ライトハウス 日本最大級!社員・元社員による3,000万件の評価・口コミサイト
日本最大級!3,000万件の口コミ・評価を掲載
エン・ジャパンの企業口コミサービス
search-header

口コミ・評判を探す

会員限定の情報を見るなら、会員登録(無料)
会員限定の情報を見るなら、会員登録(無料)

日本オラクルインフォメーションシステムズ合同会社の年収データ

回答者の平均年収回答者の年収範囲回答者数
912万円450~1200万円21

(平均年齢49.4歳)

回答者の平均年収912万円
回答者の年収範囲450~1200万円
回答者数21

(平均年齢49.4歳)

職種別平均年収

職種 平均年収
営業系
(営業、MR、営業企画 他)
907万円
(平均年齢49.4歳)
IT系エンジニア
(アプリ開発、ITコンサル 他)
943万円
(平均年齢49.5歳)

年収分布

(人)
(万円)
年収データを見る(10件)
すべての口コミを見る(70件)

日本オラクルインフォメーションシステムズ合同会社の福利厚生・オフィス環境の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年09月17日

回答者: 男性/ フィールドの2nd レベルサポート/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年09月17日
福利厚生:
ベネフィット

オフィス環境:
コスト重視で、徹底した削減が行われている結果、席すら与えられない場合もある(職種によってリモートワークで事足りている場合は、出社する場合の共有スペースは設けられているが、固定的なエリアはない場合がある)

日本オラクルインフォメーションシステムズ合同会社の働き方(勤務時間・休日休暇・制度)の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2022年11月12日

回答者: 男性/ コンサルタント/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ コンサルティング

3.5
口コミ投稿日:2022年11月12日
勤務時間・休日休暇:
部門によると思います。私のいたところはワークライフバランスはとりやすかったし、夏も10連休とか取得していた人もいました。もちろん早めに共有して頂いたり、プロジェクト内でダブらないなどの考慮の必要はありますが、反対する雰囲気は無いです。

多様な働き方支援:
コロナで完全リモートになりました。たまに客先に行くこともありますが、通勤定期代も無くなったのでリモート前提になっています。

日本オラクルインフォメーションシステムズ合同会社の企業カルチャー・組織体制の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年11月11日

回答者: 男性/ 営業職/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2023年11月11日
企業カルチャー・社風:
部署による。
しかしOneToOneミーティングがセットされるのでコミュニケーションは取りやすい

組織体制・コミュニケーション:
部署による。
しかしOneToOneミーティングがセットされるのでコミュニケーションは取りやすい。

ダイバーシティ・多様性:
ダイバーシティは進んでいる。(これに特化した催しも行われる)
グローバル化は特に進んでいる。

日本オラクルインフォメーションシステムズ合同会社の女性の働きやすさの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年11月11日

回答者: 男性/ 営業職/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2023年11月11日
女性の働きやすさ:
女性比率は高い、働きやすいと思われる。(女性の働く環境を高める団体がある:ウイメンズクラブ)
しかし女性管理職率は低い

日本オラクルインフォメーションシステムズ合同会社の成長・働きがいの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年11月11日

回答者: 男性/ 営業職/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2023年11月11日
成長・キャリア開発:
進んでいる
研修は多種多様で準備されている。
別途メンター制度もグローバルで展開されている。

働きがい:
部署による。
比較的営業系は売れている製品を担当すれば働き甲斐があるが、事務系(バックオフィス)は働き甲斐が得にくい。

日本オラクルインフォメーションシステムズ合同会社の入社前とのギャップの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年11月11日

回答者: 男性/ 営業職/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2023年11月11日
入社時の期待と入社後のギャップ:
ルールや制度はかわることが多い。
マイナーチェンジは毎年行われる。

日本オラクルインフォメーションシステムズ合同会社の事業展望・強み・弱みの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年11月11日

回答者: 男性/ 営業職/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2023年11月11日
事業の強み:
多角化はM&Aで進めている

事業の弱み:
事務のシンプル化(特にグローバルとのやりとり)

事業展望:
おおむね良好

日本オラクルインフォメーションシステムズ合同会社の年収・給与の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年11月20日

回答者: 男性/ フィールドの2nd レベルサポート/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年11月20日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
760万円 47万円 0万円 190万円
年収 760万円
月給(総額) 47万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 190万円
年収・給与の満足点:
給与制度は、年収扱いなので、それ以上なにもありません、逆にいうとシンプルと言えるのかもしれません。

年収・給与の改善点:
評価制度の評価の透明性が不足していると考えています、つまり評価TOOL上での形式的な入力で終わってしまい、最終的にmanager  の一存できまってしまうような部分がある、TOOLの仕組み的には第三者を評価者に加えることも可能ではあるが、それが誰にするのかという問題が有り、実質的に透明な評価とはなっていない可能性がある、こういった問題は部署の運営に依存している問題であり、全体での透明性のある評価が行なわれる様に期待したい。