回答者: 女性/ 製造/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員
夏場は閑散期なため基本的に定時で上がれますが、秋〜2月は繁忙期なので残業が発生します。
1.2時間で終わる時もありますが、従業員の人数に対して仕事量が多い部署、時期は3時間を超えます。
休みは月ごとに取得できる日数が決まっており(月7〜9日)その中でシフトが被らないように希望を出します。
人数が多いときは複数人被っても代わりの人がいたので希望は通っていたのですが、社員がやめてしまい、シフトに余裕がなくなってからは希望が被ると相談してどちらかが譲ったり、他の部署に余力があったら応援で補っています。
有休は年に4.5日最低限の日数は取らせてもらえますが、閑散期に且つ上司のタイミングで有休が入っているので、自分で日数、日程、タイミングを決めて良いという環境ではありません。
株式会社ユーハイムの福利厚生・オフィス環境の口コミ
この口コミの質問文株式会社ユーハイムの評判・口コミ 福利厚生・オフィス環境
回答者: 女性/ 製造/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 製造部/ なし
築年数は少し古いですが、マンションの一室を会社名義で借りていました。会社や最寄り駅へのアクセスがよく、家賃負担もかなりしてもらったため有難かったです。その他、誕生日ケーキのプレゼントやディズニーの割引といった福利厚生もあります。
オフィス環境:
工場自体は古めですが、外が見える窓がある、床の塗装工事が入るなどしているため明るい現場です。食堂もあり、料理も美味しくて一人暮らしには嬉しい環境です。
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