 資産運用/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 資産運用部/ 調査役

3.6
口コミ投稿日:2023年10月06日
入社時の期待と入社後のギャップ:面接時に受けた「柔和で穏やかな人たち」という印象
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ なし

4.3
口コミ投稿日:2023年11月26日
入社時の期待と入社後のギャップ:前述したが若手に裁量が大きいことが意外なギャップ
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回答者: 女性/ 一般事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2023年08月23日
入社時の期待と入社後のギャップ:あまり無い。ホワイト企業ではあると思うが母体が大
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回答者: 男性/ 営業(法人向け)/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 大阪証券代行部/ 調査役

3.3
口コミ投稿日:2023年07月21日
入社時の期待と入社後のギャップ:専門的業務性が高いが、スキルは自分で吸収するスタ
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回答者: 女性/ 法人営業/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員/ 年金カスタマーサービス部/ 調査役補

3.0
口コミ投稿日:2023年10月31日
入社時の期待と入社後のギャップ:入社前に希望してた所にはよほどの強みやスキルがな
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回答者: 男性/ 事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2023年03月18日
入社時の期待と入社後のギャップ:もう少し若手のうちから裁量があると思ったが、ない
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回答者: 男性/ エキスパート/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2023年05月28日
入社時の期待と入社後のギャップ:合併によりポストが減り、思っていたより昇進が難し
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回答者: 男性/ 運用、企画/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2023年05月20日
入社時の期待と入社後のギャップ:年々、競争力が低下し、相対的な魅力度が低下してい
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回答者: 男性/ 事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年04月04日
入社時の期待と入社後のギャップ:ギャップは特になし。典型的な日系金融企業だと思う
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2023年11月22日
入社時の期待と入社後のギャップ:もっと残業時間が少ない
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回答者: 男性/ 年金事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2023年11月12日
入社時の期待と入社後のギャップ:残業水準がと
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2022年10月11日
入社時の期待と入社後のギャップ:のんびりしていて良い人が多いというイメージだった
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回答者: 男性/ 営業部/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年10月07日
入社時の期待と入社後のギャップ:入社前に事業説明があるが、その方の説明次第で大き
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2022年10月04日
入社時の期待と入社後のギャップ:入社後は穏やかな社風と感じだが、部署によっては殺
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回答者: 男性/ 企画/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2022年09月04日
入社時の期待と入社後のギャップ:思ったよりも給料が低い。昔はもっと給料が高かった
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2022年02月05日
入社時の期待と入社後のギャップ:入社時は複数業務を経験できると宣伝していたが、実
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2022年11月14日
入社時の期待と入社後のギャップ:ギャップはない想像していた通りの金融機関という印
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回答者: 男性/ 役職なし/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年03月24日
入社時の期待と入社後のギャップ:想像以上にスピー
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回答者: 男性/ 年金営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2021年03月08日
入社時の期待と入社後のギャップ:人当たりが良い人が多い印象だった。入社後は確かに
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回答者: 男性/ 投資/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2024年01月17日
入社時の期待と入社後のギャップ:特にはないが、保守的な文化ではあると思う。また銀
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回答者: 男性/ 役職なし/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2021年10月11日
入社時の期待と入社後のギャップ:思った以上に貧しい生活
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.5
口コミ投稿日:2020年12月18日
入社時の期待と入社後のギャップ:なし。予想していた通りの会社でした。不満はありま
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回答者: 男性/ 総務・人事/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2020年06月28日
入社時の期待と入社後のギャップ:上席は若い時から面倒をみていた後輩を引き上げる傾
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年07月20日
入社理由・入社後の印象:【入社理由】バンキングと信託のフル機能を身につけられるた
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年02月01日
入社理由・入社後の印象:幅広く業務ができますし、銀行よりもコンサルチックな営業に
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回答者: 男性/ なし/ 退職済み(2017年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2023年11月21日
入社時の期待と入社後のギャップ:良くも悪くもギャップはほとんどなし。女性がきれい
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2020年05月01日
入社理由・入社後の印象:【入社時の期待】・待遇面が充実してそう。・なんとなく優秀
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回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2015年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2022年03月07日
入社時の期待と入社後のギャップ:事務ミスについて何度もなぜ起こったのか検討し、改
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