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株式会社野村総合研究所の専門職系(コンサルタント、金融、不動産)職種の社員の口コミ

アルバイト・パート
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その他
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回答者: 回答なし/ コンサルタント/ 退職済み(2024年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2024年01月18日
企業カルチャー・社風:挑戦する機会がたくさんあり、上司にも積極的に案件を担当する
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回答者: 女性/ エキスパートコンサルタント/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員/ ヘルスケア・サービスコンサルティング部/ エキスパートコンサルタント

3.0
口コミ投稿日:2024年04月02日
事業の強み:金融業界のスタンダードをとるソリューションを導入しているので、安定的
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回答者: 女性/ エキスパートコンサルタント/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員/ ヘルスケア・サービスコンサルティング部/ エキスパートコンサルタント

3.0
口コミ投稿日:2024年04月02日
成長・キャリア開発:若手を育てる文化は根付いている。早いうちからプロジェクトを任
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回答者: 女性/ エキスパートコンサルタント/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員/ ヘルスケア・サービスコンサルティング部/ エキスパートコンサルタント

3.0
口コミ投稿日:2024年04月02日
企業カルチャー・社風:過去には、挑戦機会が多くあったが、近年は尖った人材や冒険で
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回答者: 男性/ コンサルタント/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2023年02月28日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
1400万円 87万円 0万円 350万円
年収 1400万円
月給(総額) 87万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 350万円
給与制度:基本的に年功序列。20代の昇給ペースは比較的に早く、30を超える頃には
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回答者: 男性/ コンサルタント/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2023年02月07日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
1000万円 0万円 0万円 0万円
年収 1000万円
月給(総額) 0万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:若手は同列で30歳くらいまでは横並び。賞与比率は非常に大きい。基本給も
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回答者: 女性/ その他、コンサルタント系/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 資産運用サービス事業部/ 部長・次長クラス

3.3
口コミ投稿日:2023年08月23日
事業の強み:標準化サービスを提供、シンクタンクとしても情報発信できている事業の弱
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回答者: 男性/ コンサルタント/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2023年02月28日
勤務時間・休日休暇:働き方改革が叫ばれるようになってから、ワークライフバランスの
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回答者: 男性/ コンサルタント/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2023年10月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
1400万円 87万円 0万円 350万円
年収 1400万円
月給(総額) 87万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 350万円
給与制度:入社10年くらいまでは横並びで年収1200万円程度にまでなる。その後は
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回答者: 女性/ 上級コンサルタント/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員/ 金融ITイノベーション本部

2.8
口コミ投稿日:2023年06月17日
福利厚生:福利厚生はとてもよい。特に企業年金が魅力的。勤続20年以上、かつ53歳
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回答者: 男性/ コンサルタント/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2023年01月18日
企業カルチャー・社風:風通しは良い。組織体制・コミュニケーション:リモートワーク
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回答者: 男性/ コンサルタント/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2023年10月16日
福利厚生:住宅補助として、月6万円支給される。シニアアソシエイト昇格まで支給され
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回答者: 男性/ コンサルタント/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2023年02月07日
勤務時間・休日休暇:価値発揮をしており、メンバー間で調整していれば時間や休暇は調
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回答者: 男性/ コンサルタント/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2023年02月28日
成長・キャリア開発:20代の能力開発環境としては良いと思う。決して「社格」や「権
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回答者: 男性/ コンサルタント/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2023年01月18日
事業の強み:デジタルトランスフォーメーション周りは他社に比べてやや劣後しており、
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回答者: 男性/ コンサルタント/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2023年02月28日
福利厚生:退職金制度は非常に手厚い。住宅補助は20代独身で月6万円程度出るが、そ
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回答者: 女性/ その他、コンサルタント系/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 資産運用サービス事業部/ 部長・次長クラス

