地建興業株式会社のカテゴリ別口コミ(74件)
地建興業株式会社の年収データ
回答者の平均年収 | 回答者の年収範囲 | 回答者数 |
---|---|---|
430万円 | 250~850万円 | 15人 |
(平均年齢27.6歳)
回答者の平均年収 | 430万円 |
---|---|
回答者の年収範囲 | 250~850万円 |
回答者数 | 15人 |
(平均年齢27.6歳)
職種別平均年収
職種 | 平均年収 |
---|---|
営業系 (営業、MR、営業企画 他) | 850万円 (平均年齢19.0歳) |
建築・土木系エンジニア (建築、設計、施工管理 他) | 400万円 (平均年齢28.2歳) |
年収分布
(人)地建興業株式会社の回答者別口コミ(8件)
- 施工管理 正社員/ 在籍3~5年/ 現職/ 中途/ 男性
2020年時点の情報
3.8
最新の回答:2020年06月15日
- 更生工 正社員/ 在籍3年未満/ 現職/ 中途/ 男性
2020年時点の情報
3.0
最新の回答:2020年06月12日
- 施工管理職 正社員/ 在籍3年未満/ 現職/ 新卒/ 男性
2020年時点の情報
4.2
最新の回答:2020年06月09日
- 施工管理 正社員/ 在籍6~10年/ 現職/ 中途/ 男性
2020年時点の情報
3.9
最新の回答:2020年06月09日
- 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他) 正社員/ 現職/ 男性
2020年時点の情報
最新の回答:2020年01月31日
地建興業株式会社の職種別口コミ(74件)
地建興業株式会社の働き方(勤務時間・休日休暇・制度)の口コミ
この口コミの質問文
Q.勤務時間・休日休暇:この会社でのワークライフバランスはいかがですか?勤務時間や休日休暇に関して具体的に教えてください。
Q.多様な働き方支援:リモートワーク できる、早帰りできる、副業可など、この会社の働き方支援について教えてください。
地建興業株式会社の評判・口コミ 働き方(勤務時間・休日休暇・制度)
口コミ投稿日:2020年01月31日
勤務時間・休日休暇:会社全体で見れば土日休みで年間休日は120日もありますので充分です!事務系職種の私は土日の出勤はありません(自分が仕事をためてしまった時は申請を出して残務処理させてもらいました)。祝日に関しては会社カレンダーで決まっていますが、繁忙期になる9~3月は出勤日となっています。2年目以降で調整できれば有給休暇を利用してもいいと考えます。会社としては4~8月が仕事の調整がつけやすい時期にあたり、休暇奨励期間になっていますので、中にはGWやお盆の前後に休みを何日も取得して超長期休暇を取得するツワモノが何人もいてびっくりしました!私個人としては転職して1年未満ですが、子供の行事があると上司からそちらを優先していいよといつも声をかけてもらっているので感謝しています。優しい人がたくさんいる会社です。
地建興業株式会社の企業カルチャー・組織体制の口コミ
この口コミの質問文
Q.企業カルチャー・社風:この会社のカルチャー・社風はどのような特徴がありますか?
Q.組織体制・コミュニケーション:この会社の組織体制や社員同士のコミュニケーションには、どのような特徴がありますか?
Q.ダイバーシティ・多様性:性別、人種、国籍、宗教、ワークスタイル、障害の有無など、多様さを活かし、企業の競争力に繋げる取り組みがあれば教えてください。
地建興業株式会社の評判・口コミ 企業カルチャー・組織体制
口コミ投稿日:2019年01月21日
回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員
口コミ投稿日:2019年01月21日
地建興業株式会社の女性の働きやすさの口コミ
この口コミの質問文
Q.女性の働きやすさ:この会社は女性にとって働きやすい会社だと思いますか。また、どのような点で、そのように感じますか?
地建興業株式会社の評判・口コミ 女性の働きやすさ
口コミ投稿日:2019年01月21日
回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員
口コミ投稿日:2019年01月21日
地建興業株式会社の成長・働きがいの口コミ
この口コミの質問文
Q.成長・キャリア開発:この会社での勤務経験を通じて、どのようにキャリア開発や成長ができますか。また、会社にはどのような支援制度がありましたか?
Q.働きがい:この会社での勤務経験を通じて、どのような点に働きがいを感じますか?
地建興業株式会社の評判・口コミ 成長・働きがい
口コミ投稿日:2020年06月09日
回答者: 男性/ 施工管理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員
3.9
働きがい:
現場の数だけ違った環境があるのが建設業の面白さではあると思います。僕は決まった場所で決められたことを長時間することが苦手でこの業界に入りましたが、いろんな場所へ行き、いろいろな経験を積めるのは楽しいです。予測不能なことにより、苦しめられることもありますが、試行錯誤の末、工事を完了できたときの達成感はあり、経験を積んでステップアップ出来ている実感が土木業の楽しさであると思います。
現場の数だけ違った環境があるのが建設業の面白さではあると思います。僕は決まった場所で決められたことを長時間することが苦手でこの業界に入りましたが、いろんな場所へ行き、いろいろな経験を積めるのは楽しいです。予測不能なことにより、苦しめられることもありますが、試行錯誤の末、工事を完了できたときの達成感はあり、経験を積んでステップアップ出来ている実感が土木業の楽しさであると思います。
地建興業株式会社の事業展望・強み・弱みの口コミ
この口コミの質問文
Q.事業の強み:この会社の事業には、どのような強みがありますか?
