口コミ826件
年収・給与110件
求人1件
フォロー数433人

日東電工株式会社の平均年収は688万円、年収範囲は220～1600万円です（104人の正社員の回答）。

日東電工株式会社で働く社員や元社員が投稿した、年収・給与に関する口コミを110件掲載中。

日東電工株式会社の年収データ

回答者の平均年収	回答者の年収範囲	回答者数
688万円	220~1600万円	104人

（平均年齢34.6歳）

回答者の平均年収	688万円
回答者の年収範囲	220~1600万円
回答者数	104人

（平均年齢34.6歳）

職種別平均年収

職種	平均年収
営業系（営業、MR、営業企画他）	651万円（平均年齢35.2歳）
企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）	790万円（平均年齢40.7歳）
電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）	613万円（平均年齢32.4歳）
医薬・化学・素材・食品系専門職（研究・製品開発、生産管理他）	727万円（平均年齢32.6歳）

年齢別平均・最高年収

年齢	平均年収	最高年収	回答人数
25~29歳	542万円	800万円	31人
30~34歳	702万円	1000万円	20人
35~39歳	749万円	1000万円	15人
40~44歳	927万円	1200万円	9人
45~49歳	793万円	1420万円	9人
50~54歳	1067万円	1600万円	6人

年収分布

（人）

（万円）

日東電工株式会社の口コミを探す

回答者：男性/ 営業（法人向け）/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.7

口コミ投稿日：2024年03月04日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
620万円	35万円	5万円	200万円

年収	620万円
月給（総額）	35万円
残業代（月）	5万円
賞与（年）	200万円

給与制度:
総合職は5段階のグレードをもち、半期の昇給評価で昇給、給与が決まるが、その評価の透明性が低いため、給与への納得感も薄い。役職持ちのメンバーからの覚えの良さで決まるため、目立てるか勝負の感がある。

評価制度:
年一回、昨年度の評定で昇給、昇格が判断される。数年の差はあれど、管理職になるまでは横並びに近い状況に見える。

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回答者：男性/ 研究開発職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2024年02月14日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
450万円	28万円	0万円	112万円

年収	450万円
月給（総額）	28万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	112万円

給与制度:院卒では、３年目に大きく給料が上昇するため、非常にありがたい。評価制度

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回答者：男性/ 研究開発職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.2

口コミ投稿日：2023年10月15日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
600万円	37万円	8万円	200万円

年収	600万円
月給（総額）	37万円
残業代（月）	8万円
賞与（年）	200万円

給与制度:昇給は年1回です。年2回行われる評価面談での評価内容によって昇給額が変

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回答者：女性/ 事務/ 退職済み（2023年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.7

口コミ投稿日：2024年03月21日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
650万円	35万円	5万円	180万円

年収	650万円
月給（総額）	35万円
残業代（月）	5万円
賞与（年）	180万円

給与制度:給与は大変安定していて、賞与も手厚く、申し分ない額をいただいているかと

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回答者：男性/ 研究開発/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 技術開発部/ 部長

4.3

口コミ投稿日：2023年03月03日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
1500万円	900万円	0万円	600万円

年収	1500万円
月給（総額）	900万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	600万円

給与制度:管理職は完全なジョブ型ではありませんが、基本的には職能型人事制度ではな

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回答者：男性/ 生産技術/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2023年04月21日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
700万円	41万円	10万円	200万円

年収	700万円
月給（総額）	41万円
残業代（月）	10万円
賞与（年）	200万円

給与制度:基本給は平均的だが賞与が高い。ただその賞与も業績連動のため、会社の業績

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回答者：男性/ 製造/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍16～20年/ 正社員/ 製造/ 一般

3.8

口コミ投稿日：2023年09月08日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
900万円	0万円	0万円	0万円

年収	900万円
月給（総額）	0万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	0万円

給与制度:昇給は年に一回で賞与は年２回支給あり。賞与については営業利益に準じて支

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回答者：男性/ 開発/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.4

口コミ投稿日：2023年03月07日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
750万円	46万円	0万円	187万円

