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東建コーポレーション株式会社の営業系(営業、MR、営業企画他)職種の社員の口コミ

契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
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その他

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 営業/ 会社員

2.8
口コミ投稿日:2024年03月17日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
800万円 15万円 15万円 100万円
年収 800万円
月給(総額) 15万円
残業代(月) 15万円
賞与(年) 100万円
給与制度:基本給は非常に低くみなし残業や年齢給によって少し上げている形となります
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員/ 営業開発部/ 主席課長

3.6
口コミ投稿日:2024年01月18日
福利厚生:寮は無く、新卒採用社員には自社物件(アパート)への斡旋があり、少額では
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回答者: 男性/ 営業開発部/ 退職済み(2024年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2024年03月13日
福利厚生:退職金は3年以上働くことができたならある一定の金額をもらうことができる
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2024年01月31日
企業カルチャー・社風:やはり実力主義だった。契約を取った者が全て正しくて、それ以
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回答者: 男性/ 営業開発部/ 退職済み(2024年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2024年03月13日
企業カルチャー・社風:風通しは抜群にいいと感じられます。組織体制・コミュニケーシ
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回答者: 男性/ 営業開発部/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 主任補

1.9
口コミ投稿日:2024年02月10日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
420万円 30万円 6万円 60万円
年収 420万円
月給(総額) 30万円
残業代(月) 6万円
賞与(年) 60万円
給与制度:賞与が5ヶ月分と謳っていますが、基本給がかなり低いため、2ヶ月分と変わ
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回答者: 男性/ 不動産/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 営業開発部/ 主任補

3.6
口コミ投稿日:2024年03月19日
福利厚生:退職金は長く勤めないとでません。通勤手当は社用車がでますのでガソリン代
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2024年03月10日
事業の強み:家賃保証のサブリースがあるため、そこに魅力を感じるお客様は多いと思い
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回答者: 男性/ 建築営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 営業開発

2.5
口コミ投稿日:2024年02月11日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 25万円 0万円 100万円
年収 400万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 100万円
給与制度:ボーナスは基本給(約14万)の2倍から2.5倍営業のみ1人一台車を与え
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回答者: 男性/ 不動産/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2024年03月03日
勤務時間・休日休暇:不動産業なので休日出勤や対応は常に頭にある状況。必要であれば
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回答者: 男性/ 営業職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2024年02月01日
勤務時間・休日休暇:残業は基本的にはないが、定時が長い。休日は日曜、月曜休み。有
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員/ 営業開発部/ 主席課長

3.6
口コミ投稿日:2024年01月18日
企業カルチャー・社風:実績を積めば昇進はチャレンジ出来る。支店によって違うと思う
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回答者: 男性/ 建築営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 営業開発

2.5
口コミ投稿日:2024年02月11日
勤務時間・休日休暇:休日出勤はほぼなくあったとしても振替がもらえる自分の支店の有
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 営業

2.5
口コミ投稿日:2024年01月06日
事業の強み:ストックビジネスなので、物件が増え続ける限り成長していくと思います。
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2024年01月31日
勤務時間・休日休暇:日月休みで、土曜は出勤。平日に一日休みがあるのは悪くなかった
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回答者: 男性/ 営業職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2024年02月01日
福利厚生:住宅補助などは特にない。通勤手当ては電車だと出る。社用車1人1台貸与、
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回答者: 男性/ 営業開発部/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 主任補

1.9
口コミ投稿日:2024年02月10日
福利厚生:通勤手当は普通に出ます。場所により車が貸与されることもありますが、駐車
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 営業

2.5
口コミ投稿日:2024年01月06日
成長・キャリア開発:営業会社なのでメンタルは鍛えられます。難しい仕事なので税金な
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回答者: 男性/ 不動産/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2024年03月03日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 18万円 0万円 75万円
年収 300万円
月給(総額) 18万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 75万円
給与制度:やった分だけ給与に反映されるのでやる気は出やすい。やる気がないスタッフ
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 営業

2.0
口コミ投稿日:2024年02月13日
事業の強み:良くも悪くも考えを曲げず貫く事が強みだと思います。事業の弱み:さまざ
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 営業

2.5
口コミ投稿日:2024年01月06日
企業カルチャー・社風:実力主義です組織体制・コミュニケーション:組織間の交流は同
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 営業開発部

2.8
口コミ投稿日:2024年03月21日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 28万円 6万円 32万円
年収 400万円
月給(総額) 28万円
残業代(月) 6万円
賞与(年) 32万円
給与制度:求人と実際の給与は違う。契約取れた場合は沢山もらえる。評価制度:契約が
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回答者: 男性/ 営業開発部/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 主任補

1.9
口コミ投稿日:2024年02月10日
勤務時間・休日休暇:休暇は普通に取れます。勤務時間は10時-19時と説明がありま
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2024年02月23日
勤務時間・休日休暇:勤務時間は法令に則っていて、サービス残業などの心配はありませ
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 営業

2.0
口コミ投稿日:2024年02月13日
福利厚生:福利厚生もさまざまな内容があり大手ならではでしっかりしている。退職金、
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 営業部/ 主任補

3.8
口コミ投稿日:2024年03月31日
オフィス環境:オフィス環境はデスクの上に物を置きっぱなしにして帰る事は無いです。
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 営業

2.0
口コミ投稿日:2024年02月13日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 27万円 10万円 0万円
年収 400万円
月給(総額) 27万円
残業代(月) 10万円
賞与(年) 0万円
給与制度:契約を取れば報奨金が貰える制度があります。年に2回賞与もあります。評価
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 営業

2.0
口コミ投稿日:2024年02月13日
勤務時間・休日休暇:現在は残業も少なく、休暇もしっかり取れます。少し前はそうでは
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 営業開発部

2.8
口コミ投稿日:2024年03月21日
勤務時間・休日休暇:日月祝休みだが、お客の都合によって出勤はある。仕事が生き甲斐
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回答者: 男性/ 営業開発部/ 退職済み(2024年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2024年03月13日
事業の強み:アパートとマンションの経営。事業の弱み:競合も同じです。事業展望:株
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回答者: 男性/ 不動産/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2024年03月03日
企業カルチャー・社風:面倒見がよく、入社時から分かりやすく丁寧に仕事を教えてくれ
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回答者: 男性/ 営業開発部/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 主任補

1.9
口コミ投稿日:2024年02月10日
入社時の期待と入社後のギャップ:「全員を年収1000万にする」と掲げていますが、
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回答者: 男性/ / 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 営業

2.8
口コミ投稿日:2023年06月27日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
800万円 600万円 0万円 200万円
年収 800万円
月給(総額) 600万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 200万円
給与制度:昇給は1年に一度あります。賞与は7月と12月に当たります。ただし、契約
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 営業開発部/ 営業かちょう

4.0
口コミ投稿日:2023年08月22日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
920万円 33万円 5万円 60万円
年収 920万円
月給(総額) 33万円
残業代(月) 5万円
賞与(年) 60万円
給与制度:実力主義の会社です。年齢、経歴問わず契約件数に応じて昇給していきます。
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回答者: 男性/ 不動産/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 営業開発部/ 会員

2.8
口コミ投稿日:2023年08月01日
成長・キャリア開発:ここで成長を望まれてる新卒の方は要注意です。私個人の意見です
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