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大和ハウス工業株式会社のすべての口コミ

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 建築営業/ 一般職

4.3
口コミ投稿日:2021年07月22日
事業の強み:
大和ハウス工業は名前にハウスとついているためか、積水ハウス等のハウスメーカーとよく比較されるが、実際はゼネコン事業が中心で、清水建設、鹿島建設等に近い。

ゼネコンと比較した場合の強みは豊富な土地資産。

全国各地に構える営業所で得た土地情報と多大な資金力をもって、IC付近や駅前などの優良な土地を買いまくってるため、企業の設備投資案件があった時、従来のゼネコンであれば他社と競争入札になるところを、この会社の場合、大和ハウスに建物を発注する条件付きで土地を売ることで特命受注ができる。
これは同業他社にない唯一無二の強みといえる。

事業の弱み:
特別、設計力があるわけではないのに、金額が高すぎて同業他社との競争力が弱いこと。

他社と競合になったらまず金額差で負ける。それほど圧倒的に建物金額が高い。

そのため、土地を握って特命受注をはかったり、ブランド力を駆使して住宅系ならば富裕層、建築系なら大手企業というようにターゲットを絞ったりする必要がある。

事業展望:
今は物流特需のため物流倉庫をつくった分だけ売上が伸びていくが、いつか倉庫の供給過多になるときが必ずくる。

また、優良な土地は建物が建ってきてしまっているため、優位性が損なわれつつある。

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2024年04月10日
勤務時間・休日休暇:事業部にもよるが、最近は土日休みになったため、休みの日に電話
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2024年01月04日
成長・キャリア開発:成長に関しては、ある意味マンパワーなので成長できる。資格に対
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2024年02月14日
事業の強み:注文住宅は価格が高騰しすぎて、共働き世代の方でも購入が困難になってき
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回答者: 男性/ 設計/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.4
口コミ投稿日:2024年04月06日
企業カルチャー・社風:緻密な顧客分析と戦略的なマーケティングで効率の良い投資や事
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回答者: 女性/ 設計部/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2023年07月03日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 25万円 0万円 100万円
年収 400万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 100万円
給与制度:給与は妥当。新卒にはこれくらいかな。みんなが同じ方向を向いて仕事をして
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.4
口コミ投稿日:2022年06月20日
事業の強み:マンション、ホテルなど業態が幅広い事業の弱み:建築関係は現場の労働者
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員/ 住宅/ 課長

2.3
口コミ投稿日:2024年03月25日
事業の強み:私が在籍していた戸建て事業は完全に請負業(注文住宅)から建売事業(分
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回答者: 男性/ 集合住宅営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2022年11月14日
事業の強み:土地活用のほかに、最近は土地購入に積極的。NOIと利益率をクリアでき
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回答者: 男性/ 住宅設計/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2021年10月05日
事業の強み:家を売るだけでなく、街を創るという姿勢で社会課題を解決していらことが
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回答者: 男性/ 施工管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.5
口コミ投稿日:2023年06月25日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
600万円 37万円 0万円 150万円
年収 600万円
月給(総額) 37万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 150万円
給与制度:賞与が大きく年収で見ると他の同年代と比べて高い年収になっていると思いま
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回答者: 男性/ 設備/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2021年07月02日
勤務時間・休日休暇:ワークライフバランスはどうしても仕事中心になりがちです。残業
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回答者: 男性/ 一般職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2021年08月23日
福利厚生:福利厚生はかなりいい方かと思います。独身寮に月20000円程で住めます
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 住宅/ 一般職

4.8
口コミ投稿日:2023年11月21日
企業カルチャー・社風:方向性ややり方は支店長や直属の上司次第で変わる。昔の体育会
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回答者: 男性/ 設計/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 集合住宅/ 一般