3.3
口コミ投稿日:2023年08月23日
企業カルチャー・社風:挑戦より保守的 事業部により分かれている組織体制・コミュニ
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回答者: 男性/ コンサルタント/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2023年01月18日
勤務時間・休日休暇:プロジェクトにより忙しい時期もあれば余裕がある時期もある。人
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回答者: 男性/ コンサルタント/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2023年02月07日
福利厚生:退職金は手厚いので、その点は魅力である。通勤含めた交通費は全額出る。オ
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回答者: 男性/ コンサルタント/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2023年10月01日
企業カルチャー・社風:業務目標や業務の質に対して挑戦を求められる機会は多い。一方
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回答者: 男性/ コンサルタント/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2023年10月16日
組織体制・コミュニケーション:1on1などが2週間に1回程度設定されており、上司
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回答者: 男性/ コンサルタント/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年11月26日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
1000万円 62万円 0万円 250万円
年収 1000万円
月給(総額) 62万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 250万円
給与制度:35歳くらいまでは年功序列で年収が上がっていく。最大1200万円程度と
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回答者: 男性/ コンサルタント/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年02月26日
勤務時間・休日休暇:コンサルタントの場合、終わりのない仕事のため、平日深夜も土日
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回答者: 男性/ シニアコンサルタント/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ コンサルティング事業本部

3.4
口コミ投稿日:2022年11月29日
事業の強み:売上の9割を占めるシステム部門の安定的な収益基盤に支えられて、積極的
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回答者: 女性/ 上級コンサルタント/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員/ 金融ITイノベーション本部

2.8
口コミ投稿日:2022年06月19日
福利厚生:野村證券健康保険組合に加入しており、福利厚生は厚い。直営保養所、契約保
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回答者: 男性/ シニアコンサルタント/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ コンサルティング事業本部

3.4
口コミ投稿日:2022年11月29日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
1100万円 55万円 0万円 400万円
年収 1100万円
月給(総額) 55万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 400万円
給与制度:年功序列で上がっていき、引率であれば30歳で1,000万円に到達する。
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回答者: 男性/ シニアコンサルタント/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ コンサルティング事業本部

3.4
口コミ投稿日:2022年11月29日
福利厚生:住宅補助は院卒3年目、学卒5年目までは月6万円支給される。通勤手当はコ
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回答者: 男性/ シニアコンサルタント/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ コンサルティング事業本部

3.4
口コミ投稿日:2022年11月29日
成長・キャリア開発:資格取得手当や研修は一通りそろっている。本人のやる気次第でキ
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回答者: 女性/ 上級コンサルタント/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員/ 金融ITイノベーション本部

2.8
口コミ投稿日:2022年06月19日
勤務時間・休日休暇:プロジェクトの山谷はあるものの、休日作業がある場合は速やかに
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回答者: 男性/ コンサルタント/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.5
口コミ投稿日:2022年01月03日
福利厚生:住宅補助は厚いものの、比較的早期に無くなる。持株会が存在し、自社株購入
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回答者: 男性/ システムコンサルタント/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2022年03月29日
成長・キャリア開発:ビジネススキルや業界知識は散らばっているが、ナレッジはたまっ
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回答者: 男性/ システムコンサルタント/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2022年03月29日
企業カルチャー・社風:風通しはよい。チャレンジを快く後押ししてくれる。上司ともコ
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回答者: 男性/ システムコンサルタント/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2022年03月29日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
1300万円 81万円 0万円 325万円
年収 1300万円
月給(総額) 81万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 325万円
給与制度:同業界の中では高水準。コロナ禍でもプラス成長と業績も安定している。評価
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回答者: 男性/ システムコンサルタント/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2022年03月29日
福利厚生:持株会の支援が手厚い。住宅補助は総合職である数年しか出ない。オフィス環
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回答者: 女性/ 上級コンサルタント/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員/ 金融ITイノベーション本部

2.8
口コミ投稿日:2022年06月19日
女性の働きやすさ:女性の部長~経営の数が会社でKPI化されているため、不自然に女
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