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回答者：男性/ エンジニア/ 退職済み（2017年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.6

口コミ投稿日：2020年08月02日

成長・キャリア開発:製品が決まっていて、そのテーマに沿っての開発業務になるためピ

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 退職済み/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2018年10月17日

教育・研修：入社後、eラーニングをいろいろ受ける機会があります。eラーニングは英

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 退職済み/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2018年10月17日

働きがい：【仕事のやりがい】世間的に注目度は高いので、プライドも高いです。特に外

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 退職済み/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2018年10月17日

働きがい：【仕事の厳しさ】納期が一度設定されると、どんなことが起こっても納期日程

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 退職済み/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2018年10月17日

教育・研修：eラーニングが充実しています。入社すると、多くのトレーニングを受けさ

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 退職済み/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2018年10月17日

成長・キャリア開発：【身に付くスキル／知識】社内では、上司や同僚が外国人であるケ

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年03月27日

働きがい：改善に対する納期が厳しく、成果が出るまでサプライヤーに張り付いてフォロ

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年03月27日

成長・キャリア開発：常にトップへの説明で英語でのプレゼンが日常的に必要なのでその

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年03月27日

成長・キャリア開発：常に問題点の抽出と解決に向けたアクションを求められることと、

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 退職済み/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2018年10月17日

成長・キャリア開発：【成長をあまり実感できない】毎日忙しさに追われるので、その日

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年03月27日

働きがい：最終製品の性能に繋がる部材の開発に携われるので、世の中の評価をダイレク

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：世間が認める製品を扱うモチベーションは高いが、理想と現実は別物。やり甲

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【キャリアアップについて】ポジション採用のため、キャリアアップは基本的

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：ポジション制なので、異動はできず、スキルアップは望めない。自

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

教育・研修：新入社員が団結するには良い環境だったが、あまり実

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

教育・研修：規則上、存在はするが、Webベースであまり意味を

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働きがい:【誰にどんなとき感謝されるか】ユーザーの業務改善とコスト削減... 続きを見る

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3.1

大阪府大阪市北区中崎西４丁目３－３２

メーカー・コンピュータ・通信機器・オフィス機器

回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 退職済み/ 正社員

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株式会社ツガワ

2.7

神奈川県横浜市港北区

メーカー・コンピュータ・通信機器・オフィス機器

回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 退職済み/ 正社員

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株式会社HGSTジャパン

3.8

神奈川県藤沢市

メーカー・コンピュータ・通信機器・オフィス機器

回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 非正社員

働きがい:【風通しのよい会社か】風通しのよい会社だと感じました。定期的... 続きを見る

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ipc株式会社

3.9

大阪府大阪市北区堂島浜2-1-13 日宝堂島浜ビル303

メーカー・コンピュータ・通信機器・オフィス機器

回答者：男性/ サービス業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

成長・キャリア開発:初めは失敗ばかりで周りに迷惑をかけることが多かったのですが、... 続きを見る

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三菱電機特機システム株式会社

3.0

東京都品川区大崎１丁目１５－９光村ビル　７Ｆ

メーカー・コンピュータ・通信機器・オフィス機器

回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 退職済み/ 正社員

働きがい:【個人の裁量について】個人の裁量は大きいと感じます。予算内で... 続きを見る

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NECプラットフォームズ株式会社

3.2

東京都千代田区神田司町２丁目３

メーカー・コンピュータ・通信機器・オフィス機器

回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 現職（回答時）/ 正社員

働きがい:何も身につかない。付け焼き刃の対策方法なんかは覚えました。転... 続きを見る

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株式会社ケアコム

2.8

東京都調布市多摩川３丁目３５－４本社ビル

メーカー・コンピュータ・通信機器・オフィス機器

回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 現職（回答時）/ 正社員

成長・キャリア開発:【業種や職種ならではの身につく知識・スキル】病院・福祉施設向... 続きを見る

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富士フイルムビジネスイノベーション株式会社（旧:富士ゼロックス株式会社）

3.3

東京都港区赤坂９丁目７－３東京ミッドタウン

メーカー・コンピュータ・通信機器・オフィス機器

回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

働きがい:【仕事の進め方】成果主義が明確であったので数字が上がっている... 続きを見る

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会社名	Apple Japan合同会社
業界	メーカー（コンピュータ・通信機器・オフィス機器） IT・通信（インターネット）
URL	https://www.apple.com/jp/
所在地	東京都新宿区西新宿３丁目２０－２東京オペラシティタワー　５１Ｆ

従業員数	4000名
設立年	2003年
資本金	128百万円
決算月	9月
※ 一部、四季報データ参照

1		ブラザー工業株式会社 3.6 口コミ(561件)
2		セイコーエプソン株式会社 3.4 口コミ(1315件)
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社員口コミ回答者：回答なし / システム開発 / 現職（回答時） / 新卒入社 / 在籍3～5年 / 正社員成長・キャリア開発:ソニーグループということもあり社内研修、英語研修はとても積極... (続きを見る)

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社員口コミ回答者：回答なし / 設計補助・評価 / 退職済み（2014年） / 中途入社 / 在籍3～5年 / 契約社員 / メカトロ機構開発部成長・キャリア開発:研修、OJTさせてもらった。経験の浅い私でも興味をアピールし... (続きを見る)

(3.1)	東芝テック株式会社口コミ(810件) 平均年収（正社員） 625 万円残業時間（月間） 40 時間
社員口コミ回答者：男性 / 営業 / 退職済み（2016年） / 新卒入社 / 在籍3～5年 / 正社員働きがい:お金が第一の人であれば、そこに働きがいを見出せると思う。ボー... (続きを見る)

(3.2)	理想科学工業株式会社口コミ(654件) 平均年収（正社員） 545 万円残業時間（月間） 28 時間
社員口コミ回答者：男性 / 生産技術職 / 現職（回答時） / 新卒入社 / 在籍3年未満 / 正社員 / 製造本部　成長・キャリア開発:資格取得制度は用意されているが、所属している部署によってはあ... (続きを見る)

(3.2)	NECプラットフォームズ株式会社口コミ(639件) 平均年収（正社員） 678 万円残業時間（月間） 29 時間
社員口コミ回答者：男性 / 営業 / 現職（回答時） / 中途入社 / 在籍16～20年 / 正社員成長・キャリア開発:研修については、さまざまな研修が準備されていますが、主体的に... (続きを見る)

(3.1)	株式会社日本デジタル研究所口コミ(631件) 平均年収（正社員） 442 万円残業時間（月間） 21 時間
社員口コミ回答者：男性 / CE / 退職済み（2019年） / 新卒入社 / 在籍6～10年 / 正社員成長・キャリア開発:資格受験料の補助がある、新人の内は研修もあるので成長できる働... (続きを見る)

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