岡崎通運株式会社のカテゴリ別口コミ(31件)
岡崎通運株式会社の年収データ
回答者の平均年収 | 回答者の年収範囲 | 回答者数 |
---|---|---|
417万円 | 250~650万円 | 13人 |
(平均年齢35.3歳)
回答者の平均年収 | 417万円 |
---|---|
回答者の年収範囲 | 250~650万円 |
回答者数 | 13人 |
(平均年齢35.3歳)
職種別平均年収
職種 | 平均年収 |
---|---|
営業系 (営業、MR、営業企画 他) | 350万円 (平均年齢44.0歳) |
企画・事務・管理系 (経営企画、広報、人事、事務 他) | 407万円 (平均年齢34.0歳) |
運輸・物流・設備系 (ドライバー、警備、清掃 他) | 419万円 (平均年齢32.6歳) |
その他 (公務員、団体職員 他) | 500万円 (平均年齢52.0歳) |
年収分布
(人)岡崎通運株式会社の回答者別口コミ(8件)
- 乗務員 正社員/ 在籍3~5年/ 退職済み/ 中途/ 女性
2023年時点の情報
1.0
最新の回答:2024年03月01日
- システム 正社員/ 在籍3年未満/ 現職/ 新卒/ 男性
2023年時点の情報
1.0
最新の回答:2023年12月09日
- 運輸部 / ドライバー 正社員/ 在籍3年未満/ 退職済み/ 中途/ 男性
2022年時点の情報
3.2
最新の回答:2023年11月10日
- 作業員 正社員/ 在籍3~5年/ 退職済み/ 新卒/ 男性
2022年時点の情報
2.3
最新の回答:2023年09月09日
- 本社 / 課長 / 管理職 正社員/ 在籍16~20年/ 退職済み/ 中途/ 男性
2014年時点の情報
2.2
最新の回答:2022年02月11日
岡崎通運株式会社の職種別口コミ(31件)
岡崎通運株式会社の働き方(勤務時間・休日休暇・制度)の口コミ
この口コミの質問文
Q.勤務時間・休日休暇:この会社でのワークライフバランスはいかがですか?勤務時間や休日休暇に関して具体的に教えてください。
Q.多様な働き方支援:リモートワーク できる、早帰りできる、副業可など、この会社の働き方支援について教えてください。
岡崎通運株式会社の評判・口コミ 働き方(勤務時間・休日休暇・制度)
口コミ投稿日:2024年03月01日
岡崎通運株式会社の企業カルチャー・組織体制の口コミ
この口コミの質問文
Q.企業カルチャー・社風:この会社のカルチャー・社風はどのような特徴がありますか?
Q.組織体制・コミュニケーション:この会社の組織体制や社員同士のコミュニケーションには、どのような特徴がありますか?
Q.ダイバーシティ・多様性:性別、人種、国籍、宗教、ワークスタイル、障害の有無など、多様さを活かし、企業の競争力に繋げる取り組みがあれば教えてください。
岡崎通運株式会社の評判・口コミ 企業カルチャー・組織体制
口コミ投稿日:2023年09月09日
回答者: 男性/ 作業員/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
2.3
企業カルチャー・社風:
挑戦する機会はない。
組織体制・コミュニケーション:
直属の上司は話しやすい人が多いが仕事の人事や作業の量を決めるのはもっと上の人間のため、その人が話の通じない人だと、残業が増え休憩のできない場合が多々ある。
ダイバーシティ・多様性:
様々な国籍の人がいる、海外の人も働いている。
挑戦する機会はない。
組織体制・コミュニケーション:
直属の上司は話しやすい人が多いが仕事の人事や作業の量を決めるのはもっと上の人間のため、その人が話の通じない人だと、残業が増え休憩のできない場合が多々ある。
ダイバーシティ・多様性:
様々な国籍の人がいる、海外の人も働いている。
岡崎通運株式会社の女性の働きやすさの口コミ
この口コミの質問文
Q.女性の働きやすさ:この会社は女性にとって働きやすい会社だと思いますか。また、どのような点で、そのように感じますか?
岡崎通運株式会社の評判・口コミ 女性の働きやすさ
口コミ投稿日:2024年03月01日
回答者: 女性/ 乗務員/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
1.0
岡崎通運株式会社の成長・働きがいの口コミ
この口コミの質問文
Q.成長・キャリア開発:この会社での勤務経験を通じて、どのようにキャリア開発や成長ができますか。また、会社にはどのような支援制度がありましたか?
