回答者: 男性/ 一般職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
年収 | 月給(総額) | 残業代(月) | 賞与(年) |
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400万円 | 27万円 | 3万円 | 70万円 |
年収 | 400万円 |
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月給(総額) | 27万円 |
残業代(月) | 3万円 |
賞与(年) | 70万円 |
内勤と営業で手当等の違いから差ができやすい。近年では職員の給与についてベースアップが行われていて、初任給も上がった。賞与は個人実績に応じて支給される。良くも悪くも人事評価次第である為良し悪し。
評価制度:
昇給については年1回。年齢と等級により決まる。昇進については資格試験の合格等必須の条件に当てはまっている事や実績等が関係している。
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