年収	750万円
月給（総額）	46万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	187万円

給与制度:毎年昇給がある。ベースアップのようなモノだが、ベアではない。去年の評価

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回答者：男性/ 開発/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.5

口コミ投稿日：2023年04月14日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
650万円	28万円	8万円	218万円

年収	650万円
月給（総額）	28万円
残業代（月）	8万円
賞与（年）	218万円

給与制度:化学メーカーの中では給料が高いです。院卒3年目でボーナス合わせて650

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回答者：女性/ 研究開発/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.7

口コミ投稿日：2023年09月01日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
650万円	0万円	0万円	0万円

年収	650万円
月給（総額）	0万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	0万円

給与制度:賞与の割合が非常に大きい。昨年度までは業績が良かったため、賞与も非常に

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回答者：男性/ 製造/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

1.8

口コミ投稿日：2023年07月04日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
350万円	21万円	0万円	87万円

年収	350万円
月給（総額）	21万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	87万円

給与制度:給与的には周りの同年代と比較して比較的に多い印象。昇給も10000前後

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回答者：女性/ 研究開発/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.5

口コミ投稿日：2023年06月04日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
480万円	30万円	0万円	120万円

年収	480万円
月給（総額）	30万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	120万円

給与制度:賞与によって年収は大きく変わるので、そこは運次第です。評価制度:評価は

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回答者：男性/ オペレーター/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.0

口コミ投稿日：2023年05月22日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
750万円	40万円	7万円	150万円

年収	750万円
月給（総額）	40万円
残業代（月）	7万円
賞与（年）	150万円

給与制度:賞与は年間２回あり算定方式により業績連動で支給される。昇給は年間１回　

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回答者：男性/ その他、技術系（電気・電子・半導体）/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 設備/ 役職なし

2.8

口コミ投稿日：2023年01月31日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
700万円	38万円	0万円	240万円

年収	700万円
月給（総額）	38万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	240万円

賞与:業績が良くても賞与には大きく反映されない。逆に業績が下がると大きく下がる。

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.2

口コミ投稿日：2023年01月17日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
400万円	27万円	3万円	80万円

年収	400万円
月給（総額）	27万円
残業代（月）	3万円
賞与（年）	80万円

給与制度:年一回の昇給、年二回の賞与がある。賞与は6ヶ月程度ある。評価制度:実力

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回答者：男性/ 研究職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 正社員

3.7

口コミ投稿日：2023年12月18日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
750万円	33万円	7万円	250万円

年収	750万円
月給（総額）	33万円
残業代（月）	7万円
賞与（年）	250万円

給与制度:メーカーにしては給与は高い方だとおもう。賞与比率が高いのはなんとかして

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回答者：男性/ 開発/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

4.4

口コミ投稿日：2023年11月30日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
650万円	40万円	10万円	0万円

年収	650万円
月給（総額）	40万円
残業代（月）	10万円
賞与（年）	0万円

給与制度:半期に一度、上長と目標を設定する。半年後に自己評価点を上長と擦り合わせ

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回答者：男性/ その他、技術系（電気・電子・半導体）/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 設備/ 役職なし

2.8

口コミ投稿日：2023年01月31日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
700万円	38万円	0万円	240万円

年収	700万円
月給（総額）	38万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	240万円

評価・昇給制度:年一回の昇給。上司と年度初めに面談を経て目標を設定し、中間と年度

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回答者：男性/ 営業/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.9

口コミ投稿日：2023年08月03日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
550万円	34万円	0万円	137万円

年収	550万円
月給（総額）	34万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	137万円

給与制度:給与に関しては業界内での水準としては低くはない印象。年収における賞与の

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回答者：男性/ 製造/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

5.0

口コミ投稿日：2022年08月26日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
500万円	31万円	8万円	125万円

年収	500万円
月給（総額）	31万円
残業代（月）	8万円
賞与（年）	125万円

給与制度:昇給は勤務態度の評価で決まり毎年7人にあります賞与は年２回半期の業績な

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回答者：男性/ 生産技術/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2022年07月15日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
350万円	0万円	0万円	0万円

