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株式会社ホテルオークラ福岡のすべての口コミ

回答なし

回答者: 女性/ ホテルフロントスタッフ、サービススタッフ/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2023年11月02日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
220万円 18万円 0万円 20万円
年収 220万円
月給(総額) 18万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 20万円
給与制度:
昇給はほぼのぞめない。賞与は寸志程度。通勤手当も制限ができた。住宅手当も僅かなもの。給与に関しては全く期待できない。役職がついても上がり幅は期待できるものではありません。

評価制度:
実力は評価されても、それが給与に反映しない。平社員の方が残業代がついて稼げる制度。仕事ができないスタッフは昇進もない。評価制度はあるが形だけで、賞与に反映されるわけではない。

回答者: 女性/ ホテルフロントスタッフ、サービススタッフ/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2023年11月02日
企業カルチャー・社風:挑戦する機会はあまりない。風通しはなんとも言えない。あまり
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回答者: 女性/ ホテルフロントスタッフ、サービススタッフ/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2023年11月02日
勤務時間・休日休暇:上司によるが、基本は希望を通してもらえる。子どもがいるスタッ
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回答者: 男性/ サービス/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.6
口コミ投稿日:2023年10月05日
成長・キャリア開発:どこの部署でも成長できると思います。サービス職であれば接客の
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回答者: 男性/ サービス/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員/ 宿泊部 客室課/ 課長代理

3.6
口コミ投稿日:2023年03月29日
成長・キャリア開発:サービス業なので接客技術は調理部門以外ではしかっりと学ぶこと
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回答者: 男性/ 配膳スタッフ/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ アルバイト・パート/ なし/ なし

3.4
口コミ投稿日:2023年10月14日
成長・キャリア開発:研修は2回ほどありました。それ以降は上司が教えてくれるので心
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回答者: 男性/ サービス/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員/ 宿泊部 客室課/ 課長代理

3.6
口コミ投稿日:2023年03月29日
女性の働きやすさ:育休、産休はしかっりと取れていた。管理職はそれほど女性が多くな
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回答者: 男性/ サービス/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員/ 宿泊部 客室課/ 課長代理

3.6
口コミ投稿日:2023年03月29日
企業カルチャー・社風:大手企業グループのため独自性は乏しい組織体制・コミュニケー
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回答者: 男性/ 調理/ 退職済み(2015年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2023年02月15日
企業カルチャー・社風:良くも悪くも伝統を大切にする事がウリなので、若い意見をどん
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回答者: 男性/ 調理/ 退職済み(2015年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2023年02月15日
福利厚生:寮はない。住宅手当は8,000円という低額でちょっと現状にそぐわないと
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回答者: 男性/ 調理/ 退職済み(2015年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2023年02月15日
勤務時間・休日休暇:7.5時間の休憩1時間、月8日の公休で夏季休暇5日、正月休暇
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回答者: 女性/ ホテルフロントスタッフ、サービススタッフ/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2023年11月02日
福利厚生:通勤手当は全額ではなくなった。制限ができた。退職金はあるが微々たるもの
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回答者: 男性/ サービス/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.6
口コミ投稿日:2023年10月05日
女性の働きやすさ:女性の多い会社なので良いと思います。サービスなど特に女性が必要
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回答者: 男性/ 調理/ 退職済み(2015年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2023年02月15日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
360万円 --万円 --万円 --万円
年収 360万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:半年に一度の目標設定面談がある。数値目標と定性目標の2つを設定して希望
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回答者: 男性/ 調理師/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 調理部

3.5
口コミ投稿日:2023年11月20日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
150万円 16万円 3万円 6万円
年収 150万円
月給(総額) 16万円
残業代(月) 3万円
賞与(年) 6万円
給与制度:昇給が少ない。先輩と給料が変わらない。評価制度:実力があっても給料は変
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回答者: 男性/ 調理師/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 調理部

3.5
口コミ投稿日:2023年11月20日
福利厚生:3年以上で退職金出る。通勤手当もでる。オフィス環境
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回答者: 女性/ ブライダルスタッフ/ 退職済み(2017年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