Q.働きがい:この会社での勤務経験を通じて、どのような点に働きがいを感じますか?
岡崎通運株式会社の評判・口コミ 成長・働きがい
口コミ投稿日:2016年08月13日
回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
口コミ投稿日:2016年08月13日
教育・研修:特になにも研修とかはありません。
管理部門の人員が少なく、社員教育に対しての対応が不十分であるため、各人が個別に自分の能力を高めるために、各種セミナーへの参加や、書籍を読むなどして努力しているのが現状です。
管理部門の人員が少なく、社員教育に対しての対応が不十分であるため、各人が個別に自分の能力を高めるために、各種セミナーへの参加や、書籍を読むなどして努力しているのが現状です。
岡崎通運株式会社の事業展望・強み・弱みの口コミ
この口コミの質問文
Q.事業の強み:この会社の事業には、どのような強みがありますか?
Q.事業の弱み:この会社の事業には、どのような弱みがありますか?
Q.事業展望:この会社の事業の今後について、どのような見通しをお持ちですか?
岡崎通運株式会社の評判・口コミ 事業展望・強み・弱み
口コミ投稿日:2016年11月03日
回答者: 男性/ 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
3.0
会社の安定性:いい点はない。
自分に合った雰囲気の職場に配属されればラッキー。
入社の際に近場か長距離がやりたいか、はっきり伝えた方がよい。
配属される営業所によっては長距離がない営業所もある。
良くも悪くも、のんびり、それなりに、なんとなくって感じの人向きの会社。
自分に合った雰囲気の職場に配属されればラッキー。
入社の際に近場か長距離がやりたいか、はっきり伝えた方がよい。
配属される営業所によっては長距離がない営業所もある。
良くも悪くも、のんびり、それなりに、なんとなくって感じの人向きの会社。
岡崎通運株式会社の年収・給与の口コミ
この口コミの質問文
Q.給与制度:この会社の給与制度(昇給・賞与・各種手当など)には、どのような特徴がありますか?
Q.評価制度:この会社の評価制度(昇進・昇格の頻度や基準、年功序列or実力主義など)にはどのような特徴がありますか?
岡崎通運株式会社の評判・口コミ 年収・給与
口コミ投稿日:2023年11月10日
回答者: 男性/ ドライバー/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 運輸部
3.2
年収 | 月給(総額) | 残業代(月) | 賞与(年) |
---|---|---|---|
500万円 | 40万円 | 20万円 | 60万円 |
年収 | 500万円 |
---|---|
月給(総額) | 40万円 |
残業代(月) | 20万円 |
賞与(年) | 60万円 |
給与制度:
多いとはとても言えないが、良くも悪しくもそこそこだと思う。
評価制度:
班長いわゆるアルバイトリーダー的な役職には、多少の勤務実績があれば希望すればなる事は可能です。
ただ、班長になるメリットを探す事はなかなか難しいと思います。
班長手当てが1万円、のみ。
多いとはとても言えないが、良くも悪しくもそこそこだと思う。
評価制度:
班長いわゆるアルバイトリーダー的な役職には、多少の勤務実績があれば希望すればなる事は可能です。
ただ、班長になるメリットを探す事はなかなか難しいと思います。
班長手当てが1万円、のみ。
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2011年から会社に関する正確かつ質の高い情報を収集し、毎日更新。エン独自サーベイによる企業研究や、企業データの比較、女性評価の可視化など、企業をあらゆる角度から知ることが出来ます。
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岡崎通運株式会社の福利厚生・オフィス環境の口コミ
この口コミの質問文岡崎通運株式会社の評判・口コミ 福利厚生・オフィス環境
回答者: 男性/ システム/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
住宅補助:あり
寮:なし(外国人用の寮はあり)
通勤手当:あり(距離に応じて)
退職金:あり(年数に応じて増加するが、増加率不明)
オフィス環境:
建物:本社が非常に古い
→新しい倉庫等を購入しているため、本社が非常に古いです。
度々雨漏れがあり、その度に修繕しています。
会議室:全く使わない時もありますが、予定が重複した時に取り合いのようになっています。
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