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東京海上日動あんしん生命保険株式会社のすべての口コミ

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回答者: 女性/ 代理店営業/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2021年10月27日
企業カルチャー・社風:
嫌な人が全く居ません。人の生死に関わる保険を扱っているだけあって、相手の立場に経って物事を考えられる優しい方々ばかりでした。分からないことがあれば丁寧に教えて下さります。また、新人でも役員の方々とお会いし話す機会が多いです。役員の方々は怖い印象は全くなく、会う度に新人ちゃん最近どう?頑張ってる?と笑顔でお話して下さいます。

組織体制・コミュニケーション:
支社メンバー一体となって働いていました。コロナ前は支社内での飲み会が多かったみたいですが、現在はリモートで飲み会をしてプライベートでも良いコミュニケーションを取っています。仕事中でも役職名を呼ぶことはなく、さん付けで呼び合うため、とても接しやすく仲が良いです。

ダイバーシティ・多様性:
多様性を大切にしています。多様性を学ぶ研修もあります。

回答者: 男性/ ライフパートナー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.6
口コミ投稿日:2021年06月07日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
1500万円 --万円 --万円 --万円
年収 1500万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:入社後2年間は初任給をベースにして、販売成績に応じた報酬制度になってい
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2023年05月30日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
370万円 28万円 3万円 40万円
年収 370万円
月給(総額) 28万円
残業代(月) 3万円
賞与(年) 40万円
給与制度:年功序列。入社8年目くらいで1,000万円に到達する。ライフパートナー
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回答者: 女性/ 事務、営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2021年12月22日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
550万円 34万円 0万円 137万円
年収 550万円
月給(総額) 34万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 137万円
給与制度:エリアは実家暮らしでもない限り賞与なしでの生活は厳しい。本人の実績で賞
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回答者: 男性/ ライフパートナー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.6
口コミ投稿日:2021年06月07日
福利厚生:福利厚生は東京海上グループでもあり、退職金制度ありますし、財形、社員持
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回答者: 男性/ ライフパートナー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 横浜/ ライフパートナー

3.3
口コミ投稿日:2022年07月11日
勤務時間・休日休暇:週休2日は必ず取るよう、上司から言われ週間のカレンダーを作り
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回答者: 男性/ 支払/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2021年01月25日
企業カルチャー・社風:損保の動きを見て生保も動くという形になり、生保社員としては
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回答者: 女性/ 代理店営業/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2021年10月27日
勤務時間・休日休暇:どの会社よりも休暇が多いです。年間休日も多いですが、5日連続
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2022年05月19日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 --万円 --万円 --万円
年収 450万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:月給30万からスタート。4ヶ月以降から次第に逓減していき、2年後の基本
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2023年05月30日
勤務時間・休日休暇:休暇は調整しやすい。有給取得の場合も特に理由を尋ねられたりす
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回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 事務/ なし

3.8
口コミ投稿日:2023年10月24日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 21万円 2万円 80万円
年収 300万円
月給(総額) 21万円
残業代(月) 2万円
賞与(年) 80万円
給与制度:【給料】同業他社に比べると給料は若干低めと思われる。賞与も低めではある
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回答者: 男性/ 企画職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2024年03月10日
企業カルチャー・社風:種々の社内メッセージで挑戦をしようと謳っているが、実際に企
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回答者: 男性/ ライフプランナー/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2023年12月18日
事業の強み:様々な仕事が無くなると言われているが、この仕事は無くならない。むしろ
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回答者: 男性/ 代理店営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2023年07月04日
企業カルチャー・社風:かなり体育会系。社内イベントが多いため、休日も駆り出される
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回答者: 男性/ ライフプランナー/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2023年06月11日
勤務時間・休日休暇:入社してからしばらくの期間、休みはありません。休むデメリット
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回答者: 女性/ メンバー/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 法人営業部/ 一般社員

