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TAC株式会社の年収データ

回答者の平均年収回答者の年収範囲回答者数
464万円250~700万円43

(平均年齢37.7歳)

回答者の平均年収464万円
回答者の年収範囲250~700万円
回答者数43

(平均年齢37.7歳)

職種別平均年収

職種 平均年収
営業系
(営業、MR、営業企画 他)
467万円
(平均年齢39.3歳)
企画・事務・管理系
(経営企画、広報、人事、事務 他)
439万円
(平均年齢36.0歳)
販売・サービス系
(ファッション、フード、小売 他)
363万円
(平均年齢32.3歳)
専門サービス系
(医療、福祉、教育、ブライダル 他)
519万円
(平均年齢40.2歳)

年収分布

(人)
(万円)
年収データを見る(36件)
すべての口コミを見る(355件)

TAC株式会社の福利厚生・オフィス環境の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年03月13日

回答者: 男性/ 社員講師/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2024年03月13日
福利厚生:
持株会がある。過去にベネフィットワンがあった記憶だが、いつの間にかなくなった。退職金はないが、選択制確定拠出年金はある。

オフィス環境:
各拠点(教室)はかつて駅チカにあったものを、家賃の安い少し遠くに移転させている模様。固定費削減のための減床も多い。

TAC株式会社の働き方(勤務時間・休日休暇・制度)の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年03月13日

回答者: 男性/ 社員講師/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2024年03月13日
勤務時間・休日休暇:
教材作成などは締切さえ守れば自分でいくらでも都合をつけることはできるので、休みは取りやすい。ただし講義は日程が決まっているため個人的な都合をつけることは不可能。

多様な働き方支援:
リモートワークはない、管理ができないらしい。

TAC株式会社の企業カルチャー・組織体制の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年10月07日

回答者: 回答なし/ 広報/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年10月07日
企業カルチャー・社風:
完全に縦割りなので、配属部署によって別会社のように文化が変わる。
自部署では根拠をきちんと説明できれば新しいことにチャレンジできる環境だった

組織体制・コミュニケーション:
全社的な交流イベントがあるわけではないので、基本的には業務上連絡を取る必要がある人だけとの交流になる。
ただ、非公式で〇〇沿線住みの会などがあるとは聞いた。

上司との話しやすさに関しては、上司にあたる人による。第三者機関を通じたハラスメント報告制度はあるので、最低ラインは守られてると思う。

ダイバーシティ・多様性:
多様性を推しているわけではないが、多様な人が働ける環境ではある

TAC株式会社の女性の働きやすさの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年10月20日

回答者: 男性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2023年10月20日
女性の働きやすさ:
女性管理職はごくわずかで、ほぼいないと言ってもいいレベル。前例がないとも言えるので、管理職で時短するのも憚られるだろうし、管理職に限らずリモートワークも「基本ナシ」の空気感なので、大半の女性は、プレーヤーにとどまって働くか、辞めてしまっている。

TAC株式会社の成長・働きがいの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年10月20日

回答者: 男性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2023年10月20日
成長・キャリア開発:
資格取得手当はない。
合格祝賀金制度があるが、手当ではないので、合格時にもらったらそれで終わり。資格によってはそもそもの金額設定が安いように感じるものもあるし、難易度と金額が見合ってないようなものもある。
自社講座を無料受講できるのはメリットだが、無料になる対象は通学受講する場合のみ。

TAC株式会社の入社前とのギャップの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2022年05月22日

回答者: 女性/ 営業事務/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2022年05月22日
入社時の期待と入社後のギャップ:
覚えることが多く、常に改定を重ねているためそれに加えて通常業務となるとやはり時間外に学習しなくてはならないことが多い。
また生徒さんとの距離を取るのもトラブルになることもありかなりギャップがあった。

TAC株式会社の事業展望・強み・弱みの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年05月28日

回答者: 男性/ 接客/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2023年05月28日
事業の強み:
多くの資格試験対策の講座を開講しているため、何かの資格試験の人気が落ちても他でカバーしやすいビジネスモデルだと思う。

事業の弱み:
大都市の好立地に校舎を構え、大人数で講義するビジネスモデルが時代に合わなくなってきた感じがする。

事業展望:
資格業界については、オンライン中心で安価な競合他社も増えており、市場環境の変化に柔軟に対応できないと生き残れないと思う。

TAC株式会社の年収・給与の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年05月28日

回答者: 男性/ 接客/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2023年05月28日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
500万円 31万円 0万円 80万円
年収 500万円
月給(総額) 31万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 80万円
給与制度:
基本的に給料はあまり高い水準ではなく、昇給もそんなに上がらない社員が大半だと思う。ただ、厳しいノルマもないし働きやすさを重視する人にはいいかと思う。

評価制度:
制度としてはあるが、実際にはあまり機能していないと感じる。目標を設定するのが評価時期の直前になっていたりする。ただ、部署にもよると思うが頑張っていれば認められる風土はあると思う。