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株式会社高木商会の口コミ・評判 | 転職・求人・採用情報

3.0
(回答:2人)
※10名未満の少ないデータから算出されています
  • 会社の成長性 ・将来性 5.0
  • 事業の優位性 ・独自性 3.0
  • 実力主義 4.0
  • 活気のある風土 2.5
  • 20代成長環境 4.0
  • 仕事を通じた社会貢献 3.0
  • イノベーションへの挑戦 4.0
  • 経営陣の手腕 4.0
平均年収(正社員)
--- 万円
(平均年齢 -- 歳)
残業時間(月間)
-- 時間
給与・年収の納得度 -- %
勤務時間の納得度 -- %
休日・休暇の納得度 -- %
職場の人間関係の満足度 -- %

株式会社高木商会の評判・口コミ | 転職・採用情報ページです。株式会社高木商会で働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを9件掲載中。エン ライトハウスは、株式会社高木商会への転職・就職活動をサポートします!

株式会社高木商会の年収分布

(人)
(万円)

回答者の平均年収

483 万円 (平均年齢 31.0歳)

回答者の年収範囲

450~550 万円

回答者数

3 (正社員)

回答者の平均年収 : 483 万円 (平均年齢 31.0歳)
回答者の年収範囲 : 450~550 万円
回答者数 : 2 (正社員)
回答者:20代 / 女性 / 営業系(営業、MR、営業企画 他) / 退職済み / 正社員
2012年時点の情報
オフィス環境:清掃はその営業所によって違ったようです。週一度自分たちで朝に行っているところもあれば、毎日やっているところもあったような。
口コミ投稿日:2019年09月 4日
回答者:20代 / 女性 / 営業系(営業、MR、営業企画 他) / 退職済み / 正社員
2012年時点の情報
勤務時間・休日休暇:土日祝日は基本休みです。休日出勤もありません。ただし、私の努めていた当時は、3月と9月は棚卸しがあり、1日休日出勤がありました。現在はわかりません。有給はとりやすかったです。みんなしょっちゅう旅行に行っていました。
口コミ投稿日:2019年09月 4日
回答者:20代 / 女性 / 営業系(営業、MR、営業企画 他) / 退職済み / 正社員
2012年時点の情報
勤務時間・休日休暇:9:00~17:30までの勤務。お昼休みは12:00から1時間でした。忙しさがまちまちなので(季節等関係なく景気に左右される)、残業する時はものすごくするし、しない時は定時に帰れました。
口コミ投稿日:2019年09月 4日
回答者:20代 / 女性 / 営業系(営業、MR、営業企画 他) / 退職済み / 正社員
2012年時点の情報
企業文化・社風・組織体制:すべての人を役職ではなく、さん付けの氏名で呼んでいました。全体としてはアットホームでよい社風でしたが、配属される営業所によってそれも大きく変わると思います。とにかく独身の年上女性が多く、その人たちに逆らえない雰囲気の営業所は最悪です。
口コミ投稿日:2019年09月 4日
回答者:20代 / 女性 / 営業系(営業、MR、営業企画 他) / 退職済み / 正社員
2012年時点の情報
女性の働きやすさ:私が辞めた当時は、やっと産休育休取得する人が出てきた時期でした。現在はどれくらい取得されているかわかりませんが、正直なところ激務だったので復帰後に同じだけの仕事を求められたら働き続けるのは不可能と思いました。
口コミ投稿日:2019年09月 4日
回答者:20代 / 女性 / 営業系(営業、MR、営業企画 他) / 退職済み / 正社員
2012年時点の情報
教育・研修:私自身は中途採用だったので、研修はなく、配属先で教育してもらいました。新卒採用は本社や物流センターで研修があったようです。
口コミ投稿日:2019年09月 4日
回答者:20代 / 男性 / 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他) / 退職済み / 正社員 / 501~600万円
2.3
2005年時点の情報
働きがい:会社全体としてアットホームな雰囲気があり、部署内・部門間の風通しもいいものがありました。いい意味で完成された組織体ではなかったので、個人の提案や意見も通りやすく、やる気の高い人にはいい環境の方だと思います。
口コミ投稿日:2015年08月 1日
回答者:20代 / 女性 / 営業系(営業、MR、営業企画 他) / 退職済み / 正社員
2012年時点の情報
仕事内容:営業事務でした。入社当時は事務仕事(受注入力や発送作業)がメインでしたが、徐々に営業としての自覚も求められ、営業のフォローもするようになりました。事務として入社したつもりだったので、急な方向転換についていけないところがありました。
口コミ投稿日:2019年09月 4日
回答者:20代 / 女性 / 営業系(営業、MR、営業企画 他) / 退職済み / 正社員
2012年時点の情報
年収 月給(総額) 残業代(月) 手当など(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
手当など(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:年に何度か目標設定シートなるものを記入させられました。ただし、営業事務は毎日同じような仕事をしているので、目新しい目標などそう毎回あるわけもなく、かなり苦痛でしたし、意味がわからなかったです。記入することも多くて、それで残業してました。
口コミ投稿日:2019年09月 4日

株式会社高木商会の回答者別口コミ (2人)

  • 営業系(営業、MR、営業企画 他)
2012年時点の情報
    20代 / 女性 / 営業系(営業、MR、営業企画 他) / 退職済み / 正社員
2012年時点の情報
  • 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)
2005年時点の情報
    20代 / 男性 / 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他) / 退職済み / 正社員 / 501~600万円
2.3 2005年時点の情報

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会社名 株式会社高木商会
業界 流通・小売関連
URL http://www.takagishokai.co.jp/
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