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三菱UFJニコス株式会社のすべての口コミ

回答者: 女性/ SV/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 西日本カスタマーズセンター/ 一般

3.1
口コミ投稿日:2023年07月09日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
380万円 23万円 0万円 95万円
年収 380万円
月給(総額) 23万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 95万円
給与制度:
給与は役職が付かないと入社時からさほど変わりません。30歳はじめ頃から役職が付く方が多いので若手の給与水準は低いです。賞与は夏と冬にあり、若手だと計100万円程度支給されます。しかし、現在、会社の業績が良くないのでこれからもこの水準のボーナスを維持できるかは不明です。競合他社に比べると給与、ボーナスは低い可能性があります。全国転勤型の総合職社員においては、住宅補助があります。しかし、配属地域によって手当の額は異なります。例えば、東京配属であれば6万円の補助が出ます。大阪配属の場合は5万円です。他にも福岡や名古屋配属の可能性もありますがそれらの地域の補助額は分かりません。そのため、寮がある会社と比較すると手出しの家賃も多くなる気がします。東京配属の場合、東京の家賃は都内の場合、10万円ほどワンルームでもしますので家賃補助6万円であれば4万円、5万円は自腹となります。またこの額は20代から30代前半までの独身の社員が対象です。歳をとると額が下がると思われます。また管理職になって持ち家がなくても、家賃補助などは出ないと聞きます。そのため大体の管理職社員は持ち家があり、家族もいます。総合職地域型とエリア職は補助はありません。

回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2024年02月29日
勤務時間・休日休暇:コロナをきっかけにシフト勤務が可能になったため、始業時間、就
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回答者: 男性/ 貸金業務、クレジットカード業務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2023年08月03日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
600万円 37万円 7万円 150万円
年収 600万円
月給(総額) 37万円
残業代(月) 7万円
賞与(年) 150万円
給与制度:総合職は能力評価制度導入後、年次毎の定期昇給が難しくなった。上役に昇格
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回答者: 男性/ 社内SE/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ システム開発部/ 調査役

3.1
口コミ投稿日:2022年02月10日
事業の強み:MUFGグループとして銀行・証券・リース・ローンなどと協業して大きな
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回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2021年01月01日
勤務時間・休日休暇:部署や仕事の繁忙にもよるが、残業は少なめ。残業時間が長いと、
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回答者: 女性/ 総合職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年08月23日
勤務時間・休日休暇:部署によるが休みは取りやすいです。部署ごとのルールに従えば自
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回答者: 男性/ 社内SE/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ システム開発部/ 調査役

3.1
口コミ投稿日:2022年02月10日
企業カルチャー・社風:大半の業務はルーチン化、ルール化されており、上司に承認を取
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 営業部

4.0
口コミ投稿日:2023年11月07日
企業カルチャー・社風:親会社の意向に左右されがち。経営幹部もMUFGの出身者が多
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回答者: 男性/ 企画部/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2022年08月01日
企業カルチャー・社風:場所にもよるが、挑戦思考ではなく、堅実な経営を重んじる印象
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回答者: 女性/ エリア職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2024年03月16日
勤務時間・休日休暇:有給はかなり取りやすいです。また、時間単位有給も取得できるた
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2023年06月22日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
420万円 26万円 3万円 105万円
年収 420万円
月給(総額) 26万円
残業代(月) 3万円
賞与(年) 105万円
給与制度:いい意味では安定しているが、悪い意味では無機質な給与制度。在籍しておけ
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回答者: 女性/ 基幹職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2022年03月10日
企業カルチャー・社風:良い意味でも悪い意味でも年功序列。縦割り社会が強く、部署間
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回答者: 女性/ オーソリ/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2024年01月16日
福利厚生:福利厚生は大手のグループの一員ということもあり、それなりに充実している
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回答者: 女性/ エリア職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 東京事務センター