3.7
口コミ投稿日:2023年05月29日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
650万円 40万円 0万円 162万円
年収 650万円
月給(総額) 40万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 162万円
給与制度:昇給に関しては3〜5年単位ぐらいで昇格する4.2ヶ月程を7月と12月に
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回答者: 女性/ 住宅営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 住宅事業部/ 一般職

3.4
口コミ投稿日:2023年06月14日
福利厚生:住宅補助が7割出るので、そこに関しては非常に楽をしていた感覚でした。支
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回答者: 男性/ 施工/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2021年10月07日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
720万円 45万円 15万円 180万円
年収 720万円
月給(総額) 45万円
残業代(月) 15万円
賞与(年) 180万円
給与制度:平均年収が高く、営業職が技術職よりもらっている。営業はインセンティブが
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.5
口コミ投稿日:2022年10月14日
成長・キャリア開発:研修は頻繁に行われており、自己成長につなぐことができる。また
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2021年10月19日
事業の強み:建築業界no1のため、知名度的にも仕事がしやすいし、誘致企業において
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回答者: 女性/ 集合住宅営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.6
口コミ投稿日:2023年03月15日
福利厚生:若手社員は自社建築の賃貸物件(社宅)に安く住めます。(家賃7割は会社負
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回答者: 女性/ 流通店舗事業部 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2024年01月22日
入社時の期待と入社後のギャップ:入社前の説明会などではキラキラした姿を想像してい
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回答者: 男性/ 住宅営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2022年07月01日
勤務時間・休日休暇:この会社に限ったことでは無いと思うが、よほど優秀な営業でない
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回答者: 男性/ 設計/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2021年12月09日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
950万円 50万円 0万円 350万円
年収 950万円
月給(総額) 50万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 350万円
給与制度:給与水準は住宅メーカー最大手ということもあり、かなり高い部類に入ると思
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2023年08月05日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
570万円 35万円 4万円 142万円
年収 570万円
月給(総額) 35万円
残業代(月) 4万円
賞与(年) 142万円
給与制度:各種手当は非常に充実しております。また、営業職には契約ごとにインセンテ
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回答者: 男性/ 住宅営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 住宅事業部/ 主任

3.6
口コミ投稿日:2023年04月21日
福利厚生:住宅を購入したものには永年で住宅手当が付く。寮に入る場合は会社負担分が
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回答者: 男性/ 設計/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2022年07月07日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 28万円 0万円 112万円
年収 450万円
月給(総額) 28万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 112万円
給与制度:賞与が年に2回ほどあり、金額は他社に比べてかなり大きい。1年目の冬には
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回答者: 女性/ 管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2021年05月07日
勤務時間・休日休暇:残業代はしっかりでる。また休日も出勤があった場合は、他の日に
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 流通店舗事業部/ 平社員

4.1
口コミ投稿日:2023年12月16日
事業の強み:多角的に事業を展開している為、潰れることはない。特に流通店舗事業部、
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回答者: 男性/ 工事/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2023年04月07日
入社時の期待と入社後のギャップ:報酬の高さと知名度に惹かれて某ゼネコンから転職し
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回答者: 回答なし/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2023年08月08日
働きがいを感じるポイント:単純請負はBtoBでも色々なドラマがあると思います。難
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回答者: 回答なし/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2023年08月08日
仕事を通して身につくスキル:建築営業(主にBtoB)ですが、建設業・不動産業中心
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2023年05月28日
福利厚生:大和ハウスの住宅を購入すると持家補助として月30,000円もらえます。
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2021年06月14日
事業の強み:なんでもできる会社である。自分で考えれば、どんな事もチャレンジできる
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2023年07月19日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
700万円 40万円 8万円 175万円
年収 700万円
月給(総額) 40万円
残業代(月) 8万円
賞与(年) 175万円
給与制度:数字至上主義の会社。数字を出していれば何も言われないし、給与も早い段階
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回答者: 男性/ 住宅営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2021年11月09日
成長・キャリア開発:成長・キャリア開発について:注文住宅の販売は、他社との差別化
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