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回答なし
新卒入社

回答者: 男性/ SE/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2021年04月20日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
650万円 40万円 5万円 200万円
年収 650万円
月給(総額) 40万円
残業代(月) 5万円
賞与(年) 200万円
給与制度:
昇格試験は一定程度滞留しなければならず、それを考えると年功序列の部分は残っている。近年は若手でも昇格試験を受けて受かっている現状があるため少しずつ改善されている傾向にあるように思う。
昇給は一定程度あるが大幅な昇給はない。賞与はムラタグループの業績はいいためある程度は出る印象。

評価制度:
どれだけ活躍していても平均より少しいい評価を得る程度になってしまう。実力主義感はあまりない。昇格試験も評定は考慮されるようだが、小論文・経営知識の基礎のペーパーテストである程度の点数を取らなければ一次試験で落ちるためそれなりに努力は必要。

回答者: 男性/ 製造/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 製造/ 製造

4.8
口コミ投稿日:2023年06月09日
勤務時間・休日休暇:5勤2休の3交代勤務でした。そのため製造オペレーターは残業な
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回答者: 男性/ SE/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2021年04月20日
勤務時間・休日休暇:残業時間等は部門によるがそれなりに厳しくとりしまっている印象
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回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 技術課/ なし

3.3
口コミ投稿日:2023年11月30日
福利厚生:手当については色々な制度があり、しっかりしている印象ですが、あまり周知
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回答者: 男性/ 製造/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 製造/ 製造

4.8
口コミ投稿日:2023年06月09日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
480万円 30万円 0万円 120万円
年収 480万円
月給(総額) 30万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 120万円
給与制度:昇給、賞与は職級によって異なる(年1の昇格試験あり)製造オペレーターは
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回答者: 男性/ SE/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2021年04月20日
福利厚生:住宅補助はない。福利厚生として食堂の存在は非常にありがたい。オフィス環
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回答者: 男性/ 製造/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 製造/ 製造

4.8
口コミ投稿日:2023年06月09日
福利厚生:社員持株会あり財形貯蓄あり確定拠出年金制度あり退職金ありオフィス環境:
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回答者: 男性/ 製造/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 製造/ 製造

4.8
口コミ投稿日:2023年06月09日
企業カルチャー・社風:QCサークルがあり、職場改善活動が活発でした。組織体制・コ
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回答者: 男性/ 製造/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 製造/ 製造

4.8
口コミ投稿日:2023年06月09日
女性の働きやすさ:女性にとってとても働きやすい環境だと思います。子供が高校を卒業
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回答者: 男性/ 製造/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 製造/ 製造

4.8
口コミ投稿日:2023年06月09日
成長・キャリア開発:通信教育制度があり、スキル
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