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株式会社日本医学臨床検査研究所の年収データ

回答者の平均年収回答者の年収範囲回答者数
397万円250~550万円12

(平均年齢35.6歳)

回答者の平均年収397万円
回答者の年収範囲250~550万円
回答者数12

(平均年齢35.6歳)

職種別平均年収

職種 平均年収
営業系
(営業、MR、営業企画 他)
414万円
(平均年齢34.6歳)
専門サービス系
(医療、福祉、教育、ブライダル 他)
367万円
(平均年齢41.0歳)
医薬・化学・素材・食品系専門職
(研究・製品開発、生産管理 他)
380万円
(平均年齢31.0歳)

年齢別平均・最高年収

年齢 平均年収 最高年収 回答人数
35~39歳392万円450万円6

年収分布

(人)
(万円)

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株式会社日本医学臨床検査研究所の年収・給与についての口コミ

この口コミの質問文
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
回答なし

回答者: 男性/ 検査職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2023年10月19日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
410万円 21万円 3万円 102万円
年収 410万円
月給(総額) 21万円
残業代(月) 3万円
賞与(年) 102万円
給与制度:
目標設定と自己評価で昇給・賞与が決まるのでうまく記入し管理職の心を掴めばその分上がると思う。

評価制度:
目標設定と自己評価が毎年ありそれにうまく記入して管理職の心を掴めば昇進はあると思うがどうしているかあまりわからない。

回答者: 男性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職(研究・製品開発、生産管理 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月23日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:ボーナスは初回はないですがそれ以降は基本4ヶ月?αは出ていたと思います
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回答者: 男性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職(研究・製品開発、生産管理 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月23日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:当直、夜勤の給料がよくありません。これに関しては私が知る限り最低ランク
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回答者: 男性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職(研究・製品開発、生産管理 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月23日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:仕事できる人にとっては悪くない企業だと思いますが、できない人間には昇進
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回答者: 男性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職(研究・製品開発、生産管理 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月23日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:年功序列は完全にない。基本仕事ができれば昇進試験の資格はえれます。昇進
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2015年10月21日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 --万円 --万円 --万円
年収 450万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:勤務地にもよりますが、社内業務の偏りがある。また、日曜日、祝日、年末年
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2015年08月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 --万円 --万円 --万円
年収 350万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:拘束時間の長さから判断すると普通だと思います。 しかし、他の営業職と比べ
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2015年08月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 --万円 --万円 --万円
年収 450万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:業務量が多いため、残業は覚悟しないといけません。きっちり給与支給はされ
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:【昇給の基準】何度か上司に聞いてみましたが、きちんと分かりやすく説明を
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ その他

2.5
口コミ投稿日:2022年05月12日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
600万円 37万円 10万円 150万円
年収 600万円
月給(総額) 37万円
残業代(月) 10万円
賞与(年) 150万円
評価制度:具体的な基準は無くなんとなく管理部の個人的な意見で決定しているようです
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回答者: 男性/ 臨床検査技師/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員/ 検査部/ 臨床検査技師

1.4
口コミ投稿日:2022年02月22日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 10万円 15万円 50万円
年収 350万円
月給(総額) 10万円
残業代(月) 15万円
賞与(年) 50万円
給与制度:昇給には明確な基準は無い。基本給が低いため当然賞与も低くなる。評価制度
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回答者: 女性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職(研究・製品開発、生産管理 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2017年05月13日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 --万円 --万円 --万円
年収 250万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:一年間の契約更新の間に二回正社員になるかどうかチャンスはあるが ミスの件
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回答者: 女性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職(研究・製品開発、生産管理 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2017年10月22日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 --万円 --万円 --万円
年収 250万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:社員が新人育成にあまり力を入れていないので、前任の担当者から教わる方が
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回答者: 女性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職(研究・製品開発、生産管理 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2017年05月13日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 --万円 --万円 --万円
年収 250万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:最初の面接時に時給もすぐに上がるし 正社員にもすぐになれると言いながら な
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回答者: 女性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職(研究・製品開発、生産管理 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2017年10月22日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 --万円 --万円 --万円
年収 250万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:会社を出ると一人なので、気分的にはラクです。同じ営業所の人とも共有時間
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2017年06月12日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 --万円 --万円 --万円
年収 250万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:満足では有りませんでした。 有資格者であるのに時間給安かったです。へとへ
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株式会社日本医学臨床検査研究所の初任給に関する口コミ

回答者: 男性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職(研究・製品開発、生産管理 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月23日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:ボーナスは初回はないですがそれ以降は基本4ヶ月?αは出ていたと思います
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株式会社日本医学臨床検査研究所の退職金に関する口コミ

回答者: 男性/ 検査職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2023年10月19日
福利厚生:住宅補助は一切なし。退職金は確定拠出年金を運用している。寮もないはず。
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ その他

2.5
口コミ投稿日:2022年05月12日
福利厚生:退職金制度は存在します、家賃補助は会社都合によりけりのみ支給されます、
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3.3
滋賀県大津市
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3.0
東京都調布市深大寺東町8丁目31-6
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
給与水準:春に昇給制度があるが、買収後にたまに実施されるアンケートで、... 続きを見る
2.7
東京都江東区新木場2丁目10-3
医療・福祉・保健衛生
回答者: 男性/ 製品検査員/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
給与制度:本俸と調整手当A及びBで基本給が構成されているという謎のシス... 続きを見る
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大阪府大阪市福島区海老江3丁目24-16
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回答者: 女性/ 事務系/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 大阪本社
給与制度:事務系職種ならではの給与だったと思う。有給や産休育休など当た... 続きを見る
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東京都町田市南町田3丁目45-18
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 契約社員
給与制度:社会保険には入れます。集配に昇給、賞与はないです。評価制度:... 続きを見る
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新潟県新潟市中央区川岸町1丁目39-5
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京都府京都市中京区河原町通二条上る清水町346番地
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回答者: 男性/ 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他)/ 退職済み/ 非正社員
給与水準:残業が1分単位できちんとつくことは評価できます。他は正直あり... 続きを見る
3.0
東京都渋谷区千駄ヶ谷5丁目21-3BMLビル
医療・福祉・保健衛生
回答者: 女性/ 専門/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 一般
給与制度:昇給については、どのような評価で行っているのかが不明。在籍年... 続きを見る
2.7
岡山県倉敷市
医療・福祉・保健衛生
回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員
給与水準:当時の社長方針「勤める者全てが生活出来る水準の賃金を保証する... 続きを見る
2.7
千葉県八千代市
医療・福祉・保健衛生
回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員
給与水準:少ないです。私の場合は残業代でカバーしていたので世間の平均的... 続きを見る

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