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三浦工業株式会社の年収データ

回答者の平均年収回答者の年収範囲回答者数
561万円300~1222万円90

(平均年齢31.0歳)

回答者の平均年収561万円
回答者の年収範囲300~1222万円
回答者数90

(平均年齢31.0歳)

職種別平均年収

職種 平均年収
営業系
(営業、MR、営業企画 他)
604万円
(平均年齢32.2歳)
企画・事務・管理系
(経営企画、広報、人事、事務 他)
727万円
(平均年齢33.7歳)
電気・電子・機械系エンジニア
(電子・回路・機械設計 他)
507万円
(平均年齢30.2歳)

年齢別平均・最高年収

年齢 平均年収 最高年収 回答人数
25~29歳562万円4000万円38
30~34歳573万円1222万円20
35~39歳621万円850万円11
40~44歳667万円1100万円6

年収分布

(人)
(万円)

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三浦工業株式会社の年収・給与についての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
回答なし
口コミ投稿日:2023年04月20日

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年04月20日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
680万円 42万円 0万円 170万円
年収 680万円
月給(総額) 42万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 170万円
給与制度:昇給は年1回ありますが、職能考課の結果によって上がり幅が変わります。賞
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口コミ投稿日:2023年06月26日

回答者: 男性/ 営業企画/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.5
口コミ投稿日:2023年06月26日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 28万円 0万円 112万円
年収 450万円
月給(総額) 28万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 112万円
給与制度:既婚者には福利厚生が厚い、独身者には福利厚生は悪くは無いが給与は少ない
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口コミ投稿日:2021年10月28日

回答者: 男性/ フィールドエンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2021年10月28日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
260万円 --万円 --万円 --万円
年収 260万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:会社内では技術職に関して、扱う機器についての検定のようなものが存在する
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口コミ投稿日:2023年09月17日

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2023年09月17日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
700万円 35万円 0万円 175万円
年収 700万円
月給(総額) 35万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 175万円
給与制度:給料は良いと感じます。各種手当も充実しています。評価制度:実力主義なと
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口コミ投稿日:2023年10月10日

回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2023年10月10日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
550万円 30万円 5万円 100万円
年収 550万円
月給(総額) 30万円
残業代(月) 5万円
賞与(年) 100万円
給与制度:給与には、資格料金等も反映されます。評価制度:昇進 昇格 何に一回程度
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口コミ投稿日:2023年07月13日

回答者: 男性/ ボイラ営業課/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2023年07月13日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 25万円 0万円 100万円
年収 400万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 100万円
給与制度:問題ないとは思います。評価制度:年功序列の社
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口コミ投稿日:2023年12月18日

回答者: 男性/ 技術営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2023年12月18日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
550万円 35万円 9万円 130万円
年収 550万円
月給(総額) 35万円
残業代(月) 9万円
賞与(年) 130万円
給与制度:給与面は申し分なく、特に住宅に関する補
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口コミ投稿日:2022年11月12日

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2022年11月12日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
525万円 32万円 8万円 131万円
年収 525万円
月給(総額) 32万円
残業代(月) 8万円
賞与(年) 131万円
評価制度:営業職もメンテナンス職も結局のところ数字で評価される。最近では数字以外
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口コミ投稿日:2021年08月07日

回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.6
口コミ投稿日:2021年08月07日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 --万円 --万円 --万円
年収 450万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:ボーナスは高い。新卒の頃は周りと比べても良い給料を貰えるが、上がり幅が
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口コミ投稿日:2020年10月21日

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 課長

4.2
口コミ投稿日:2020年10月21日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
980万円 60万円 0万円 260万円
年収 980万円
月給(総額) 60万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 260万円
給与制度:目標カード制度により、仕事ぶりを評価されます。年二回の考課会議で、管理
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口コミ投稿日:2021年10月28日

回答者: 男性/ 営業職/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2021年10月28日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
500万円 31万円 0万円 125万円
年収 500万円
月給(総額) 31万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 125万円
給与制度:評価制度は適正。同業他社より、コストメリットのある提案得意。ボイラーは
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口コミ投稿日:2018年12月21日

回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月21日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:基本的には成果主義で上司とともに目標設定し、その目標に対して何%達成し
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口コミ投稿日:2018年12月21日

回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月21日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:実績に対する一次評価を実施するが、二次考課は相対評価となる。相対評価の
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口コミ投稿日:2018年12月21日

回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月21日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:国内ではシェアナンバー1企業でありながら、日経新聞等で発表される生涯収
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口コミ投稿日:2018年12月21日

回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月21日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:給与、ボーナスは本社がある愛媛県限定で考えると高レベルである。よって地
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口コミ投稿日:2018年01月16日

回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

1.3
口コミ投稿日:2018年01月16日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 --万円 --万円 --万円
年収 450万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:サービス残業がおおく、どこまで仕事をしても申告できるのは30時間という
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口コミ投稿日:2018年01月16日

回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

1.3
口コミ投稿日:2018年01月16日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 --万円 --万円 --万円
年収 450万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:年収は同年代に比べて高いと思わられます。ただし、それはサービス残業をし
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三浦工業株式会社の初任給に関する口コミ

口コミ投稿日:2023年05月11日

回答者: 男性/ フィールドエンジニア/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2023年05月11日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 28万円 0万円 112万円
年収 450万円
月給(総額) 28万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 112万円
給与制度:初任給は愛媛県の他社企業より高いが、昇給率は低い。賞与は会社の業績が安
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三浦工業株式会社の退職金に関する口コミ

回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2023年08月29日
福利厚生:在宅補助は事務職はあまり手当が厚くない。社員持株制度があり、利用してい
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回答者: 男性/ メンテナンス/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2023年04月08日
福利厚生:寮完備通勤手当も不備なし退職金制度も充実している。オフィス環境:営業所
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回答者: 男性/ 企画/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員
給与制度:基本的には上長に評価されるか否か。そういうものが目に見えるよ... 続きを見る
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回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2017年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
給与制度:責任のある仕事を任されていたわけではないので、これくらいで妥... 続きを見る
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回答者: 男性/ 機械設計/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 設計
給与制度:年一回の昇給、賞与は景気に左右されますが、大きな赤字が無けれ... 続きを見る
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三浦工業株式会社のカテゴリ別口コミ(17件)

福利厚生・オフィス環境(0件)企業カルチャー・組織体制(0件)成長・働きがい(0件)事業展望・強み・弱み(0件)
働き方(勤務時間・休日休暇・制度)(0件)女性の働きやすさ(0件)入社前とのギャップ(0件)年収・給与(17件)