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回答者: 男性/ サービス/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2022年01月25日
勤務時間・休日休暇:基本歴には土曜、日曜、祝日休み。時折休日出勤もあるがその場合
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回答者: 男性/ サービスエンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2021年06月18日
事業の強み:現金処理機シェア率No.1事業の弱み:現金レスにより、金融機関の縮小
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回答者: 男性/ 開発/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2021年02月28日
福利厚生:なにかあるがわかりづらくまたあまり楽しいものはない 退職金もたいしても
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回答者: 男性/ 製品開発/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2023年01月18日
事業の強み:独自技術を持っている部分とその技術力を生かした製品が強いと感じる。事
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口コミ投稿日:2022年10月19日

回答者: 男性/ サービスエンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2022年10月19日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 18万円 1万円 75万円
年収 300万円
月給(総額) 18万円
残業代(月) 1万円
賞与(年) 75万円
給与制度:福利厚生は制限や、活用しにくさもあり良くも悪くもない。給与はあまり上が
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回答者: 男性/ 設計/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年04月03日
事業の強み:強み:現金処理機メーカでは高いシェアがある。事業の弱み:弱み:現金処
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回答者: 男性/ サービス/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2022年01月25日
企業カルチャー・社風:社風としては社内で協力しあって物事を進めていくイメージ。部
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回答者: 男性/ システムエンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 開発本部/ なし

3.5
口コミ投稿日:2023年08月19日
勤務時間・休日休暇:勤務時間は部署や繫忙期などによって左右されるが、水曜日と金曜
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回答者: 男性/ 商品企画/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2023年01月06日
事業の強み:新規事業やM&Aなどに資本を投下していて今後の伸びに期待したい事業の
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回答者: 男性/ グループマネージャー/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2024年03月06日
福利厚生:住宅補助が若干薄いが、福利厚生は充実していると思います。オフィス環境:
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回答者: 男性/ 設計職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2023年06月29日
福利厚生:福利厚生はとても充実しており、通勤手当、住宅手当、カフェテリアポイント
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回答者: 男性/ システム設計/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2023年04月18日
福利厚生:退職金はポイント制で勤続ポイントと等級ポイントの合算で決まるため、早く
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年04月12日
福利厚生:福利厚生はほかの企業と比べてかなり手厚いと感じます。若手社員への住宅補
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回答者: 男性/ コーポレートコミュニケーション部/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ マネージャー

3.3
口コミ投稿日:2022年09月28日
勤務時間・休日休暇:製造現場等一部不可ですが、コアタイムはあり、時差勤務やフレッ
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回答者: 男性/ サービスエンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2022年06月29日
事業の強み:現金計数機など金融関係の機械にはとても強く、他社が参入する隙を与えな
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回答者: 男性/ サービスエンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2021年06月18日
企業カルチャー・社風:経費削減に力を入れている組織体制・コミュニケーション:他部
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口コミ投稿日:2023年04月03日

回答者: 男性/ 機械設計/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2023年04月03日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
550万円 34万円 0万円 137万円
年収 550万円
月給(総額) 34万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 137万円
給与制度:給与制度は級によってレンジが決まっている評価制度:昇格の基準は年齢にな
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回答者: 男性/ サービスエンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2022年06月29日
成長・キャリア開発:資格試験の受験料は福利厚生で支給されるので、自分のモチベーシ
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回答者: 男性/ 工業デザイン/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2021年07月23日
福利厚生:福利厚生は大企業らしく充実していると思う。寮に住んでいるが、7000円
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年04月12日
事業の強み:識別・認証技術力の高さは強みだと思います。事業の弱み:製品力の高さか
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口コミ投稿日:2021年07月15日

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 金融営業/ なし

2.8
口コミ投稿日:2021年07月15日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
650万円 --万円 --万円 --万円
年収 650万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:直近3年のうち2年間の評価が良ければ昇格のチャンスがある。半年ごとの目
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口コミ投稿日:2023年01月14日

回答者: 男性/ テクニカルスタッフ/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2023年01月14日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 --万円 --万円 --万円
年収 450万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:給与ランクその中で昇給がある場合は上がってゆくシステム、10年程度働く
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回答者: 男性/ その他サービスエンジニア/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2023年03月15日
勤務時間・仕事量:現場はお客さんの時間に合わせることになるので大体早出&残業にな
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年02月13日
福利厚生:福利厚生は非常にいいです。家賃補助が手厚く、一通り揃ってます。全国転勤
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回答者: 男性/ 製造業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 生産技術

3.3
口コミ投稿日:2022年07月20日
事業の強み:キャッシュレスの波により今後経営がどうなっていくのであろうという不安
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回答者: 男性/ エンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2021年11月07日
勤務時間・休日休暇:有給休暇は消化しやすい。人によっては100%消化であるが、全
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回答者: 男性/ 設計/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2022年10月12日
オフィス環境:職種によって多少の差はあるが、建物が頻繁に更新されていることもあり
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口コミ投稿日:2021年01月07日

回答者: 男性/ テクニカルスタッフ/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2021年01月07日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
200万円 --万円 --万円 --万円
年収 200万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:高卒は3年間昇格はありません。昇給もランクで分かれていて、一年目は低い
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回答者: 男性/ プロダクトマネジメント/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2021年08月21日
企業カルチャー・社風:保守的な社風だと思いますが、最近は関連企業の出資に積極的で
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回答者: 男性/ 工業デザイン/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2021年07月23日
企業カルチャー・社風:基本的には穏やかで自分のペースで仕事が出来ると思う。組織体
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回答者: 男性/ 製造業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2023年07月02日
企業カルチャー・社風:失敗を恐れず積極的に挑戦していることを垣間見ます。よって、
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回答者: 男性/ 商品企画/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2022年09月02日
福利厚生:通勤手当は全額支給である。住宅手当はあるが、大阪や兵庫県と東京の手当金
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回答者: 男性/ サービス/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2022年01月25日
事業の強み:ある意味現金処理機メーカーという点ではほぼ独占市場なので現金が無くな
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回答者: 女性/ 管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2021年05月03日
福利厚生:カフェテリアプランが導入されており、自分の都合に合わせた使い方ができる
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回答者: 男性/ 設計/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年04月03日
成長・キャリア開発:キャリア開発や成長:年2回上司と面談があるので、やりたい事や
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