3.1

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年収・給与59件
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口コミ(556件)

年収・給与(59件)

女性の口コミ(33件)

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新明和工業株式会社の平均年収は498万円、年収範囲は250～1100万円です（62人の正社員の回答）。

新明和工業株式会社で働く社員や元社員が投稿した、年収・給与に関する口コミを59件掲載中。

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新明和工業株式会社の年収データ

回答者の平均年収	回答者の年収範囲	回答者数
498万円	250~1100万円	62人

（平均年齢32.3歳）

回答者の平均年収	498万円
回答者の年収範囲	250~1100万円
回答者数	62人

（平均年齢32.3歳）

職種別平均年収

職種	平均年収
営業系（営業、MR、営業企画他）	538万円（平均年齢33.0歳）
企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）	471万円（平均年齢30.9歳）
電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）	504万円（平均年齢33.0歳）
建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理他）	480万円（平均年齢30.8歳）

年齢別平均・最高年収

年齢	平均年収	最高年収	回答人数
25~29歳	448万円	580万円	19人
30~34歳	414万円	480万円	8人
35~39歳	598万円	680万円	5人
40~44歳	604万円	750万円	9人

年収分布

（人）

（万円）

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回答者：男性/ 保守員/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ パーキング/ なし

3.2

口コミ投稿日：2023年03月07日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
470万円	30万円	10万円	80万円

年収	470万円
月給（総額）	30万円
残業代（月）	10万円
賞与（年）	80万円

給与制度:基本給は低め。残業がないと生活がかなり苦しい。家族養うにも残業がないと

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回答者：男性/ T/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2023年06月26日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
330万円	21万円	3万円	50万円

年収	330万円
月給（総額）	21万円
残業代（月）	3万円
賞与（年）	50万円

給与制度:昇給は年1回で24歳を超えないと試験を受けることが出来ないです。賞与は

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回答者：男性/ 組立/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 航空機事業部/ なし

2.6

口コミ投稿日：2022年09月03日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
400万円	--万円	--万円	--万円

年収	400万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度:給料は年功序列課長になると1000万いくみたいだが50手前くらい待たな

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回答者：男性/ 組立/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 航空機事業部/ なし

2.6

口コミ投稿日：2021年07月03日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
400万円	--万円	--万円	--万円

年収	400万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度:昇給は、年に一度上司の評価+組合で決められた金額が上がる。上司の評価に

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回答者：男性/ 設計/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.9

口コミ投稿日：2021年09月06日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
450万円	24万円	6万円	90万円

年収	450万円
月給（総額）	24万円
残業代（月）	6万円
賞与（年）	90万円

給与制度:賞与は多い方だと思いますが基本的に給料があまり伸びにくくランクアップし

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回答者：男性/ パーキングメンテナンス/ 退職済み（2021年）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ パーキング/ なし

3.7

口コミ投稿日：2022年07月14日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
450万円	28万円	0万円	112万円

年収	450万円
月給（総額）	28万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	112万円

給与制度:残業が多いです。休日出勤や当直業務はもちろん、事務残業や緊急対応まで幅

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回答者：男性/ 品質管理課/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2021年12月01日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
580万円	36万円	12万円	145万円

年収	580万円
月給（総額）	36万円
残業代（月）	12万円
賞与（年）	145万円

給与制度:人事評価制度はあるが、マイナスな態度をとらない限りは年功序列で昇給して

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回答者：男性/ 品質管理/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 派遣社員

2.8

口コミ投稿日：2023年09月27日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
350万円	23万円	7万円	0万円

年収	350万円
月給（総額）	23万円
残業代（月）	7万円
賞与（年）	0万円

年収・給与の満足点:基本的に年功序列で給料は少しずつだが上がっていく。能力等級の

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回答者：男性/ 保守員/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ パーキング/ なし

3.2

口コミ投稿日：2024年02月16日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
470万円	30万円	10万円	80万円

年収	470万円
月給（総額）	30万円
残業代（月）	10万円
賞与（年）	80万円

給与制度:基本給は低め。残業で稼ぐ感じ。役職が上がっていけばそれなりの収入は見込

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回答者：男性/ 保守サービス員/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍16～20年/ 正社員

2.9

口コミ投稿日：2023年02月20日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
600万円	40万円	10万円	120万円