4.1
口コミ投稿日:2022年10月12日
成長・キャリア開発:研修ももうけられているが、長時間ではないのですぐに時給はあげ
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回答者: 女性/ ブライダルスタッフ/ 退職済み(2017年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

4.1
口コミ投稿日:2022年10月12日
入社時の期待と入社後のギャップ:他のホテルと同様またはそれ以上に規模があるが、み
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回答者: 女性/ ブライダルスタッフ/ 退職済み(2017年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

4.1
口コミ投稿日:2022年10月12日
事業の強み:ネームブランドがあると思うコマーシャルも流れていたり、広告にもチカラ
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回答者: 女性/ サービスクリエイター/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 派遣社員

4.1
口コミ投稿日:2020年08月19日
事業の強み:ホテルオークラという高級ホテルのブランドネーム。事業の弱み:お値段が
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回答者: 女性/ サービスクリエイター/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 派遣社員

4.1
口コミ投稿日:2020年08月19日
企業カルチャー・社風:常にお客様に喜んで頂くため、至れり尽くせり。組織体制・コミ
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回答者: 女性/ サービスクリエイター/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 派遣社員

4.1
口コミ投稿日:2020年08月19日
勤務時間・休日休暇:肉体労働で毎日汗かいてたので、休みは寝て終わる事が多かった。
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回答者: 男性/ サービス/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員/ 宿泊部 客室課/ 課長代理

3.6
口コミ投稿日:2023年03月29日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
340万円 21万円 0万円 85万円
年収 340万円
月給(総額) 21万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 85万円
給与制度:ホテル業界はコロナの影響をもろに受けていたいたため私が就業している時期
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回答者: 女性/ ブライダルスタッフ/ 退職済み(2017年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

4.1
口コミ投稿日:2022年10月12日
企業カルチャー・社風:チャレンジ組織体制・コミュニケーション:厳しいダイバーシテ
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回答者: 女性/ サービスクリエイター/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 派遣社員

4.1
口コミ投稿日:2020年08月19日
福利厚生:退職金はある。住宅補助や寮は無い。オフィス環境:食堂が200円プラス税
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回答者: 男性/ 配膳スタッフ/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ アルバイト・パート/ なし/ なし

3.4
口コミ投稿日:2023年10月14日
福利厚生:基本的なのは揃っていると思います。オフィス環境:社員食堂あります。カプ
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回答者: 男性/ サービス/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員/ 宿泊部 客室課/ 課長代理

3.6
口コミ投稿日:2023年03月29日
福利厚生:あまり期待できない。従業員食堂はホテルシェフがつくるためおいしかったオ
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回答者: 男性/ サービス/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員/ 宿泊部 客室課/ 課長代理

3.6
口コミ投稿日:2023年03月29日
事業の強み:大手企業グループのため倒産等の心配はない、資本もある程度あるため建て
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回答者: 男性/ サービス/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員/ 宿泊部 客室課/ 課長代理

3.6
口コミ投稿日:2023年03月29日
勤務時間・休日休暇:育休などはしっかりとれていた多様な働き方支援:コロナ渦だった
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回答者: 女性/ サービスクリエイター/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 派遣社員

4.1
口コミ投稿日:2020年08月19日
成長・キャリア開発:接客のいろはを学んだ。働きがい:お客様に感謝される事が日々の
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

4.3
口コミ投稿日:2016年04月10日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 --万円 --万円 --万円
年収 250万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:時給1000円で残業手当も十分にもらえて交通費も出るので1ヶ月普通に働
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 非正社員

4.1
口コミ投稿日:2016年03月31日
教育・研修:派遣のものとはちがい派遣の方では二時間の研修しかおこなわないそうなの
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

4.3
口コミ投稿日:2016年04月10日
働きがい:人の笑顔が見れるお仕事をしたくてブライダル関係のお仕事をしているので、
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 非正社員

4.1
口コミ投稿日:2016年03月31日
勤務時間・休日休暇:残業してもしなくても大してかわらないとこです 後は労働時間に対
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 非正社員

4.1
口コミ投稿日:2016年03月31日
福利厚生:福利厚生というのがあまりわかっていません。! これから社会にすこしずつで
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