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株式会社日本カストディ銀行の年収データ

回答者の平均年収回答者の年収範囲回答者数
521万円250~1050万円54

(平均年齢30.2歳)

回答者の平均年収521万円
回答者の年収範囲250~1050万円
回答者数54

(平均年齢30.2歳)

職種別平均年収

職種 平均年収
企画・事務・管理系
(経営企画、広報、人事、事務 他)
519万円
(平均年齢31.0歳)
専門職系
(コンサルタント、金融、不動産)
505万円
(平均年齢29.2歳)

年齢別平均・最高年収

年齢 平均年収 最高年収 回答人数
25~29歳455万円660万円20
30~34歳571万円970万円19
35~39歳565万円750万円6

年収分布

(人)
(万円)

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株式会社日本カストディ銀行の年収・給与についての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
契約社員
アルバイト・パート
業務委託
その他

回答者: 男性/ 総合職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年09月27日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
440万円 26万円 4万円 80万円
年収 440万円
月給(総額) 26万円
残業代(月) 4万円
賞与(年) 80万円
給与制度:最近合併したことにより詳細な点については不明であるものの、入社一年目か
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回答者: 男性/ 業務職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 投資信託第一部/ 副主任

3.3
口コミ投稿日:2023年02月27日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
550万円 30万円 3万円 90万円
年収 550万円
月給(総額) 30万円
残業代(月) 3万円
賞与(年) 90万円
給与制度:<昇給について>少しずつは上がっていきました。主任や課長補佐等の役職が
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回答者: 女性/ 一般事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2023年07月22日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
440万円 30万円 4万円 45万円
年収 440万円
月給(総額) 30万円
残業代(月) 4万円
賞与(年) 45万円
給与制度:長く勤めても報われないです。上に上がれれば給与も上がるのだと思いますが
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回答者: 女性/ 金融事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2023年10月10日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
550万円 40万円 10万円 80万円
年収 550万円
月給(総額) 40万円
残業代(月) 10万円
賞与(年) 80万円
年収・給与の満足点:自分の等級に見合った給与制度であると考える。金融業界として見
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回答者: 女性/ 金融事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2023年10月10日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
550万円 40万円 10万円 80万円
年収 550万円
月給(総額) 40万円
残業代(月) 10万円
賞与(年) 80万円
賞与:賞与は年で2ヶ月分で、所属部署と個人の評価が若干加味される。しかしながら、
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回答者: 女性/ 金融事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2022年02月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
550万円 33万円 5万円 100万円
年収 550万円
月給(総額) 33万円
残業代(月) 5万円
賞与(年) 100万円
給与制度:年功序列で年々上がり、役職につくと役職手当がつきます。事務職としては十
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回答者: 女性/ 総合事務職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2022年05月27日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
580万円 39万円 10万円 120万円
年収 580万円
月給(総額) 39万円
残業代(月) 10万円
賞与(年) 120万円
給与制度:課長補佐へ昇格するまでは、昇給スピードは緩やか。若手は残業代で稼いでい
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回答者: 回答なし/ 一般事務・営業事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員/ 主任/ その他

3.6
口コミ投稿日:2023年06月02日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
600万円 35万円 0万円 0万円
年収 600万円
月給(総額) 35万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:仕事内容に対して十分手当していただいている。社内での部署の評価が良い場
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回答者: 女性/ 総合職/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2023年08月05日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
460万円 29万円 2万円 0万円
年収 460万円
月給(総額) 29万円
残業代(月) 2万円
賞与(年) 0万円
給与制度:世間一般的な事務職と比較すると給与は高いが、同業の中では低い水準。特に
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回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2023年01月19日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 25万円 0万円 100万円
年収 400万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 100万円
給与制度:事務の仕事のため、まあ満足というくらいの給料。副業が基本的にできないた
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回答者: 女性/ 金融事務/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.1
口コミ投稿日:2022年01月21日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
360万円 22万円 0万円 90万円
年収 360万円
月給(総額) 22万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 90万円
給与制度:特徴はない。事務職にしては給与は高いように感じる。評価制度:完全に年功
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回答者: 女性/ 一般事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

