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株式会社ジェイアール東日本都市開発の業績・将来性・強み・弱みについての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
回答なし

回答者: 男性/ 資産管理課/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 開発管理部/ 係長

3.0
口コミ投稿日:2023年08月24日
事業の強み:
首都圏高架下を独占的に開発できる。

事業の弱み:
半公務員。インセンティブも無い為、やってもやらなくても収入に影響しない。なのでやらない社員が大多数を占める。

事業展望:
JR東日本に見習い生サ事業を推進するが社員のやる気がみられない為、根本的な大改革をしない限り発展は望めない。

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ SC事業/ 係長

3.7
口コミ投稿日:2023年03月06日
事業の強み:首都圏中心のストックビジネスのため、ボラティリティは少ない。事業の弱
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回答者: 男性/ プロパティマネジメント/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ SC事業本部

2.9
口コミ投稿日:2023年07月24日
事業の弱み:人材でしょうか。他社でしたら昇進の基準とかあるのでしょうが、ここはい
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回答者: 女性/ 開発/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2022年10月31日
事業の強み:JR用地の開発がメインのため、「用地仕入れ」という多大な労力をある程
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回答者: 男性/ 総合職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2022年04月13日
事業の強み:駅ナカや高架下といった一定数需要のあるエリアを開発できるため、安定し
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ SC事業/ 係長

3.7
口コミ投稿日:2022年05月02日
事業の強み:アフターコロナであっても安定した収益の期待できる首都圏中心のビジネス
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 営業/ 主任

3.8
口コミ投稿日:2024年03月06日
事業の弱み:高架下という唯一無二の開発を行なっているため競合は少ないが、その反面
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回答者: 男性/ 経理他/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2023年07月27日
事業の強み:高架下の開発可能な場所が少なくなり、新規事
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回答者: 男性/ プロパティマネジメント/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ SC事業本部

2.9
口コミ投稿日:2022年01月02日
事業の強み:駅高架下は他社には真似できない強みがあります。安定した収入があり財務
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月17日
社長の手腕:若手の離職などを気にするあまり、新卒者の職場環境に目を向けすぎている
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2019年01月15日
雇用の安定性:良くも悪くも年功序列的な部分が根強く、長く働ける環境にはあると思い
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年06月27日
会社の安定性:JRのグループ会社ということで、安泰は間違いないと思われる。新しい
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年06月27日
仕事内容:他のショッピングセンターとの横の繋がりが薄く、協力体制が弱い。同じよう
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年06月27日
会社の安定性:社長が本社からの出向であることもあり、あまり本気が感じられない。新
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年06月27日
仕事内容:ショッピングセンターの現場では、テナントや施設全体の運営管理、営業収入
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2019年01月15日
雇用の安定性:サボっていても給料はもらえるが、その分誰かにしわ寄せがいくことが多
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月17日
社長の手腕:親会社から降りてくるので、トップダウンで社長の考え方で会社ががらっと
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回答者: 男性/ 開発/ 退職済み(2018年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2021年06月09日
事業の強み:高架下という他の資本が介入できない土地において事業を展開できることは
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回答者: 男性/ 開発/ 退職済み(2018年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2022年10月01日
事業の強み:強みとしては高架下を中心とした駅近くの土地にてビジネスができることで
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2015年08月01日
会社の安定性:高架下施設物に対する需要は過去から現在、未来にかけて尽きないので、
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2015年08月01日
会社の安定性:大きい会社なので、安定しています。 残業等の手当てもつきます。また、
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
雇用の安定性:【プライベートでの社員同士の交流】ありました。仕事後にのみに行った
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
雇用の安定性:【職場での良好な人間関係】大変良好でした。分からないことがあれば周
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
雇用の安定性:【相談に乗ってくれる上司や先輩】いました。仕事上分からないこと、パ
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