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株式会社スリーエフの福利厚生・オフィス環境の口コミページです。株式会社スリーエフで働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを320件掲載中。ライトハウスは、株式会社スリーエフへの転職・就職活動をサポートします！

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

5.0

口コミ投稿日：2022年02月04日

福利厚生：
独立研修社員は、スリーエフの契約社員として、独立するまでの6ヶ月から最長2年の間、店舗で研修を受けながら働くことになります。期間限定ではありますが、社会保険（健康保険、介護保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険）も完備しており、安心して働く事が出来ます。また、勤続6ヶ月を超えたら年次有給休暇の取得も可能です。

オフィス環境：
独立研修社員の業務は、主にローソン・スリーエフ店舗での業務全般を習得する事なので、就業場所は各地のローソン・スリーエフ直営店舗となります。立地・建物などは、配属になる店舗によって環境は異なりますが、初期研修では横浜の関内にある、スリーエフ本社1階の直営店舗での研修となります。店舗や事務所も広く、研修環境はとてもよいです。また横浜中華街がすぐそばなので、研修の帰りに美味しい中華料理を食べる事も出来ます。

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回答者：男性/ 販売/ 退職済み（2018年）/ 新卒入社/ 在籍16～20年/ 正社員

2.6

口コミ投稿日：2024年03月11日

福利厚生:住宅補助はありません。退職金も確定拠出年金だけです。自分の運用次第です

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2017年07月04日

福利厚生：部署により有給休暇の取得が難しい状況が見受けられる。また、残業も基本的

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回答者：男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2016年07月09日

福利厚生：健康診断、保健は特には問題なく揃っているので、良い点も悪い点もない。年

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年01月16日

オフィス環境：商談室がお客様をお迎えするには、狭く大人数での商談には向かない。隣

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年01月16日

オフィス環境：本社の立地がとても良く、ドラマの撮影やロケなども行われていた。職場

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回答者：男性/ ストアカウンセラー/ 退職済み（2015年）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員/ 運営部

2.3

口コミ投稿日：2021年05月23日

福利厚生:確定拠出年金、財形貯蓄、持株会あり。ベネフィットステーションに加入して

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回答者：男性/ SV/ 退職済み（2014年）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ 運営部/ スーパーバイザー

2.2

口コミ投稿日：2023年09月02日

福利厚生:退職金制度などはなし、社宅や住宅補助金も入社時に無くなりました。通勤手

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

福利厚生：【長く働いていける環境か】本部勤務と店舗勤務の違いはありますが、体力面

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回答者：男性/ 店長/ 退職済み（2014年）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

1.8

口コミ投稿日：2024年03月11日

福利厚生:住宅補助などはありません。昔はあったそうですが・・・退職金は確定拠出年

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

2.0

口コミ投稿日：2015年08月01日

福利厚生：福利厚生はないに等しい。特に運営、商品といった花形職種は、有給消化は退

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

2.2

口コミ投稿日：2015年08月01日

福利厚生：女性社員はほとんど育児休暇を取得出来る環境が整っている。復帰後も既存の

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

福利厚生：【職場の施設や設備環境について】事務所がエリア毎にないのど、資料作りを

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

福利厚生：【有給休暇の消化率とそれを促進する制度・取り組み】消化率はかなり低い。

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

福利厚生：【有給休暇以外の休日・休暇制度】勤続10.20.30年に休暇が与えられ

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

福利厚生：【有給休暇の取りやすさ、申請方法】比較的、家庭の予定であれば取りやすい

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

福利厚生：【業務時間削減に向けた制度・取り組み】部署毎に設定しており、まちまち。

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

2.4

口コミ投稿日：2015年08月01日

福利厚生：福利厚生と言う事で気づくことは少ないと思います。保養所などがあり利用す

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

3.4

口コミ投稿日：2015年08月01日

福利厚生：事務方に関しては申し分ない。産休・育休実績もあるので、女性が働きやすい

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年12月21日

オフィス環境：会社も人も若々しさに溢れていて、個人の力でいくらでも会社を変えてい

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回答者：男性/ バイトリーダー/ 退職済み（2018年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

3.2

口コミ投稿日：2021年11月06日

福利厚生:休憩場所は非常に狭く汚いオフィス環境:着替えする場所はかろうじてあった

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回答者：男性/ 店員/ 退職済み（2015年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ アルバイト・パート

3.6

口コミ投稿日：2023年01月03日

福利厚生:特に無かったです。オフィス環境:バックヤードは狭かったです。事務所も2

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回答者：女性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2017年05月13日

福利厚生：それなりでした。年季の入った建物、というのが少し気になるくらいで、とて

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回答者：男性/ 販売員/ 退職済み（2014年）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ アルバイト・パート

3.0

口コミ投稿日：2023年05月26日

オフィス環境:割りと車通りが少なく周りに明かりもあまりない店舗だっので深夜は来客

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回答者：男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 非正社員

2.0

口コミ投稿日：2015年08月01日

福利厚生：アルバイトであるため、福利厚生は基本的に存在しない。社員を見ていると、

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

福利厚生：【セミナーや資格取得などへの金銭面での補助】いえ、アルバイトスタッフで

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回答者：男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

福利厚生：【プライベートも大切にできる環境か否か】サービス業界なので土日祝が必ず

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回答者：男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

福利厚生：【有給休暇の取りやすさや申請方法】パートタイマー又はアルバイトではなか

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回答者：男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

福利厚生：【休日日数について（月間の休日日数）】８日です。多いほどではないですが

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会社名	株式会社スリーエフ
業界	流通・小売（スーパー・コンビニエンスストア）
URL	https://www.three-f.co.jp/
所在地	神奈川県横浜市中区日本大通17番地

従業員数	36名
連結従業員数	121名
設立年	1981年
資本金	100百万円
代表者	山口浩志
決算月	2月
上場年	1997年
平均年収	634万円
平均年齢	44.1歳
※ 一部、四季報データ参照

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