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北海道住電精密株式会社のすべての口コミ

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回答なし

回答者: 男性/ 技術職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員/ 製造部

3.2
口コミ投稿日:2023年01月09日
事業の強み:
人が鉄の乗り物に乗る限り無くならない仕事だと思うので将来的な安定感はあると思う

事業の弱み:
競合他社との違いとかはあまり末端従業員は考えてません

事業展望:
大手企業グループなので比較的安定性は感じています

回答者: 男性/ 技術職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員/ 製造部

3.2
口コミ投稿日:2023年01月09日
勤務時間・休日休暇:残業時間に関しては指示に納得が行かず不満を漏らす人もいる。有
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回答者: 女性/ 技術/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2024年02月19日
勤務時間・休日休暇:忙しいときと暇なときの差が激しい。忙しければ休日出勤もあるが
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回答者: 男性/ 技術職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員/ 製造部

3.2
口コミ投稿日:2023年01月09日
福利厚生:社員寮があり、単身者にはありがたいと思う。オフィス環境:広い敷地内で増
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回答者: 男性/ 技術職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員/ 製造部

3.2
口コミ投稿日:2023年01月09日
成長・キャリア開発:研修や教育は積極的に実施してると思います働きがい:近隣地域内
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回答者: 男性/ 技術職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

1.5
口コミ投稿日:2020年06月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
320万円 --万円 --万円 --万円
年収 320万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:社歴で決まる。賞与も役職者以外はほぼ均一。評価制度:年功序列(社歴)で
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回答者: 男性/ 技術職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

1.5
口コミ投稿日:2020年06月01日
福利厚生:社内に食堂があり、かなり安く昼食がとれるのはありがたい。新卒者には会社
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回答者: 女性/ 技術/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2024年02月19日
働きがい:もくもくと作業に没頭できる時はよかった。 人間関係でモチベーションがあ
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回答者: 女性/ 技術/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2024年02月19日
女性の働きやすさ:女性は働き方が優遇されていた。育児で長期休んでいる人もいた。男
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回答者: 男性/ 技術職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

1.5
口コミ投稿日:2020年06月01日
成長・キャリア開発:残業が多すぎるということはないので、帰宅後や休日には自己研鑽
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回答者: 女性/ 技術/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2024年02月19日
福利厚生:大会社なので福利厚生は悪くはない。退職金はおそらく他よ
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回答者: 男性/ 技術職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員/ 製造部

3.2
口コミ投稿日:2023年01月09日
女性の働きやすさ:休暇は取りやすい環境女性管理職も居
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回答者: 男性/ 製造/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2022年05月25日
事業の弱み:プロダクツの発展に限界を感じる EVが増えると
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回答者: 男性/ 技術職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

1.5
口コミ投稿日:2020年06月01日
女性の働きやすさ:女性は特定の仕事しか用意がないため、女社会になっていそうな雰囲
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回答者: 男性/ 技術職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員/ 製造部

3.2
口コミ投稿日:2023年01月09日
入社時の期待と入社後のギャップ:特に期待して
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