4.3
口コミ投稿日:2024年01月13日
勤務時間・休日休暇:勤務時間やテレワークは家庭の事情等で調整することが可能です。
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回答者: 女性/ ライフパートナー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2024年03月16日
企業カルチャー・社風:体育会系な雰囲気がある。また成績の共有などあるため、目標に
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回答者: 女性/ 事務、営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2023年09月13日
仕事の裁量権:同じ役職だったとしても、部署や上司の判断によって異なる。また所属人
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.5
口コミ投稿日:2022年09月10日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
500万円 31万円 0万円 125万円
年収 500万円
月給(総額) 31万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 125万円
給与制度:完全歩合制のフルコミッション入社後2年は初期補給報酬有り段階的に補給報
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回答者: 女性/ 事務、営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2021年12月22日
企業カルチャー・社風:グローバルといっているだけで昔ながらの態勢。仕事の差はない
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回答者: 女性/ ライフパートナー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2024年03月16日
福利厚生:住宅補助は無し。通勤手当あり。退職金あり。郵送の料金やその他事務用品な
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2022年11月29日
勤務時間・休日休暇:ワークライフバランスはとりやすい。残業時間が多いと上司の責任
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2022年05月19日
勤務時間・休日休暇:週1〜2度出社すればOK。アポ取りは自由にできる。売れていれ
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2022年11月29日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
370万円 28万円 3万円 40万円
年収 370万円
月給(総額) 28万円
残業代(月) 3万円
賞与(年) 40万円
給与制度:基本的に年功序列。入社〜30歳まで毎年100万円年収が上がるイメージ。
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回答者: 男性/ ライフパートナー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 横浜/ ライフパートナー

3.3
口コミ投稿日:2022年07月11日
福利厚生:退職金は売上に応じて出るが一定日数の出勤が必要 社宅補助や寮、などの社
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回答者: 男性/ ライフパートナー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ LP部/ ライフパートナー

4.4
口コミ投稿日:2021年09月06日
成長・キャリア開発: フルコミッションの世界で自身の収入を決められるので、1人の
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回答者: 男性/ 生命保険販売/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ なし

3.3
口コミ投稿日:2024年02月09日
勤務時間・休日休暇:基本的にはお客様に合わせてフリーで働くが、出社日はきまってい
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回答者: 男性/ コンプライアンス/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員/ 業務品質部コンプライアンスグループ/ 課長

3.9
口コミ投稿日:2023年11月28日
働きがいを感じるポイント:本当に実力評価主義の評価制度なので、上昇志向が有る方に
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回答者: 男性/ ライフパートナー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2021年07月07日
福利厚生:大企業であるため、福利厚生は充実しているが、契約形態が個人事業主になる
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回答者: 男性/ ライフパートナー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2021年07月07日
勤務時間・休日休暇:働き方は自分次第。結果が収入に直結している為、やらなければ厳
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回答者: 女性/ 事務、営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2023年08月28日
勤務時間・休日休暇:全社的に残業が非常に増えている。産育休は取れるので、そこは安
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回答者: 男性/ ライフプランナー/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2023年12月18日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
600万円 37万円 0万円 150万円
年収 600万円
月給(総額) 37万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 150万円
給与制度:お客様に貢献した分だけ自分の身入りになるだめ非常にわかりやすい評価基準
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回答者: 男性/ コンプライアンス/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員/ 業務品質部コンプライアンスグループ/ 課長

3.9
口コミ投稿日:2023年11月28日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
1200万円 75万円 0万円 300万円
年収 1200万円
月給(総額) 75万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 300万円
昇給・昇進スピード:課長への昇格は、一般的には最短で15年程度。個人評価によって
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回答者: 女性/ 代理店営業/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2021年10月27日
福利厚生:東京海上グループなので、福利厚生がとても良いです。東京海上組合健保に入
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回答者: 男性/ ライフパートナー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2021年07月07日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 30万円 0万円 0万円
年収 300万円
月給(総額) 30万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:フルコミッションの完全歩合制である。働き方も自分次第であり、結果を出し
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