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派遣社員
アルバイト・パート
その他
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回答なし

回答者: 男性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2021年08月21日
企業カルチャー・社風:
地域貢献の使命感が強く、直接利益が出ないようなサービスでも地域社会のためになるならお金をかけてくれるところは他社にないことだと思う。

組織体制・コミュニケーション:
同世代の一般社員同士は仲が良くコミュニケーションはよく取れている。
ただし管理職と一般社員間のコミュニケーションは不十分と感じる。

ダイバーシティ・多様性:
決してグローバルな事業ではないが、外国籍の社員がここ数年で増えており多様性は生まれている。
ただし日本国籍の優秀な社員が採用できていないことが一因にも思える。

回答者: 女性/  / 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2023年12月18日
勤務時間・休日休暇:フレックスが当たり前に使えて、かなり自由度が高いと思います。
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回答者: 男性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2021年08月21日
勤務時間・休日休暇:勤務時間は部署によって偏りが大きい。残業が10時間程度で振休
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回答者: 女性/ 外部折衝/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

1.0
口コミ投稿日:2023年06月30日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
430万円 25万円 0万円 120万円
年収 430万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 120万円
年収・給与の満足点:ありません。年収・給与の改善点:仕事内容と成果に対し、フェア
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回答者: 女性/  / 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2023年12月18日
企業カルチャー・社風:社風は、どちらかというとおっとりしています。ベンチャーのよ
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回答者: 男性/ ITエンジニア/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年07月15日
勤務時間・休日休暇:制作の社員は休日出勤をよくしていたが、以前に比べれば随分良化
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回答者: 男性/ ITエンジニア/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年07月15日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
550万円 35万円 8万円 75万円
年収 550万円
月給(総額) 35万円
残業代(月) 8万円
賞与(年) 75万円
給与制度:近隣地域がトヨタ系ということもあってボーナスの社内説明時にはトヨタを意
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 業務委託

4.7
口コミ投稿日:2023年10月30日
事業の強み:インターネット回線が強いので、地元で加入者が多いです。事業の弱み:料
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 契約社員

3.7
口コミ投稿日:2023年10月30日
勤務時間・休日休暇:有給申請もしやすく、部署によると思うがかなりホワイト寄り。振
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 業務委託

4.7
口コミ投稿日:2023年10月30日
勤務時間・休日休暇:希望勤務日は、融通はききます。相談すれば大抵休みは調整できま
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 契約社員

3.7
口コミ投稿日:2023年10月30日
事業の強み:保守的な考え方に偏っているため、新規事業をガツガツいくという方向には
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 業務委託

4.7
口コミ投稿日:2023年10月30日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
480万円 40万円 0万円 0万円
年収 480万円
月給(総額) 40万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:業務委託なので、社員とは違います。社員の方は当然ボーナスあります。金額
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 業務委託

4.7
口コミ投稿日:2023年10月30日
成長・キャリア開発:研修はおおいです。資格手当はあるか不明です。働きがい:ご加入
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回答者: 男性/ 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2020年02月03日
仕事内容:・役員に意見を言える空気感がある。役員へもさん付けで呼ぶためフランクな
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回答者: 男性/ 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2020年02月03日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:・同じような企業規模の中では良い。比べる先が周りにあるトヨタ系なのでそ
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2020年01月25日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
550万円 --万円 --万円 --万円
年収 550万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:同一労働同一賃金を言われている近年ですが、仕事は同じように残業も含めて
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2020年01月24日
働きがい:仕事を土壇場でびっくり返すなど注意は必要である。今までの打ち合わせは何
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2020年01月25日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
550万円 --万円 --万円 --万円
年収 550万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:完全に形ばかりの評価制度である。あまり意味はない。その為、良い仕事をす
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2020年01月25日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
550万円 --万円 --万円 --万円
年収 550万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:同一労働同一賃金が言われている近年ですが、仕事は同じように残業も含めて
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2020年01月24日
働きがい:長く楽なキャリアを送るには最適な会社であると思う。長く仕事のできない人
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2015年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2021年01月09日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 --万円 --万円 --万円
年収 400万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:中小企業の中ではすごくいいと思う。賞与がとてもいいし、残業代ともしっか
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2015年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2021年01月09日
福利厚生:トヨタ系の考えがあるので、福利厚生もしっかりしている。育児休暇や、有給
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回答者: 女性/  / 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2023年12月18日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 --万円 --万円 --万円
年収 350万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:毎月の手取りは良いとは正直言えません。ボーナスはがっつり貰えます。評価
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回答者: 女性/  / 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2023年12月18日
福利厚生:住宅手当2万まで、寮は無し通勤手当は車の場合走る距離分もらえます。オフ
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回答者: 男性/ ITエンジニア/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2024年03月16日
勤務時間・休日休暇:勤務時間は残業をあまりしない文化になってきていて働きやすいと
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2015年09月17日
働きがい:【新しいことにチャレンジしやすい環境か】思いつきの企画が多い。 特にCN
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回答者: 男性/ ITエンジニア/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年07月15日
女性の働きやすさ:女性社員は多いので女性にとっては働きやすい会社だと思う。産休制
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2015年09月17日
働きがい:【仕事とプライベートとの両立について】人に仕事を押しつける傾向にあり、
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2015年09月17日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
550万円 --万円 --万円 --万円
年収 550万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:【仕事の成果が評価に反映をされているか】年功序列なので入社時が重要であ
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2015年09月17日
教育・研修:【社員の成長について力を入れている点】一般的な会社とかわらない。 基本
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2015年09月17日
福利厚生:【福利厚生の充実度】年間休日が多い。128日は良い方だと思います。 トヨ
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2015年09月17日
働きがい:【お互いに意見を言い合える環境か】その場では何も言わないが影で言う事が
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2015年09月18日
成長性・将来性:【会社の成長について】飽和状態の業界なので成長はありません。 無駄
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回答者: 女性/  / 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2023年12月18日
成長・キャリア開発:研修はかなり頻繁に用意されており、社員がいかにストレスなく働
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2015年09月18日
福利厚生:【設備環境について】パソコン環境は良いと思います。デュエルディスプレイ
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