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太陽化学株式会社のカテゴリ別口コミ（93件）

福利厚生・オフィス環境(16件)企業カルチャー・組織体制(7件)成長・働きがい(22件)事業展望・強み・弱み(10件)
働き方（勤務時間・休日休暇・制度）(15件)女性の働きやすさ(6件)入社前とのギャップ(2件)年収・給与(15件)

太陽化学株式会社の回答者別口コミ（9件）

  • 営業 正社員/ 在籍3年未満/ 退職済み/ 新卒/ 男性
2023年時点の情報
3.1 最新の回答：2023年11月25日
  • 生産 正社員/ 在籍6～10年/ 現職/ 新卒/ 男性
2023年時点の情報
2.8 最新の回答：2023年11月24日
  • 営業 正社員/ 在籍21年以上/ 現職/ 新卒/ 男性
2023年時点の情報
2.8 最新の回答：2023年09月30日
  • 研究開発 正社員/ 在籍3～5年/ 現職/ 新卒/ 回答なし
2023年時点の情報
3.4 最新の回答：2023年09月07日
  • 食品製造オペレーター 正社員/ 在籍6～10年/ 退職済み/ 新卒/ 男性
2021年時点の情報
2.6 最新の回答：2023年07月25日
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太陽化学株式会社の職種別口コミ（93件）

営業系（27件）
（営業、MR、営業企画 他）
企画・事務・管理系（37件）
（経営企画、広報、人事、事務 他）
販売・サービス系（3件）
（ファッション、フード、小売 他）
医薬・化学・素材・食品系専門職（21件）
（研究・製品開発、生産管理 他）
その他（5件）
（公務員、団体職員 他）
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太陽化学株式会社の福利厚生・オフィス環境の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2023年09月30日

回答者： 男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.8
口コミ投稿日：2023年09月30日
福利厚生制度の満足点:
年間で何度か会社が経営する料亭で、全額会や費用負担にて会食できる楽しみがあります。
周年時には記念行事として、タレント等を呼び、会社で祝賀会を行い、提供される料理、お酒等も魅力的なものです。
また、会社が運営するBARがあり、飲み物（アルコール含む）はすべて無料と、大変ありがたい制度があります。
また、運動系の社内活動においても一定額が支給される制度もありがたいものです。

福利厚生制度の改善点:
旅行業界とのマッチングで優待券等の提供を期待したい。

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太陽化学株式会社の働き方（勤務時間・休日休暇・制度）の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2023年02月09日

回答者： 男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

1.6
口コミ投稿日：2023年02月09日
勤務時間・仕事量:
職種、勤務地により所定労働時間は異なります。１日の仕事の流れも職種により大きく異なります。研究職種、営業職種は個人裁量の範囲が大きく、事務職種、製造職種ではその日の決められた仕事を組織毎にこなすのが基本です。

休日休暇:
有給休暇消化率は50％程度です。しかも個人差がたいへん大きく、計画的に取得する者、まったく取らない者の差が大きいです。会社独自の休暇制度は全くなありません。

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太陽化学株式会社の企業カルチャー・組織体制の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2023年09月30日

回答者： 男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.8
口コミ投稿日：2023年09月30日
組織体制・企業カルチャーの満足点:
上場企業でありながらオーナー家が筆頭株主であり、組織については年度替わりの様相を呈すほどよく変わります。
その際に組織名称も含め、全く呼称が変わることもよくあり、社内外とも混乱することは日常です。
企業カルチャーは「創造性」「挑戦」を軸に据え、積極的な意欲は汲んでくれる体質であり、それを応援する文化もありますが、どこであるように冷ややかに見る向きの勢力も相応にいます。

組織体制・企業カルチャーの改善点:
目指す方向性を明確に従業員に示して欲しいと思います。

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太陽化学株式会社の女性の働きやすさの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2023年11月25日

回答者： 男性/ 営業/ 退職済み（2023年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.1
口コミ投稿日：2023年11月25日
女性の働きやすさ:
女性管理職の登用も進めているが、まだ部長職以上ではない。社外取締役には女性がいる。育休産休は取りやすい職場環境。
ただ、育休産休中は、評価が並でつけられてしまうため、どれだけパフォーマンスが高くても育休産休をとってしまうと、復職後の昇進が遅れてしまう。

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太陽化学株式会社の成長・働きがいの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2023年09月30日

回答者： 男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.8
口コミ投稿日：2023年09月30日
仕事の裁量権:
仕事における裁量権は大きい方だと思います。とはいえある程度の経験年数は必要ですし、製造職、研究職、営業職、間接部門等で求められるそれは異なりますが、自主性を重んじる点が大きく影響するので、どの職種においても積極的で能動的なアプローチが有用です。
役職が与えられるのも人により大きく異なりますが、いわゆる管理職以上になると、裁量権はより大きくなり、責任と権限がより明確になり、仕事のダイナミズムも経験できます。

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太陽化学株式会社の入社前とのギャップの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2023年09月30日

回答者： 男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.8
口コミ投稿日：2023年09月30日
入社理由:
出身地に本社を置く企業であったこと、入社当時は上場を目指していた時期であり、今後の成長性に大きい期待できたことが決め手です。

入社前に認識しておくべき事:
その成長性と現場での仕事に取り組む姿勢や考え方のギャップの大きさに戸惑いました。
それでも思うところをしっかり持ちながら、礼を逸することなく意見し続けることで、打破出来てきたと感じます。

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太陽化学株式会社の事業展望・強み・弱みの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2023年07月25日

回答者： 男性/ 食品製造オペレーター/ 退職済み（2021年）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.6
口コミ投稿日：2023年07月25日
事業の強み:
新製品開発を積極的に行っている。

事業の弱み:
現場での確認不足や機械故障が多いため、ユーザー先でのトラブルが懸念される。

事業展望:
新工場も建てるのでこれからも伸びる印象。

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太陽化学株式会社の年収・給与の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2023年11月25日

回答者： 男性/ 営業/ 退職済み（2023年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.1
口コミ投稿日：2023年11月25日
年収 月給（総額） 残業代（月） 賞与（年）
500万円 31万円 0万円 125万円
年収 500万円
月給（総額） 31万円
残業代（月） 0万円
賞与（年） 125万円
給与制度:
昇給は1年に一回の改訂がある。1年のパフォーマンス結果によって、月給が数千円上がる。
賞与は、年2回、夏と冬に加えて、業績により4月に賞与がある。最近は業績がよいため、業績賞与がかなり大きい。
手当てについては、四日市勤務と東京勤務で大きく家賃手当が異なる。しかし、東京の家賃手当も東京での勤続年数が長くなるにつれて、負担額が大きくなるため、実質的な手取りが減る可能性がある。

評価制度:
昇進は、所属によって大きく異なる。
研究開発が最も昇進が早く、次に営業、生産が続く印象。
また、所属する部隊で若手がいるかも大きな影響がある。基本的に上げられる人数が部隊によって決まっているようで、ライバルが多ければ、それだけ出世が遅れる。
また、ある程度のロビー活動も必要。

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