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株式会社光洋の入社前とのギャップの口コミページです。株式会社光洋で働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを510件掲載中。ライトハウスは、株式会社光洋への転職・就職活動をサポートします！

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回答者：女性/ 担当者/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2023年09月08日

入社時の期待と入社後のギャップ:
昇級試験を頑張れば、本社で働くことができると思い、業務に励んでいましたが、忙しすぎて、勉強できない。
帰宅してから、勉強をするようになってます。
働き方も店舗によって変わるので、いいところに当たるかは運次第です。

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回答者：女性/ 担当者/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2022年06月04日

入社時の期待と入社後のギャップ:昇級試験は筆記と面接があります。筆記は勉強してい

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回答者：女性/ レジ/ 退職済み（2023年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ アルバイト・パート

4.1

口コミ投稿日：2023年11月21日

入社時の期待と入社後のギャップ:夕方以降は店長や部門マネージャーが全員帰宅し、ナ

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回答者：女性/ 販売/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員

2.5

口コミ投稿日：2023年08月29日

入社時の期待と入社後のギャップ:自分はそこまでないが、入社前の説明会では本社で花

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回答者：男性/ 売り場担当/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2023年11月28日

入社時の期待と入社後のギャップ:配属される部門は第3希望まで聞いてもらえるが、そ

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回答者：男性/ 販売/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍16～20年/ 正社員

3.2

口コミ投稿日：2022年07月31日

入社時の期待と入社後のギャップ:大きくギャップはない。イオングループに入ったため

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回答者：男性/ ほ/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.9

口コミ投稿日：2022年12月17日

入社時の期待と入社後のギャップ:特になしダイエーに吸収されてからは光洋の頃より待

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回答者：女性/ 販売/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 水産/ 担当者

2.6

口コミ投稿日：2022年01月02日

入社時の期待と入社後のギャップ:思っていたより、二年目から

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回答者：男性/ 販売担当者/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.4

口コミ投稿日：2023年02月21日

入社時の期待と入社後のギャップ:あまりなか

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回答者：男性/ 食品スーパー/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ 加工食品・日配/ 主任

2.9

口コミ投稿日：2020年08月07日

入社時の期待と入社後のギャップ:スーパーなので労働時間は長いのでそれは覚悟してい

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回答者：女性/ 販売/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.5

口コミ投稿日：2020年09月04日

入社時の期待と入社後のギャップ:数年でマネージャーになれるものだと思っていた。が

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回答者：女性/ 販売担当/ 退職済み（2019年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.7

口コミ投稿日：2023年01月10日

入社時の期待と入社後のギャップ:店舗によって様々ではあるが、休日も仕事の連絡をし

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回答者：男性/ 販売/ 退職済み（2018年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ 農産/ 主任

2.6

口コミ投稿日：2021年09月01日

入社時の期待と入社後のギャップ:給料が想像以上に少ない。主任になっても残業がなけ

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 正社員

2.5

口コミ投稿日：2018年03月19日

入社理由・入社後の印象：【入社理由】食品、接客がやりたかった。【入社後のギャップ

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回答者：女性/ グロディ/ 退職済み（2015年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.6

口コミ投稿日：2020年12月13日

入社時の期待と入社後のギャップ:肉体労働が多すぎる。社員が品だしばっかりしないと

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回答者：女性/ 品出し/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ アルバイト・パート

3.1

口コミ投稿日：2022年10月30日

入社時の期待と入社後のギャップ:入社前はこの会社は社員とパートが一緒にお店を創り

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回答者：男性/ 小売業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ アルバイト・パート

5.0

口コミ投稿日：2022年02月22日

入社時の期待と入社後のギャップ:アルバイトなので会社自体のギャップ等はありません

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回答者：女性/ 品出し/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ アルバイト・パート

2.8

口コミ投稿日：2023年09月15日

入社時の期待と入社後のギャップ:アルバイトからの新卒採用なので、正直行ってバイト

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回答者：男性/ アルバイト/ 退職済み（2017年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

3.7

口コミ投稿日：2023年03月14日

入社時の期待と入社後のギャップ:ない。想像通りだったので、こまったことはなかった

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍16～20年/ 正社員

入社時の期待と入社後のギャップ:入社時からいい思いまるでなかった。入社時のトレーニングは、ト... 続きを見る

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3.1

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回答者：男性/ 販売員/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 非正社員

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流通・小売・スーパー・コンビニエンスストア

回答者：男性/ 配送/ 退職済み（2016年）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ アルバイト・パート

入社時の期待と入社後のギャップ:あまりありませんでした。... 続きを見る

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会社名	株式会社光洋
業界	流通・小売（スーパー・コンビニエンスストア）
URL	http://www.kohyo.co.jp/
所在地	大阪府茨木市横江２丁目７－５２ダイエー茨木プロセスセンター

従業員数	1209名
設立年	1973年
資本金	100百万円
代表者	平田炎
決算月	2月
※ 一部、四季報データ参照

1		株式会社セブン&アイ・ホールディングス 3.4 口コミ(721件)
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社員口コミ回答者：男性 / 営業 / 現職（回答時） / 新卒入社 / 在籍11～15年 / 正社員 / 販売 / 主任入社時の期待と入社後のギャップ:休みの融通が効かない、残業時間、給与体系などは予想とは違った... (続きを見る)

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社員口コミ回答者：男性 / エリアマネージャー / 退職済み（2014年） / 新卒入社 / 在籍6～10年 / 正社員 / 企画開発 / マネージャー入社時の期待と入社後のギャップ:入社前も入社後も特に変わらない。ただやってることがどこまでい... (続きを見る)

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社員口コミ回答者：男性 / ドライバー / 現職（回答時） / 中途入社 / 在籍6～10年 / アルバイト・パート入社時の期待と入社後のギャップ:特に大きなギャップはなかったと思います。... (続きを見る)

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