京王パスポートクラブの社風・企業カルチャー・組織体制｜ライトハウス

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雇用形態：

契約社員

派遣社員

アルバイト・パート

業務委託

その他

性別：

男性

回答なし

入社経路：

新卒入社

中途入社

すべて

現職 / 退職：

退職

職種：

職種：

販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）

回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年07月27日

企業文化・社風・組織体制：本社と営業所の仕事に対しての温度差がある、本社は土日休みなどが個人の自由に取得できるが、営業所は百貨店に則した休みの取り方になっている

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会社名	株式会社京王パスポートクラブ
業界	金融・保険（クレジット・信販）
URL	https://www.keio-passport.co.jp/
所在地	東京都渋谷区幡ヶ谷１丁目２－２京王幡ヶ谷ビル　６Ｆ

従業員数	71名
設立年	1985年
資本金	200百万円
代表者	久保朝陽
決算月	3月
※ 一部、四季報データ参照

株式会社京王パスポートクラブの企業カルチャー・組織体制の口コミページです。株式会社京王パスポートクラブで働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを11件掲載中。ライトハウスは、株式会社京王パスポートクラブへの転職・就職活動をサポートします！

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