2.8
口コミ投稿日:2021年02月09日
勤務時間・休日休暇:部署によると思いますが、私が所属している部署は1ヶ月ほど前に
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回答者: 男性/ 事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2023年07月01日
事業の強み:強みはMUFG傘下で有ることで他グループ会社の協力を得て営業活動でき
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回答者: 男性/ 貸金業務、クレジットカード業務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2022年05月15日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
600万円 37万円 7万円 150万円
年収 600万円
月給(総額) 37万円
残業代(月) 7万円
賞与(年) 150万円
給与制度:能力評価制度で、筆記試験合格後に各部署毎に昇格に値する人材かどうか(上
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年05月30日
勤務時間・休日休暇:残業は1分単位でつき、部署にもよるが残業が良しといった風潮は
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回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2023年07月22日
勤務時間・休日休暇:法令遵守の意識は高く、残業時間の管理も厳しい。サービス残業等
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回答者: 男性/ 企画職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 主任

3.6
口コミ投稿日:2024年03月09日
勤務時間・休日休暇:勤務時間や休暇のとりやすさは部署によってかなり差異がある。た
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回答者: 男性/ 営業(個人向け)/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 西日本カスタマーズセンター/主査/ その他

4.3
口コミ投稿日:2024年02月19日
企業カルチャー・社風:挑戦する機会を会社として積極的につくっている。組織体制・コ
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回答者: 男性/ 社内SE/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ システム開発部/ 調査役

3.1
口コミ投稿日:2023年06月16日
企業カルチャー・社風:挑戦する機会は少ないです。言われた事をしっかりやっていれば
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回答者: 男性/ 社内SE/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ システム開発部/ 調査役

3.1
口コミ投稿日:2023年06月16日
事業の強み:MUFGグループのため安定感はあります。ブランド力では一目置かれてい
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回答者: 男性/ 事業企画/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2023年02月18日
事業の強み:特になし事業の弱み:システムが3種類あるため、事務、オペレーション、
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回答者: 男性/ 債権管理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2022年06月14日
福利厚生:大企業ですので、福利厚生はかなり手厚く、様々な制度があります。ただ、社
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回答者: 回答なし/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2023年06月24日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 25万円 0万円 100万円
年収 400万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 100万円
給与制度:昇格は年に一度、賞与は年に二度。賞与は大体給与の2〜3倍/回出る。ベー
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回答者: 男性/ 事業企画/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2022年10月02日
企業カルチャー・社風:かなり保守的な社風。最近経営陣も危機感があり変革しようとし
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回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年01月25日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
420万円 26万円 0万円 105万円
年収 420万円
月給(総額) 26万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 105万円
給与制度:給与制度は、正社員の場合だと、そこそこ満足できる内容だと思います。ます
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回答者: 女性/ 基幹職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2021年02月21日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
800万円 --万円 --万円 --万円
年収 800万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:基本的に年功序列で、一定の年次に達すれば余程のことがない限り(何年か遅
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回答者: 男性/ 貸金業務、クレジットカード業務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2023年08月03日
勤務時間・休日休暇:勤務時間は9時〜17時20分で実働は7時間20分なので、他社
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回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2023年09月29日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 20万円 5万円 50万円
年収 350万円
月給(総額) 20万円
残業代(月) 5万円
賞与(年) 50万円
給与制度:合併前は年功序列で階級も上がっていき、ある程度の年齢と勤務実績を積むと
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回答者: 男性/ 法人営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2024年01月24日
勤務時間・休日休暇:勤務時間は部署によるが営業はすべからく多い印象。営業以外の部
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回答者: 男性/ 営業本部/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2021年10月22日
福利厚生:大手金融グループの位置付けでもあり、整っている。傷病時の在籍可能期間な
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回答者: 男性/ 営業本部/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2021年10月22日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
550万円 34万円 4万円 137万円
年収 550万円
月給(総額) 34万円
残業代(月) 4万円
賞与(年) 137万円
給与制度:比較的年功序列色は強い。若手の間は着実に給与が上がるが、一定の役職に就
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回答者: 男性/ 企画職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 主任

3.6
口コミ投稿日:2024年03月09日
事業の強み:合併前の各社ブランドが併存しており、何よりも事業成長を妨げている。ブ
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回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2023年07月22日
福利厚生:大手グループの一員なだけあり、福利厚生はとても充実していた。住宅補助は
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