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三菱ケミカルエンジニアリング株式会社の女性の働きやすさについての口コミ

この口コミの質問文
アルバイト・パート
業務委託
その他
アルバイト・パート
業務委託
その他
回答なし

回答者: 男性/ 設備保全/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.6
口コミ投稿日:2023年01月29日
女性の働きやすさ:
正直働きにくいと思う。仮に結婚、出産等のイベントが発生しても残業当たり前精神なのでフォロー出来る環境下ではないと思う。

回答者: 男性/ 建築/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 建築/ なし

3.9
口コミ投稿日:2023年07月20日
女性の働きやすさ:女性は育休を希望通り取得できる環境が整備されている。他子供の都
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回答者: 男性/ 電計システム/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2023年06月03日
女性の働きやすさ:部署によっては女性が多く、育児休暇を取得しやすい環境である。女
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回答者: 男性/ 調達/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2023年12月04日
女性の働きやすさ:テレワークや育休・産休、を十分活用しながら活躍している女性社員
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回答者: 男性/ 電計システムGr/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ エンジ部/ 一般職

2.0
口コミ投稿日:2023年12月08日
女性の働きやすさ:管理職登用、休暇も取
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回答者: 男性/ プロジェクトマネジメント/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ なし

3.0
口コミ投稿日:2022年04月05日
女性の働きやすさ:プラント業界のため、女性社員は未だに少ないが、優遇されるので女
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回答者: 男性/ 電計システムGr/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ エンジ部/ 一般職

2.0
口コミ投稿日:2022年07月11日
女性の働きやすさ:男が多い会社なので、働きやすいとは思ない人の方が多いと思われる
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回答者: 男性/ 事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 事務

3.0
口コミ投稿日:2022年12月27日
女性の働きやすさ:女性のみでなく男性も育休取得を推奨してお
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回答者: 男性/ プロジェクトエンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ プラント事業部

3.1
口コミ投稿日:2020年09月10日
女性の働きやすさ:女性の比率がとても低いので一概には言えないが、男性と同じような
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回答者: 男性/ 機械系/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 課長代理

3.1
口コミ投稿日:2020年09月01日
女性の働きやすさ:時短や子供のための休暇には理解があるが、それにより昇進が遅れる
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回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月19日
女性の働きやすさ:三菱ケミカルや、プロジェクト主体部門では現場が主体となり、ちょ
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回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月19日
女性の働きやすさ:プロジェクト主体部門となると、現場に出ることが多く、女性として
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回答者: 男性/ 設計/ 退職済み(2015年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2021年06月19日
女性の働きやすさ:部署によるが女性の少ない部署に行くと孤立し
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回答者: 男性/ 法務/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2021年03月07日
女性の働きやすさ:エンジニアリング会社で、土着の建設業に近いものがあり、設計やオ
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回答者: 女性/ 受付/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

2.9
口コミ投稿日:2024年03月28日
女性の働きやすさ:女性の管理職の方もいたし、女性が飛躍する場を与えてくれる会社だ
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回答者: 女性/ 調達部/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 派遣社員

3.3
口コミ投稿日:2024年02月03日
女性の働きやすさ:派遣でもかなり長期で働いている方もいました。女性には働きやすい
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3.3
大阪府大阪市北区天満橋3丁目3-5
メーカー・機械
回答者: 男性/ 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員
女性の活躍・女性管理職:専門的な仕事も、女性が頑張っています。部長も女性なので、色々... 続きを見る
2.9
愛知県豊田市西町5丁目5ビッツ豊田タウン 3F
メーカー・機械
回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
女性の活躍・女性管理職:基本的に仕事での男女の区別は感じらられるところは無い。という... 続きを見る
2.9
東京都千代田区外神田1-18-13秋葉原ダイビル10F・11F
メーカー・機械
回答者: 男性/ 海外担当/ 退職済み(2016年)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 事業部/ 部長
女性の働きやすさ:働きやすい。男性陣は基本的にやさしい人でフォローをしたりして... 続きを見る
3.0
愛知県安城市桜井町稲荷西38
メーカー・機械
回答者: 男性/ 検査課/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
女性の働きやすさ:女性は働きやすいかなと思います。女性社員もたくさんいるので。... 続きを見る
3.2
兵庫県神戸市西区高塚台3丁目2-16
メーカー・機械
回答者: 女性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
女性の働きやすさ:フレックス制度、育休・産休制度は使用された実績があるそうです... 続きを見る
3.6
大阪府大阪市北区中崎西2丁目4-12梅田センタービル 19F
メーカー・機械
回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員
女性の活躍・女性管理職:女子休暇をとりずらい。他の会社も同じだとおもうが、男性が多い... 続きを見る
3.3
愛知県安城市住吉町3丁目11-8
メーカー・機械
3.2
東京都品川区大崎2丁目1-1ThinkPark Tower
メーカー・機械
回答者: 男性/ 産業医/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員
女性の働きやすさ:女性の管理職登用は始めているが、体裁を整えているだけのように... 続きを見る
3.3
栃木県芳賀郡芳賀町
メーカー・機械
回答者: 男性/ 設計/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 設計
女性の働きやすさ:女性社員の絶対数は少ないが、女性管理職もおり、産休なども拒む... 続きを見る
3.3
東京都北佐久郡御代田町大字御代田4106-73
メーカー・機械
回答者: 男性/ 生産技術/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 一般社員
女性の働きやすさ:女性は少ないが、考慮されて配属されているように見受けられる。... 続きを見る

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