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神鋼商事株式会社の働き方(勤務時間・残業・休日休暇・制度)についての口コミ

この口コミの質問文
アルバイト・パート
業務委託
その他
アルバイト・パート
業務委託
その他
回答なし

回答者: 男性/ GS職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 非鉄金属本部/ 主任

4.6
口コミ投稿日:2024年03月15日
勤務時間・休日休暇:
11-15時コアタイムのフレキシブルタイム制により、自分のペースで働くことができる。

多様な働き方支援:
副業は禁止されている。出退勤時間についてはプレッシャーや強要はなく、自由にできる。在宅勤務も一定日数(割合)なら、事前申請を基に自由に実施可能。

回答者: 女性/ 管理職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2023年09月05日
勤務時間・休日休暇:フレックス制度あり。11時から15時までのコアタイムは就業必
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回答者: 男性/ 企画/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.1
口コミ投稿日:2023年09月13日
勤務時間・休日休暇:属人的な業務が多いため、休暇については調整が難しいところが多
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回答者: 女性/ AS/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 機械情報本部/ なし

2.4
口コミ投稿日:2023年08月18日
働き方の満足点:フレックスなので、11時ー15時は勤務していれば調節可能だが正直
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回答者: 男性/ GS職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 非鉄金属本部/ 主任

4.6
口コミ投稿日:2023年09月08日
勤務時間・休日休暇:部署や担当によりけり。深夜までの残業を伴う部署もある一方、ほ
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回答者: 女性/ AS/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 機械情報本部/ なし

2.4
口コミ投稿日:2023年08月18日
勤務時間・仕事量:メールチェック、伝票まとめ、計上、データ入力など。時間でするこ
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回答者: 女性/ 法人営業/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2023年09月21日
勤務時間・休日休暇:営業1人の業務量がかなり多いと思うので、ワークライフバランス
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回答者: 男性/ CS2/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 鉄鋼本部

1.7
口コミ投稿日:2023年10月20日
勤務時間・休日休暇:各営業担当によって、お客さんの都合を調整できれば基本的にいつ
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2022年03月12日
勤務時間・休日休暇:残業は部署によるが全体的には少ない。ゴールデンウィーク等の連
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2023年04月06日
勤務時間・休日休暇:フレックス制度や時間休制度が導入されており、フレキシブルな働
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 機械本部

3.5
口コミ投稿日:2024年03月06日
勤務時間・休日休暇:残業は部署によって変わります。毎日定時で帰る人は忙しくないあ
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回答者: 男性/ CS3/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 鉄鋼本部

1.8
口コミ投稿日:2021年10月07日
勤務時間・休日休暇:休日に働くことがいいとされる美学を持った上司を持つと土日に働
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2021年05月21日
勤務時間・休日休暇:部署による。上司による。時期による。多様な働き方支援:リモー
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年05月06日
勤務時間・休日休暇:休日出勤はほぼしたことがない。有給もかなり自由に取得できるが
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回答者: 女性/ 営業事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

4.3
口コミ投稿日:2023年05月02日
勤務時間・休日休暇:土日祝日休み。有給奨励日や有給取得日があります。有給休暇や半
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2020年06月11日
勤務時間・休日休暇:土日休みはしっかりあり、社内方針も大きく変わり有給が取りやす
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2020年11月20日
勤務時間・休日休暇:営業はライフワークバランスは難しい土日も仕事することもざらに
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回答者: 男性/ 株式・広報担当/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 総務部/ なし

3.3
口コミ投稿日:2020年07月06日
勤務時間・休日休暇:部署にもよるが、比較的ワークライフバランスはいい方である。休
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2020年11月13日
勤務時間・休日休暇:フレックス制度、時間休制度が導入され、働きやすくなりました。
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回答者: 男性/ 総務部/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2023年04月06日
勤務時間・休日休暇:比較的、土日の休みは確保されていたが、平日は特に営業部門は忙
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2019年07月10日
勤務時間・休日休暇:・部署によっては、平日に有給取りづらい雰囲気が残っている(同
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2019年07月10日
勤務時間・休日休暇:・完全土日週休2日制、暦通りの休暇+有給奨励日を活用した長期
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2019年10月29日
勤務時間・休日休暇:実働時間は7時間15分なので他の会社に比べれば短い方です。ま
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2019年10月29日
勤務時間・休日休暇:フレックスタイム制を導入してほしいです。自分のペースで仕事を
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月07日
勤務時間・休日休暇:完全週休二日は、きっちり取れるし、有給休暇も、自由に取得でき
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月07日
勤務時間・休日休暇:自分自身で、1日の仕事の時間配分、1日の仕事量をコントロール
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月07日
勤務時間・休日休暇:自分自身で、1日の仕事の時間配分、1日の仕事量をコントロール
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月07日
勤務時間・休日休暇:休暇自体は、有給休暇、代休共に問題なく取得できるが、上司の趣
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年11月15日
勤務時間・休日休暇:自分の計画通りの取得は出来ましたが、ゴルフや、飲み会や各種イ
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年11月15日
勤務時間・休日休暇:当時は、9時から5時の勤務時間だったと思いますが、強制的な残
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年11月15日
勤務時間・休日休暇:当時から、完全週休二日であり、休日出勤も全くなく、自分の計画
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年11月15日
勤務時間・休日休暇:残業時間に関しては、ダラダラと仕事もなく、残っている人が多い
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 契約社員

4.5
口コミ投稿日:2024年04月04日
勤務時間・休日休暇:自分自身の裁量で休暇は比較的調整しやすい。とはいえ商社であり
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年11月27日
勤務時間・休日休暇:営業事務だったので、自分の担当の営業さんが戻ってくるのが定時
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年11月27日
勤務時間・休日休暇:派遣ですが、社員と同じ9時から6時でした。忙しい時期(月末月
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