口コミ投稿日:2022年11月23日
口コミ投稿日:2023年05月09日
回答者: 男性/ 社内SE、製造/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
2.5
口コミ投稿日:2021年10月24日
回答者: 男性/ 製造/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
3.3
口コミ投稿日:2023年09月30日
回答者: 男性/ FA機器の製造/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
3.1
口コミ投稿日:2020年12月05日
回答者: 女性/ 電子/ 退職済み(2015年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員
4.3
口コミ投稿日:2019年02月14日
回答者: 女性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 退職済み/ 非正社員
口コミ投稿日:2019年02月14日
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3.1
大阪府大東市新田北町1番25号
メーカー・機械
回答者: 男性/ エンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員
勤務時間・休日休暇:なんといっても最大の特徴は週休3日間制です。毎週金曜日が休み...
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3.0
愛知県刈谷市朝日町1丁目1
メーカー・機械
回答者: 男性/ 製造技術/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 軸受事業・製造技術部/ 係員
勤務時間・休日休暇:工事などの関係でたまに土日出勤がありますが、代休はいただけま...
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2.8
福岡県糟屋郡宇美町
メーカー・機械
回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員
勤務時間・休日休暇:現場の方と、事務の方の勤務時間が異なります。
私は小さい子が... 続きを見る
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2.8
愛知県名古屋市熱田区旗屋1丁目9-21
メーカー・機械
回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
勤務時間・休日休暇:年間休日115日と、メーカーにしては少ない方です。祝日がある...
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3.0
奈良県葛城市
メーカー・機械
回答者: 男性/ 社内SE/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員
勤務時間・休日休暇:過去、いろいろとあった様だが買収されてからは健全にという風潮...
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3.1
長崎県長崎市
メーカー・機械
回答者: 女性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
勤務時間・休日休暇:朝が早い。地域によってはバスがいない。三菱通勤用のバスが出て...
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2.8
神奈川県愛甲郡愛川町
メーカー・機械
回答者: 男性/ 製造/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員/ 製造1課/ 正社員
勤務時間・休日休暇:基本工場カレンダーに沿ったスケジュールになる。土日休み。GW...
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3.2
東京都中央区日本橋3-10-5オンワードパークビルディング11階
メーカー・機械
2.9
神奈川県厚木市
メーカー・機械
回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
勤務時間・休日休暇:休日は、年間125日前後毎年設定されている。法定休日のほか、...
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2.3
京都府京都市南区
メーカー・機械
回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
勤務時間・休日休暇:<京都本社に関して回答>20時間残業しないと他社の給与水準と...
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立山マシン株式会社のカテゴリ別口コミ(40件)
立山マシン株式会社の回答者別口コミ(9人)
- 製造 正社員/ 在籍3~5年/ 現職/ 新卒/ 回答なし
2023年時点の情報
3.3
最新の回答:2023年10月27日
- 社内SE、製造 正社員/ 在籍3~5年/ 現職/ 新卒/ 男性
2023年時点の情報
2.5
最新の回答:2023年05月09日
- 製造 正社員/ 在籍3~5年/ 現職/ 新卒/ 男性
2022年時点の情報
2.7
最新の回答:2022年11月23日
- FA機器の製造 正社員/ 在籍3~5年/ 退職済み/ 新卒/ 男性
2019年時点の情報
3.1
最新の回答:2023年09月30日
- 電子 正社員/ 在籍21年以上/ 退職済み/ 新卒/ 女性
2015年時点の情報
4.3
最新の回答:2020年12月05日
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2011年から会社に関する正確かつ質の高い情報を収集し、毎日更新。エン独自サーベイによる企業研究や、企業データの比較、女性評価の可視化など、企業をあらゆる角度から知ることが出来ます。
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立山マシン株式会社の評判・口コミ 働き方(勤務時間・休日休暇・制度)
回答者: 回答なし/ 製造/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
部署、部門によってかなり違う。頻繁に出張がある部署は平時も毎日残業しているイメージ。受注状況や市況によっても違うので、残業代で稼げる時と稼げない時で収入に波がある。休日出勤は代休ではなく残業代として変換される。忙しい期間が続くと月の半分程は土曜出勤があり疲れが取れない。5月、夏期、冬期の連休は大企業並にあるのではないかと思う。総合して特に不満は無い。
多様な働き方支援:
コロナの時期は間接部門はリモートワークが推奨されていたが、現場仕事で成り立っている企業なのでそれができるのは極わずかな人のみ