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ニュースキンジャパン株式会社の成長・働きがいについての口コミ

この口コミの質問文
派遣社員
アルバイト・パート
派遣社員
アルバイト・パート
新卒入社

回答者: 女性/ 販売員/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2022年08月18日
成長・キャリア開発:
ベネフィットステーションでExcelやPowerPoint、Wordなどの各基礎勉強ができる。ただ普段の業務がそれぞれ振り分けられ日々勉強できる時間などは与えてくれないので自分でどれだけ時間を作れるかによる。

働きがい:
働きがいとしては、接客業以外にパソコン業務も任される場合があります。ExcelやPowerPointは初めて使用しました。会社でのやりとりは基本的にメールになるので色んな分野に携われることは新しい自分を見つけるいい経験だと思う。

回答者: 女性/ なし/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年11月16日
成長・キャリア開発:自身で学ぶ意欲があれば、資格取得の費用は出してもらえることも
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回答者: 男性/ セールスサポート/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2022年10月31日
成長・キャリア開発:利用したことはほとんどないが、資格取得のための手当の制度はあ
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回答者: 女性/ ファイナンス/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2023年09月07日
成長・キャリア開発:手当等は特になかった。研修は外部のセミナーに行けるくらい。基
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回答者: 女性/ PR/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年12月07日
成長・キャリア開発:オンラインセミナーや研修制度がありました。働きがい:多岐にわ
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回答者: 女性/ FPA Manager/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2021年10月13日
成長・キャリア開発:何もないです働きがい:精神的なタフさは身に
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2019年10月27日
成長・キャリア開発:MLM業界なので、その業界に関する知識はどんどんつくと思う。
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2019年10月27日
成長・キャリア開発:社外まで見た成長がなく、自社完結しているので、小さい世界での
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年01月16日
働きがい:【一番やりがいを感じる点】プロジェクト開始から完了、その後のアフターを
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2016年12月10日
働きがい:予算が大きいため、様々なプロジェクトを提案し実施することができる。また
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2016年03月12日
働きがい:ある程度、自分の裁量で判断して仕事を進めることができる。 出張などもあり
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2016年03月05日
成長・キャリア開発:特にないが、クレームの対応をして、クレーマーを納得させ、良好
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2016年03月05日
教育・研修:よく研修があった。 しかしあまり役に立つとはおもえなかった。 研修が多い
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2016年03月05日
働きがい:お客様の人生を疑似体験でき感謝される。 単純なお客が多いので、担当してる
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2016年03月05日
働きがい:お客の気持ちやる気もよくわかるにも関わらず、 注意指導したり、売り上げを
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2018年11月27日
働きがい:ルールもきちんとしてるので、規則の範囲内であれば自分のやり方で仕事を進
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回答者: 男性/ 経理/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 一般

2.9
口コミ投稿日:2023年02月10日
成長・キャリア開発:通信教育は、受けさせたくれるが、手当は無かった。働きがい:未
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回答者: 女性/ カスタマーサポート/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ テクニカルサポート

2.5
口コミ投稿日:2021年10月11日
成長・キャリア開発:この会社で自分の成長は望めないと思う。出来る人は転職する。働
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回答者: 女性/ セールス/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

1.0
口コミ投稿日:2021年11月21日
成長・キャリア開発:日本進出当初から居座る社員が多いため、支援する制度や手段は何
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回答者: 女性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【誰かの役に立っていると実感できるか】あまり思えない。 一部の販売代
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回答者: 女性/ パソコン事務/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年07月04日
成長・キャリア開発:英語やエクセルなど、技能をみにつけるための研修やテスト参加な
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回答者: 女性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【やりがい・厳しさ】やりがい・・・自分の企画したことでユーザからの反応
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回答者: 女性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【アイデア実現までのスピード感】遅い。トップダウンで物事を急激にやらな
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回答者: 女性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:【身につく知識・スキル】MLM業界の経験をつけたければ良いと
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回答者: 女性/ カスタマーサポート/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ テクニカルサポート

2.5
口コミ投稿日:2022年10月17日
成長・キャリア開発:同業他社への転職であれば、キャリアはい
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回答者: 女性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【新しいことにチャレンジしやすい環境か】しにくい。 古くから居る方が
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回答者: 女性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【一番つらかったこと】社内政治が激しく、一つの目標に皆が取り組めない時
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回答者: 女性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【上司へ提案しやすい環境か】提案しにくい。皆が新しい事にチャレンジした
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回答者: 女性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【一番うれしかったこと】自分の企画したことでユーザからの反応が多かった
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回答者: 女性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【個人の裁量の大きさ】ほぼ、ない。 自分の意見が
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回答者: 女性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【チームでの仕事重視or個人での仕事重視】個人の
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2015年08月01日
教育・研修:研修が充実しているが、研修に時間をとられ実業務が妨げられるなど本末転
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【仕事に対して成長重視か、過程重視か】成果のみ。上司の満足度によって評
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【チーム重視or個人重視】役職についていたので、基本的にはチームで取り
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【仕事の進め方】進めにくい。上司の気分一つでダメだし。こーやれあーやれ
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