年収	350万円
月給（総額）	0万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	0万円

給与制度:基本的には年功序列ですが、優秀な社員はどんどん上に上がっていく。ただし

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回答者：男性/ R&D/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.1

口コミ投稿日：2022年08月31日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
600万円	33万円	4万円	200万円

年収	600万円
月給（総額）	33万円
残業代（月）	4万円
賞与（年）	200万円

給与制度:・年功序列で給与が上がっていく仕組み・院卒だと3年目で職位が上がるので

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回答者：男性/ 生産技術/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員/ 情報材料部　生産技術/ 主任

3.3

口コミ投稿日：2022年12月03日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
750万円	38万円	7万円	200万円

年収	750万円
月給（総額）	38万円
残業代（月）	7万円
賞与（年）	200万円

給与制度:賞与、福利厚生は良いと思います。賞与は会社の業績が良ければそれに応じて

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回答者：男性/ 開発/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2022年09月04日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
850万円	53万円	0万円	212万円

年収	850万円
月給（総額）	53万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	212万円

給与制度:同業他社に比べると高い印象。ボーナスは全体振り分けなので前線で必死でや

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回答者：男性/ 係長/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

4.3

口コミ投稿日：2022年02月16日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
850万円	53万円	0万円	212万円

年収	850万円
月給（総額）	53万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	212万円

給与制度:ボーナス比率が高いので、業績次第で年収変動大きい。給与水準はメーカーの

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回答者：男性/ 開発/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.4

口コミ投稿日：2022年03月02日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
750万円	46万円	0万円	187万円

年収	750万円
月給（総額）	46万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	187万円

給与制度:基本給は少し高い程度、1日の所定労働時間が７時間55分と長いため、基本

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回答者：男性/ 企画/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2022年01月24日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
450万円	28万円	3万円	112万円

年収	450万円
月給（総額）	28万円
残業代（月）	3万円
賞与（年）	112万円

評価制度:部署にもよるが、評価制度については実力主義あると感じている。毎年自らが

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回答者：男性/ 生産技術/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.7

口コミ投稿日：2022年09月28日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
500万円	0万円	0万円	0万円

年収	500万円
月給（総額）	0万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	0万円

給与制度:給料制度は一通り揃っている。残業手当もきちんと出る。賞与については業績

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回答者：男性/ 一般/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.6

口コミ投稿日：2021年01月22日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
600万円	--万円	--万円	--万円

年収	600万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度:職掌が変わらない限り、昇給はほぼ無い。総合職であれば27歳で職掌が上が

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回答者：男性/ 開発/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ ICT事業部開発部/ 一般社員

3.8

口コミ投稿日：2021年10月12日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
500万円	30万円	8万円	130万円

年収	500万円
月給（総額）	30万円
残業代（月）	8万円
賞与（年）	130万円

給与制度:昇給は年に一度、賞与は年に二度ある。昇級額や賞与額は職制により異なり、

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 営業部

4.3

口コミ投稿日：2021年08月02日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
800万円	--万円	--万円	--万円

年収	800万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度:給与：良い賞与：良い　上下激しい各種手当：　整っている　不満なし不満を

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回答者：男性/ 開発/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員/ オプティカル事業部/ 一般

3.3

口コミ投稿日：2021年08月15日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
900万円	40万円	16万円	225万円

年収	900万円
月給（総額）	40万円
残業代（月）	16万円
賞与（年）	225万円

給与制度:30歳を超えると大きく上がる。賞与に影響を受ける。景気の影響を受ける。

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回答者：男性/ 研究開発/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.7

口コミ投稿日：2021年07月12日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
550万円	--万円	--万円	--万円

年収	550万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度:給料は他メーカーに比べて非常に高い水準だと思う。特にボーナスは高いと思

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 営業部

4.3

口コミ投稿日：2021年10月28日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
800万円	--万円	--万円	--万円

年収	800万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度:昇給:毎年有賞与:2回/年　変動幅は大きめ。基本的に多い印象各種手当:

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回答者：男性/ 法人営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.1

口コミ投稿日：2021年01月09日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
300万円	--万円	--万円	--万円