Q.事業の弱み:この会社の事業には、どのような弱みがありますか?
Q.事業展望:この会社の事業の今後について、どのような見通しをお持ちですか?
地建興業株式会社の評判・口コミ 事業展望・強み・弱み
口コミ投稿日:2020年06月12日
回答者: 男性/ 更生工/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
3.0
事業の強み:
管渠の更生工事はこれからどんどん増えていくことが予想される事業になるので、
先細になることはないと考えられる点が弊社の事業の強みのひとつなのだと、
近年は改めて感じるようになりました。
事業での社会貢献:地域のインフラ整備に携わる業務を行っています。下水道管やガス管といった設備は、今ではなくてはならないものになっており、今でもそういった設備が普及されていない地域はたくさんあります。そこに新しく設備を新設することで、生活が豊かになる方々もたくさんいますので、社会への貢献性は高い思います。
管渠の更生工事はこれからどんどん増えていくことが予想される事業になるので、
先細になることはないと考えられる点が弊社の事業の強みのひとつなのだと、
近年は改めて感じるようになりました。
事業での社会貢献:地域のインフラ整備に携わる業務を行っています。下水道管やガス管といった設備は、今ではなくてはならないものになっており、今でもそういった設備が普及されていない地域はたくさんあります。そこに新しく設備を新設することで、生活が豊かになる方々もたくさんいますので、社会への貢献性は高い思います。
地建興業株式会社の年収・給与の口コミ
この口コミの質問文
Q.給与制度:この会社の給与制度(昇給・賞与・各種手当など)には、どのような特徴がありますか?
Q.評価制度:この会社の評価制度(昇進・昇格の頻度や基準、年功序列or実力主義など)にはどのような特徴がありますか?
地建興業株式会社の評判・口コミ 年収・給与
口コミ投稿日:2020年06月15日
回答者: 男性/ 施工管理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
3.8
年収 | 月給(総額) | 残業代(月) | 賞与(年) |
---|---|---|---|
400万円 | --万円 | --万円 | --万円 |
年収 | 400万円 |
---|---|
月給(総額) | --万円 |
残業代(月) | --万円 |
賞与(年) | --万円 |
給与制度:
世代平均よりは多く貰えるので、給料が他の会社より少ないという事はないと思います。
ボーナスも年二回あるので安定はしていると思います。
昇給も毎年あり、最初のうちはグンと上がる事が多いと思います。
手当としては、各種資格を取得すれば毎月資格手当として支給されます。
また、2回までは会社から受験代を支給してもらえます。
評価制度:
昇進としては、目安として5年以上在籍していれば主任、1級土木施工を取得していれば係長と言う形で昇進していきます。
ただ、4月から制度が変わった為、現在どのように昇進していくかは分かりません。
昇格が早い人は、とんとん拍子で上がる事も可能です。
年功序列というよりは、実力主義で昇進していく事が多いと思います。
世代平均よりは多く貰えるので、給料が他の会社より少ないという事はないと思います。
ボーナスも年二回あるので安定はしていると思います。
昇給も毎年あり、最初のうちはグンと上がる事が多いと思います。
手当としては、各種資格を取得すれば毎月資格手当として支給されます。
また、2回までは会社から受験代を支給してもらえます。
評価制度:
昇進としては、目安として5年以上在籍していれば主任、1級土木施工を取得していれば係長と言う形で昇進していきます。
ただ、4月から制度が変わった為、現在どのように昇進していくかは分かりません。
昇格が早い人は、とんとん拍子で上がる事も可能です。
年功序列というよりは、実力主義で昇進していく事が多いと思います。
ライトハウス(旧:カイシャの評判)は、就職・転職を希望するすべてのみなさまにご活用いただける、日本最大級の口コミ・評判プラットフォーム。
2011年から会社に関する正確かつ質の高い情報を収集し、毎日更新。エン独自サーベイによる企業研究や、企業データの比較、女性評価の可視化など、企業をあらゆる角度から知ることが出来ます。
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地建興業株式会社の福利厚生・オフィス環境の口コミ
この口コミの質問文地建興業株式会社の評判・口コミ 福利厚生・オフィス環境
回答者: 男性/ 施工管理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
退職金として中退共と言われるものに加入しています。
在宅補助などは、1人暮らしでレオパレスを借りる際に半分ほどの補助金が出ます。
結婚した場合は、全額負担となります。
基本的に寮はありません。
※あるのは技能実習生の寮のみ
エクシブ等のホテルに格安料金で宿泊できるという強みもあります。
また、部署によりますが、オフィス環境は比較的良好だと思います。
オフィス環境:
会議室は各支店に一応あります。
ただ、しっかりとした会議室は本社のみとなります。
カフェ等の共有スペースはないですが、各支店毎に喫煙スペースや自販機等の設置はしてあります。
また、建物ですが、本社は建て直しを行ったので、現在も比較的綺麗な状態を保っています。
機材センターと同ヤード内にあります。
また、23号線から地建興業の看板を確認することも可能です。
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