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株式会社上條器械店の年収データ

回答者の平均年収回答者の年収範囲回答者数
476万円350~620万円12

(平均年齢35.8歳)

回答者の平均年収476万円
回答者の年収範囲350~620万円
回答者数12

(平均年齢35.8歳)

職種別平均年収

職種 平均年収
営業系
(営業、MR、営業企画 他)
501万円
(平均年齢35.0歳)
企画・事務・管理系
(経営企画、広報、人事、事務 他)
350万円
(平均年齢40.0歳)

年収分布

(人)
(万円)
年収データを見る(8件)
すべての口コミを見る(68件)

株式会社上條器械店の福利厚生・オフィス環境の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年01月22日

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 営業

1.7
口コミ投稿日:2024年01月22日
福利厚生:
とくにいいとは感じない。最近積立ニーサが始まったくらい。

オフィス環境:
基本狭いフロア。営業フロアは3階、ロッカーがないため荷物はデスクの横に置きっぱなしのためよくものが無くなる。倉庫は物でごった返してる。ドンキホーテのイメージが一番わかりやすい。

株式会社上條器械店の働き方(勤務時間・休日休暇・制度)の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年01月22日

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 営業

1.7
口コミ投稿日:2024年01月22日
勤務時間・休日休暇:
残業時間が多い。21時すぎても毎日5-8人は残っている。休日出勤も担当するエリアによっては多い。振替休日は必ずとれと言われるが振替休日にして出勤している人が多い。休んだ分仕事が増える。

多様な働き方支援:
リモートは可能。時短勤務無し。副業はok。

株式会社上條器械店の企業カルチャー・組織体制の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年01月16日

回答者: 回答なし/ 事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2023年01月16日
企業カルチャー・社風:
営業所により風通しの良さが違う。

組織体制・コミュニケーション:
管理職の成長不足。問題を一緒に解決してくれる人は少ない。

ダイバーシティ・多様性:
まだまだ女性営業の採用が少ない。

株式会社上條器械店の女性の働きやすさの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年01月16日

回答者: 回答なし/ 事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2023年01月16日
女性の働きやすさ:
女性管理職を登用しようとしているが、業務部のみで、営業部とは対等とは言えないと思う。

株式会社上條器械店の成長・働きがいの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年03月02日

回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2024年03月02日
成長・キャリア開発:
成長のための機会は特にない。とにかく現場に出て経験を積むだけ。

働きがい:
影ながら医療に貢献出来ていると実感できる瞬間はある。また医師や看護師等医療関係者の方々から感謝されることが多く、働きがいは非常に多い仕事かと感じる。

株式会社上條器械店の入社前とのギャップの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年06月30日

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2023年06月30日
入社時の期待と入社後のギャップ:
ほとんどギャップはないが、昇給がほとんどないので残念に思う。

株式会社上條器械店の事業展望・強み・弱みの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年03月02日

回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2024年03月02日
事業の弱み:
自社でしか扱えない商材といったアドバンテージが無く、過去の付き合いや営業個人で案件を掴まないとなかなか厳しい立場にある。

事業展望:
手術支援ロボットで他社に大きな遅れを取っているため、外科系周辺については今後かなり厳しいかと思われる。新しい部署への開拓か、外科系における新しい切り口を見つけるかの選択が迫られていると感じる。

株式会社上條器械店の年収・給与の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年06月30日

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2023年06月30日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 28万円 0万円 112万円
年収 450万円
月給(総額) 28万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 112万円
給与制度:
上層部によって給与制度や規定がどんどん変更されていく。

評価制度:
上司の主観によって評価が決まる。提案しても却下されることも多く、自分の言ったことを素直に実行する人の評価が高い。