年収	300万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度:実力主義。年功序列制度なので、働ければ働くほど給料が高くなると思います

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口コミ・評判に関する注意事項

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日東電工株式会社の退職金に関する口コミ

回答者：男性/ 製造2課/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2020年09月03日

福利厚生:福利厚生はしっかりしている。常に退職金の値段を見ることはできるし、貯め

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回答者：男性/ 会計/ 退職済み（2015年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2023年10月09日

福利厚生:退職金とは別に企業年金があり、手厚い制度になっています。オフィス環境:

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株式会社FUJIの年収・給与

3.5

愛知県知立市山町茶碓山19

メーカー・半導体・電子部品

回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 退職済み/ 正社員

給与水準:５か月をベースに±0.5か月が業績連動する。評価がよくても、... 続きを見る

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富士通フロンテック株式会社の年収・給与

3.0

東京都稲城市

メーカー・半導体・電子部品

回答者：男性/ SE/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

給与制度:給与は至って平均的だと感じるが、昇給額が少ないと嘆く人もいる... 続きを見る

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東京コスモス電機株式会社の年収・給与

3.0

神奈川県座間市相武台２丁目１２－１

メーカー・半導体・電子部品

回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 現職（回答時）/ 正社員

給与水準:給与は少ないですね。加えて賞与も少ないので年収で見ると同業他... 続きを見る

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株式会社SUMCOの年収・給与

3.7

東京都港区芝浦１丁目２－１シーバンスＮ館　７Ｆ

メーカー・半導体・電子部品

回答者：男性/ 技術/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

給与制度:昇給は年功序列で上がっていく。業績を上げると昇給のスピードも... 続きを見る

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日本電子材料株式会社の年収・給与

3.1

兵庫県尼崎市西長洲町２丁目５－１３

メーカー・半導体・電子部品

回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

給与制度:基本給は等級と号に応じて設定されており、昇給によって基本給が... 続きを見る

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イビデン株式会社の年収・給与

3.1

岐阜県大垣市神田町２丁目１

メーカー・半導体・電子部品

回答者：男性/ 開発/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

年収・給与の満足点:評価がされれば給与は上がり、評価が下がれば給与も下がるのでシ... 続きを見る

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太洋工業株式会社の年収・給与

3.1

和歌山県和歌山市

メーカー・半導体・電子部品

回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 現職（回答時）/ 正社員

評価制度:人事考課制度、資格等級制度を数年前から取り入れているがほとん... 続きを見る

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SUMCOTECHXIV株式会社の年収・給与

3.4

長崎県大村市雄ヶ原町１３２４－２

メーカー・半導体・電子部品

回答者：男性/ 設備保全/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

給与制度:賞与については、会社業績に依存するがここ数年は年間6ヶ月以上... 続きを見る

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会社名	日東電工株式会社
業界	メーカー（半導体・電子部品）
URL	http://www.nitto.co.jp/
所在地	大阪府大阪市北区グランフロント大阪タワーＡ　３３Ｆ

従業員数	5592名
連結従業員数	26367名
設立年	1918年
資本金	26783百万円
代表者	髙﨑秀雄
決算月	3月
上場年	1962年
平均年収	823万円
平均年齢	40.1歳
※ 一部、四季報データ参照

日東電工株式会社の平均年収は688万円、年収範囲は220～1600万円です（104人の正社員の回答）。

日東電工株式会社で働く社員や元社員が投稿した、年収・給与に関する口コミを110件掲載中。

1		株式会社キーエンス 3.9 口コミ(975件)
2		TDK株式会社 3.5 口コミ(667件)
3		日東電工株式会社 3.4 口コミ(826件)
4		コニカミノルタ株式会社 3.3 口コミ(1383件)
5		ローム株式会社 3.3 口コミ(1381件)

(3.1)	ルネサスエレクトロニクス株式会社口コミ(3807件) 平均年収（正社員） 719 万円残業時間（月間） 34 時間
社員口コミ回答者：男性 / デジタル回路設計 / 現職（回答時） / 新卒入社 / 在籍6～10年 / 正社員給与制度:給与に対する賞与の割合が高い。賞与額は部門の成績、個人の成績... (続きを見る)

