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株式会社アイネスの業績・将来性・強み・弱みについての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
中途入社

回答者: 男性/ SE/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2024年03月30日
事業の強み:
公共分野に関してはそれなりに強みはあると思われる。ただ今後もその強みを残せるかは疑問が残る

事業の弱み:
DXなどの新しい分野にはとにかく弱い。世の中の流れについていけてない。

回答者: 回答なし/ エンジニア/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2023年08月18日
事業の強み:多くの顧客が使い続けてくれていること。標準化に併せて新しい技術も多少
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回答者: 男性/ 一般職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員/ 金融システム本部/ 一般

3.1
口コミ投稿日:2023年03月10日
事業の強み:プライム上場しており、経営が安定しているところ。仕事ができる社員もい
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回答者: 男性/ SE/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2023年01月10日
事業の強み:良くも悪くも安定している。今後明るい未来はないが暗い未来もない。保守
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回答者: 男性/ SE/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

1.9
口コミ投稿日:2022年02月25日
事業の強み:新しい事業を進めようとする雰囲気は伝わるものの、何もうまく行ってない
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回答者: 男性/ SE/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2022年03月17日
事業の強み:公共関連のシステムを時前で持っていること。事業の弱み:修羅場をくぐり
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回答者: 男性/ SE/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

1.9
口コミ投稿日:2023年05月23日
事業の強み:IRで公開されている資料からも、現在〜今後5〜10年レベルで公共が1
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回答者: 男性/ SE/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 公共/ 一般社員

3.3
口コミ投稿日:2023年11月28日
事業の強み:この会社の主軸は公共事業で、自社のパッケージもあるためそれが強みであ
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回答者: 女性/ se/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2022年07月12日
事業の強み:自治体のお客さまが多いため、そちら方面に強い。事業の弱み:システムが
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回答者: 男性/ SE/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

1.9
口コミ投稿日:2022年10月27日
事業の強み:なぜか自己資本率がかなり高い。グループ会社も有してるので、下手なこと
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回答者: 男性/ SE/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2022年01月20日
事業の強み:システム提供は今後必ず必要になってくることなので、潰れるという心配は
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回答者: 男性/ 開発/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2021年01月15日
事業の強み:公共のシステムに強いので、仕事がなくなることはないと思う。子育て支援
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回答者: 女性/ 一般職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2021年09月10日
事業展望:日立ソフトの天下りにいいようにされていたが、一昨年全員追い出して一掃し
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 公共営業

3.0
口コミ投稿日:2021年12月12日
事業の強み:公共系が強いが逆にそれ以外は壊滅的である。本気にで別の業務がしたい人
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回答者: 男性/ 運用SE/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 保険/ 一般職

2.8
口コミ投稿日:2021年08月10日
事業の強み:公共の業務では自社のパッケージを
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2020年01月25日
仕事内容:【仕事の進め方】一年目は、OJT制度のもとで、トレーナーが営業の仕事の
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回答者: 女性/ SE/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年06月19日
事業の強み:公共が圧倒的に強いです。事業の弱み:公共以外の部分は弱いです。事業展
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回答者: 男性/ 保守/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2024年01月12日
事業展望:主な事業領域として、ITソリューション、システム開発、クラウドサービス
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

1.9
口コミ投稿日:2019年06月06日
雇用の安定性:【新卒社員の定着】新入社員教育が長い。情報処理技術者試験の勉強や、
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

1.9
口コミ投稿日:2019年06月06日
雇用の安定性:【新卒社員の定着】OJTが不十分。先輩の仕事の教え方がいい加減で、
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2018年05月12日
成長性・将来性:経営トップは将来を見据えてあーした方がいい、こうした方がいいと考
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年11月15日
社長の手腕:特にありません。何をやっているのかもよくわからないし、めったに姿を見
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2018年10月26日
雇用の安定性:新人から再雇用のベテランに至るまで、社員の大多数が新卒入社です。同
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2018年10月26日
雇用の安定性:抜擢人事はそこそこありますが基本的には年功序列型の企業体質のため、
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2018年10月26日
雇用の安定性:新人から再雇用のベテランに至るまで、社員の大多数が新卒入社です。同
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2018年10月26日
雇用の安定性:中途入社の社員は絶対数が少なく、また比較的短い期間で離職してしまう
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2018年01月16日
仕事内容:基本は外注メンバーを含めたチーム作業で、社員・外注の垣根は低く、同じ仕
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2018年01月16日
仕事内容:縦割りの組織であるため、新しいことを始めて広げていこうとするとき、他部
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2016年09月28日
成長性・将来性:2016年になって「ものづくり」を大切にすることを打ち出していま
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2016年09月28日
会社の安定性:資本金に比較して、ほとんど利益が出ていません。これは企業経営として
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回答者: 男性/ SE/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 金融システム本部

4.1
口コミ投稿日:2021年12月28日
事業の強み:公共・金融・産業といった、多くの業界にほぼ均等にプロジェクトが存在す
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 金融/ 一般

3.0
口コミ投稿日:2021年12月29日
事業の強み:昔からの自治体とのつながりがある。事業の弱み:商品力がない。他社と比
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 金融/ 一般

3.0
口コミ投稿日:2021年02月19日
事業の強み:既存顧客との結びつきが強い。安定した関係を築いているように思う。事業
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回答者: 女性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長性・将来性:【社員のモチベーションの高さ】長く働いているものほど、会社に貢献
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
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