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日本リファイン株式会社の年収データ

回答者の平均年収回答者の年収範囲回答者数
443万円300~650万円13

(平均年齢34.5歳)

回答者の平均年収443万円
回答者の年収範囲300~650万円
回答者数13

(平均年齢34.5歳)

職種別平均年収

職種 平均年収
営業系
(営業、MR、営業企画 他)
400万円
(平均年齢28.0歳)
電気・電子・機械系エンジニア
(電子・回路・機械設計 他)
380万円
(平均年齢27.5歳)
医薬・化学・素材・食品系専門職
(研究・製品開発、生産管理 他)
467万円
(平均年齢36.3歳)
その他
(公務員、団体職員 他)
400万円
(平均年齢38.0歳)

年収分布

(人)
(万円)

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日本リファイン株式会社の年収・給与についての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
回答なし

回答者: 男性/ 営業本部/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年04月16日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 25万円 0万円 100万円
年収 400万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 100万円
給与制度:
労働組合等ない。賃上げの話もほとんどない。
賞与
年2回(3月、9月)

評価制度:
昇進・昇格のスピードは個人にもよるが、長くいても職位が上がらない、上がっても待遇が良くなるかというとあまり期待できない模様。

回答者: 男性/ 管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年06月24日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
460万円 28万円 4万円 115万円
年収 460万円
月給(総額) 28万円
残業代(月) 4万円
賞与(年) 115万円
給与制度:基本給はそこまで高くないが賞与で補填しているイメージ。評価制度:実力が
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回答者: 男性/ 入出庫管理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

口コミ投稿日:2023年04月27日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:自分の仕事に対する意欲によって、与えられる仕事も増え様々な仕事を任せて
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回答者: 男性/ 化学プラントオペレーター/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.9
口コミ投稿日:2022年06月04日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
650万円 --万円 --万円 --万円
年収 650万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:評価制度については目標管理シートがあります。年度ごとの工場目標があり、
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回答者: 男性/ その他/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2023年04月29日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 28万円 0万円 112万円
年収 450万円
月給(総額) 28万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 112万円
賞与制度の改善点:儲けているのだから、しっかりと還元して貰いたい。物価高でそれに
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回答者: 男性/ 入出庫管理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2023年04月28日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 --万円 --万円 --万円
年収 400万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:年齢給と職能給にわかれている。入社時の年齢と職種経験によって2つの金額
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回答者: 男性/ 製造/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2022年05月31日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:年間で個人目標を設定し個人目標の達成度等を自己評価する制度があります。
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回答者: 男性/ 製造業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2022年08月04日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
520万円 32万円 0万円 130万円
年収 520万円
月給(総額) 32万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 130万円
評価制度:上司により評価が異なり、上司によってはいくら成果を上げても平均的な評価
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回答者: 男性/ 製造課/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2022年05月31日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:会社の利益を反映して賞与増額があり、利益がないと賞与が出ないという会社
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回答者: 男性/ プロセス開発/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員/ プロセス開発部/ なし

3.2
口コミ投稿日:2021年09月17日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
540万円 33万円 0万円 135万円
年収 540万円
月給(総額) 33万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 135万円
給与制度:家族が廃止されている。評価制度:年功序列では無くなってきているのは良い
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回答者: 男性/ その他/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.9
口コミ投稿日:2021年09月18日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 20万円 5万円 40万円
年収 350万円
月給(総額) 20万円
残業代(月) 5万円
賞与(年) 40万円
給与制度:ダラダラと評価シートを記入する。それが反映されて
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回答者: 男性/ 技術サービス/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 技術サービス部

3.1
口コミ投稿日:2020年09月27日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 15万円 --万円 --万円
年収 300万円
月給(総額) 15万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:中途は基本給は低い残業しないと生活がきついので、辞める人が多い賞与は四
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回答者: 男性/ 生産管理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.1
口コミ投稿日:2020年06月18日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 --万円 --万円 --万円
年収 450万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:給料は非常に低い。30代半ばで手取り20万程度。結婚して子供でもいれば
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回答者: 女性/ 担当/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2020年11月08日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
25万円 --万円 --万円 --万円
年収 25万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:稼いでいる部署に所属していれば賞与の面で非常に優遇される。同じ時期の入
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回答者: 女性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年03月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:最近、人事制度がコロコロ変わるため今後はどうなるか不明です。昇給制度が
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回答者: 女性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年03月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:業績連動賞与があり、業績がいいと普段の賞与にプラスされます。また結果を
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日本リファイン株式会社の退職金に関する口コミ

回答者: 男性/ プロセス開発/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員/ プロセス開発部/ なし

3.2
口コミ投稿日:2021年09月17日
福利厚生:家族手当が廃止になったのが残念。退職金は今のところあるが、無くなる方向
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回答者: 男性/ 生産管理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.1
口コミ投稿日:2020年06月18日
福利厚生:退職金は勤務3年後に発生する。まあこれは普通。しかし、納得いかないのは
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3.3
東京都千代田区大手町1丁目2-1
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回答者: 男性/ PE/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
給与制度:基本給が高いため残業に頼らなくていいと思う。高卒でもかなりも... 続きを見る
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メーカー・石油・石炭
回答者: 男性/ セールスコンサルタント/ 退職済み(2024年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員
給与制度:歩合の営業なら成果主義で結果に応じて給料がもらえる。固定給営... 続きを見る
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回答者: 男性/ 計装/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
給与制度:自分的には申し分ないと感じる。同級生らと比較しても高いと思わ... 続きを見る
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回答者: 男性/ 製造/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員
給与制度:昇給は年功序列が大半を占めており、住宅手当仕事はかなり良い。... 続きを見る
2.9
東京都中央区日本橋室町2丁目3-1室町古河三井ビルディング 13F
メーカー・石油・石炭
回答者: 女性/ 総務課/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員
給与制度:人事制度が昨年変わり、その複雑さに社員の一部ではまだ十分に理... 続きを見る
2.6
神奈川県川崎市川崎区砂子1丁目8-1川崎室町ビル 8F
メーカー・石油・石炭
2.8
東京都千代田区岩本町311-13田島ビル
メーカー・石油・石炭
回答者: 男性/ 製造/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 生産/ なし
給与制度:昇給は年に一回で、給料は他の一般的な企業とあまり変わらない。... 続きを見る
3.3
神奈川県川崎市川崎区
メーカー・石油・石炭
回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
給与水準:給与自体は、定期昇給や昇格等を除けばほとんど変動せず、天候や... 続きを見る

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