(3.3)	日本電産株式会社口コミ(1135件) 平均年収（正社員） 584 万円残業時間（月間） 34 時間
社員口コミ回答者：男性 / 品質保証、要素技術開発 / 現職（回答時） / 新卒入社 / 在籍3～5年 / 正社員 / 一般社員給与制度:最近は業績不振による残業規制のため、管理職以外はほとんど残業... (続きを見る)

(3.1)	アルプスアルパイン株式会社口コミ(1054件) 平均年収（正社員） 510 万円残業時間（月間） 24 時間
社員口コミ回答者：男性 / 平社員 / 現職（回答時） / 新卒入社 / 在籍3～5年 / 正社員給与制度:同業他社と比較すると決して高くは無い印象。コロナ後は景気も悪... (続きを見る)

(3.5)	ソニーセミコンダクタマニュファクチャリング株式会社口コミ(848件) 平均年収（正社員） 605 万円残業時間（月間） 41 時間
社員口コミ回答者：男性 / 半導体製造 / 退職済み（2023年） / 中途入社 / 在籍3年未満 / 派遣社員給与制度:派遣会社によると思うが勤務年数が多ければ多い程昇給や賞与が増... (続きを見る)

(3.8)	日本テキサス・インスツルメンツ合同会社口コミ(631件) 平均年収（正社員） 1133 万円残業時間（月間） 31 時間
社員口コミ回答者：女性 / エンジニア / 退職済み（2023年） / 新卒入社 / 在籍6～10年 / 正社員給与制度:年に一度、会社の業績に準じて、個人の年収に応じたボーナスがで... (続きを見る)

(3.4)	マイクロンメモリジャパン株式会社口コミ(624件) 平均年収（正社員） 660 万円残業時間（月間） 37 時間
社員口コミ回答者：男性 / 装置エンジニア / 現職（回答時） / 新卒入社 / 在籍3年未満 / 正社員 / MEPHOTO / エンジニア給与制度:住宅手当とかがないのが本当にしんどいと思う。年によってはボー... (続きを見る)

(3.1)	イビデン株式会社口コミ(611件) 平均年収（正社員） 610 万円残業時間（月間） 45 時間
社員口コミ回答者：男性 / 企画 / 現職（回答時） / 中途入社 / 在籍16～20年 / 正社員 / 企画 / 一般給与制度:岐阜県内企業では高いほうと思われる。近年は比較的業績が好調の... (続きを見る)

(3.2)	グローリー株式会社口コミ(560件) 平均年収（正社員） 530 万円残業時間（月間） 24 時間
社員口コミ回答者：男性 / グループマネージャー / 現職（回答時） / 新卒入社 / 在籍21年以上 / 正社員給与制度:賞与、福利厚生は充実している評価制度:昇進、昇格も特に遅いわ... (続きを見る)

(3.2)	日本モレックス合同会社口コミ(507件) 平均年収（正社員） 544 万円残業時間（月間） 25 時間
社員口コミ回答者：男性 / 製造 / 退職済み（2016年） / 新卒入社 / 在籍3年未満 / 正社員給与制度:残業代で稼いでたイメージ。新卒入社時、私用期間が終わってから... (続きを見る)

(3.2)	日亜化学工業株式会社口コミ(446件) 平均年収（正社員） 554 万円残業時間（月間） 29 時間
社員口コミ回答者：男性 / 製造 / 現職（回答時） / 新卒入社 / 在籍11～15年 / 正社員給与制度:基本給が少なく、能力手当で補填している感じ。賞与は他の企業に... (続きを見る)

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職種	平均年収
営業系（営業、MR、営業企画他）	651万円（平均年齢35.2歳）
企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）	790万円（平均年齢40.7歳）
電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）	613万円（平均年齢32.4歳）
医薬・化学・素材・食品系専門職（研究・製品開発、生産管理他）	727万円（平均年齢32.6歳）

日東電工株式会社の年収・給与

日東電工株式会社の年収データ

職種別平均年収

年齢別平均・最高年収

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