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スミセイ情報システム株式会社の社風・企業カルチャー・組織体制についての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
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回答者: 女性/ システムエンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2024年04月05日
企業カルチャー・社風:
落ち着いた真面目な社風。癖のある人も居なくはないが、話が通じないとか理不尽なことは少なく、周辺での風通しは良い。
組織全体の風通しという意味では、親会社の意向が経営に大きく影響するのでそこまで良いとは言えない。

組織体制・コミュニケーション:
同好会や部署横断の親睦プロジェクト的なものがあり、組織間はそう言ったところで繋がりを作る。

回答者: 女性/ システムエンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年10月31日
企業カルチャー・社風:挑戦する機会は自分から作ろうとすればある。1年に何度かチャ
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回答者: 男性/ システムエンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ SL本部

2.3
口コミ投稿日:2023年03月11日
企業カルチャー・社風:とにかく保守的。SIerである以上は仕方がないが、新しい技
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回答者: 男性/ インフラエンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2022年07月13日
企業カルチャー・社風:年功序列。親会社役員部長グループ長チーフの意見を通す必要が
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回答者: 女性/ インフラエンジニア/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2022年05月19日
企業カルチャー・社風:住友生命系列のため部長クラスは、ほぼ住友生命からの出向者で
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回答者: 男性/  / 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2023年03月07日
企業カルチャー・社風:比較的穏やかでやさしい人が多い印象がある。また、保守的な文
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回答者: 男性/ アプリ開発/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2022年06月21日
企業カルチャー・社風:親会社の顔色を常に伺いながら経営している組織体制・コミュニ
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回答者: 女性/ SE/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2021年09月09日
企業カルチャー・社風:勤務地、所属によって社風は異なる印象。今後はリモートワーク
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回答者: 女性/ 秘書/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2021年10月16日
企業カルチャー・社風:子会社なので、親会社の意向でという意識がはたらきあまり積極
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回答者: 男性/ 平社員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2024年02月22日
企業カルチャー・社風:昭和な雰囲気は特に感じ
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回答者: 男性/ SE/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2023年09月11日
組織体制・コミュニケーション:人間関係は比較的に良いと思うが、仕事についてはスト
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回答者: 回答なし/ 総合職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2023年07月03日
ダイバーシティ・多様性:旧姓使用制度がある。ただし一部システム等で現姓が使われて
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回答者: 女性/ システムエンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2023年08月20日
組織体制・コミュニケーション:穏やかなで真面目な人が多く、コミュニケーションでス
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回答者: 女性/ インフラエンジニア/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年11月22日
組織体制・コミュニケーション:上司とのコミュニケーションは、定期的な1on1ミー
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回答者: 男性/ SE/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ システム開発/ なし

4.3
口コミ投稿日:2023年11月21日
企業カルチャー・社風:風通しは良い企業と思われる。声を挙げれば何にでも挑戦させて
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回答者: 男性/ 総合職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2022年02月18日
企業カルチャー・社風:アットホームな社風である。その社風になじめると気持ちよく仕
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回答者: 女性/ SE/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2021年09月05日
組織体制・コミュニケーション:大手生命保険の子会社ということもあり、比較的保守的
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回答者: 男性/ エンジニア/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2021年10月19日
企業カルチャー・社風:やや古い体質の人が多いと思う。開発をよりモダンな形に変えて
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回答者: 男性/ デザイナー/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 個人保険システム部/ 主任

2.9
口コミ投稿日:2020年06月05日
企業カルチャー・社風:基本的には部署のグループ単位で案件を進めていく。各グループ
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回答者: 男性/ 運用保守/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2020年12月04日
組織体制・コミュニケーション:良い人が多いと思うが、みんなまあまあ業務引っ縛して
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回答者: 男性/ SE/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2020年08月21日
企業カルチャー・社風:親会社がお堅いので近年まではその影響を受けていたが、最近は
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回答者: 男性/ SE/ 退職済み(2018年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2021年10月17日
企業カルチャー・社風:親会社の影響もあり、体育会系。イベントなどあった。サークル
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月10日
企業文化・社風・組織体制:よくも悪くもゆったりしている。女性が多いからか明るいが
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2018年01月16日
企業文化・社風・組織体制:【職場の雰囲気】とにかく、静かで眠たくなります。つまり
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回答者: 女性/ ミドル/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2022年03月08日
企業カルチャー・社風:皆仲良く、というカルチャー。穏やかな人が多いと思います。上
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回答者: 男性/ システムエンジニア、プロジェクトマネージャー/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2020年07月12日
企業カルチャー・社風:のんびりしている。組織体制・コミュニケーション:比較的活発
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回答者: 女性/ システムエンジニア/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2021年01月23日
企業カルチャー・社風:部署によりカラーがかなり違うと思う。親会社のシステムの担当
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年05月01日
企業文化・社風・組織体制:【長く働いていける環境か】産休や育休、スライド勤務、短
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大阪府大阪市北区梅田3丁目3-20
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員
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