1.7
口コミ投稿日:2022年01月02日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 25万円 3万円 80万円
年収 450万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 3万円
賞与(年) 80万円
給与制度:特に特徴はないが、金額は多くないと思う。評価制度:事務なので判断基準は
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回答者: 男性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2022年11月30日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
970万円 60万円 0万円 242万円
年収 970万円
月給(総額) 60万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 242万円
給与制度:合併時の給与体系改定により、出世してもアップサイドが見
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回答者: 男性/ 業務職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 投資信託第一部/ 副主任

3.3
口コミ投稿日:2021年12月05日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
550万円 30万円 3万円 90万円
年収 550万円
月給(総額) 30万円
残業代(月) 3万円
賞与(年) 90万円
給与制度:金融機関の中では良いとは言えないが、それでも金融機関なので、同年代より
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回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2018年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2022年03月06日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 25万円 0万円 100万円
年収 400万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 100万円
給与制度:あくまでも合併前の個人的な意見だが、若手は残業代ありきで働いていたよう
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回答者: 女性/ 業務職/ 退職済み(2018年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2020年11月11日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 30万円 --万円 --万円
年収 450万円
月給(総額) 30万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:事務の仕事のためか評価の基準は明確ではありません。デイリー業務をきっち
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2019年12月29日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
950万円 --万円 --万円 --万円
年収 950万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:金融機関の位置づけではあるが、同様の信託銀行である日本マスタートラスト
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月10日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:年収は、一応金融関係で、三井住友トラストグループなので、世間一般と比べ
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回答者: 回答なし/ 事務/ 退職済み(2017年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2022年03月05日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 28万円 0万円 112万円
年収 450万円
月給(総額) 28万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 112万円
給与制度:能力が認められれば早くから昇給が望めます。昇給は年に数回あるスキル評価
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年11月14日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:スキル評価シート、プログレスシートを年2回提出する。何を半期でやるのか
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月28日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:一般的な金融機関と比較し、報酬の水準は低い。このため男性が結婚して辞め
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年11月14日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:金融業界にしては高くないと思う。資産管理銀行なので、事務が中心になるの
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回答者: 男性/ 総合職/ 退職済み(2015年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2020年08月22日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
600万円 --万円 --万円 --万円
年収 600万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:毎期賞与支給タイミングになると「原受託行水準と景気動向を勘案の上」とい
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回答者: 女性/ なし/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2021年08月28日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
600万円 --万円 --万円 --万円
年収 600万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:一般的な企業と同じく、年2回夏と冬にボーナスが支給される。手当はほぼな
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回答者: 女性/ なし/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2020年06月09日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
600万円 --万円 --万円 --万円
年収 600万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:残業代は満額もらえます。20代で130時間以上残業が数ヶ月続いて、年収
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回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2020年11月19日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 --万円 --万円 --万円
年収 450万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:年次によると思います。評価制度
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2015年08月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
550万円 --万円 --万円 --万円
年収 550万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:給与水準は地方銀行中位レベルである。 ただし東京が所在地のため、相対的に
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2015年08月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 --万円 --万円 --万円
年収 350万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:上期・下期ともに各自目標を設定し、期末に自己評価及び上司評価を受ける。
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員

3.7
口コミ投稿日:2018年02月21日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 --万円 --万円 --万円
年収 250万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:安定感のある企業のため、事務仕事の場合はさほど忙しくない。近年、派遣社
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回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

3.7
口コミ投稿日:2021年07月16日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
280万円 --万円 --万円 --万円
年収 280万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:派遣社員の時給は、同業の同じような職種と比べて特に低くは無かったけれど
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株式会社日本カストディ銀行の退職金に関する口コミ

回答者: 男性/ 業務職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 投資信託第一部/ 副主任

3.3
口コミ投稿日:2021年12月05日
福利厚生:・退職金→定年まで勤め上げればしっかりもらえるが、途中で辞めると雀の涙
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回答者: 女性/ 総合職/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2023年08月05日
福利厚生:食堂がある事が1番の福利厚生。通勤時間が実家より1.5時間以上という条
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
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3.0
広島県呉市本通2丁目3-7
金融・保険・銀行
回答者: 男性/ 金融/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員
給与制度:年齢と実績で毎年昇給していくが、私がいた頃の賞与は不良債権問... 続きを見る
2.9
大阪府大阪市北区
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回答者: 男性/ 管理部門/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 管理部門
給与制度:近畿地銀の中では、20代から50代にわたって、低い年収となっ... 続きを見る
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