年収	600万円
月給（総額）	40万円
残業代（月）	10万円
賞与（年）	120万円

給与制度:昇給は年に1回、賞与は年に2回(6月、12月)春闘で組合が会社に基本5

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回答者：男性/ パーキング/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2023年10月21日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
440万円	27万円	0万円	110万円

年収	440万円
月給（総額）	27万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	110万円

給与制度:基本残業、夜勤含みでなければ給料は低いと思います。評価制度:実力主義で

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回答者：男性/ サービス員/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.3

口コミ投稿日：2023年04月07日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
600万円	37万円	10万円	150万円

年収	600万円
月給（総額）	37万円
残業代（月）	10万円
賞与（年）	150万円

給与制度:普通です。評価制度:査定法

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回答者：男性/ 設計/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.2

口コミ投稿日：2021年05月09日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
550万円	--万円	--万円	--万円

年収	550万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

評価制度:典型的な日本企業。年功序列で上がっていくが、基本給はそこまで高くないた

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回答者：男性/ 製造員/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 航空事業部/ リーダー

1.7

口コミ投稿日：2020年10月02日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
300万円	22万円	4万円	60万円

年収	300万円
月給（総額）	22万円
残業代（月）	4万円
賞与（年）	60万円

給与制度:昇給は年齢によって決まるいくつか等級があり一回上がるとそこからは上司に

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回答者：男性/ 設計/ 退職済み（2019年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2022年01月22日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
630万円	37万円	3万円	150万円

年収	630万円
月給（総額）	37万円
残業代（月）	3万円
賞与（年）	150万円

給与制度:評価制度はあるが、全体的に保守的であり、年功部分が多分にある。手当は幅

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年10月07日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：年収は、ほかの大企業メーカーより低め。院卒の新卒で諸々引かれたら、手取

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 現職（回答時）/ 正社員

2.2

口コミ投稿日：2019年03月22日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
350万円	--万円	--万円	--万円

年収	350万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

評価制度：新入社員の時から配属の面談などほとんどない。全ては本人の意思関係なく決

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年06月12日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：毎年一回定期昇給はあるが、会社として固定費は上げずに、ボーナスで相殺し

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年01月08日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：昇給制度が年功序列的な要素が多く、若手でいくら能力が高くてもなかなか昇

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年10月07日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

評価制度：完全に年功序列。基本的にクセのある人しかいない事業部だった。その人に評

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年01月08日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：メーカーなので多くはないが上場企業なので生活には困らないレベルでの給料

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回答者：男性/ 生産技術/ 退職済み（2018年）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員

2.4

口コミ投稿日：2021年09月09日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
650万円	40万円	17万円	170万円

年収	650万円
月給（総額）	40万円
残業代（月）	17万円
賞与（年）	170万円

給与制度:昇給は年1回数数千円（5千まではまずいかない）。資格取得の費用は1度目

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回答者：男性/ エンジニアリング部/ 退職済み（2018年）/ 新卒入社/ 在籍16～20年/ 正社員

3.2

口コミ投稿日：2020年09月08日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
650万円	--万円	--万円	--万円

年収	650万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度:労働組合がしっかりしているので、会社の業績が厳しい時でも、一定の賞与は

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回答者：回答なし/ 生産技術/ 退職済み（2017年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ 航空機

4.2

口コミ投稿日：2023年12月07日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
700万円	47万円	12万円	150万円

年収	700万円
月給（総額）	47万円
残業代（月）	12万円
賞与（年）	150万円

給与制度:同業他社に比べると安いと言われているが、関西地区でこのような製品製造に

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 現職（回答時）/ 正社員

3.1

口コミ投稿日：2016年12月19日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
450万円	--万円	--万円	--万円

年収	450万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：残業ありきな感じが否めないですね、しかもかなりの残業をやっていてもこん

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 退職済み/ 正社員

1.8

口コミ投稿日：2016年09月24日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
550万円	--万円	--万円	--万円

年収	550万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：同業他社に比べたらかなり安い。社員寮、社宅を活用しないとかなり家計的に

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回答者：男性/ 設計/ 退職済み（2014年）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.9

口コミ投稿日：2023年04月22日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
450万円	28万円	0万円	112万円

年収	450万円
月給（総額）	28万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	112万円

給与制度:初めての企業であり、唯一の日系企業ではあるが、給与・賞与に大きな違いは

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 退職済み/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2019年08月12日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
250万円	--万円	--万円	--万円

年収	250万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

評価制度：ジョブランクが明確になっている。工業系の会社なので、資格が非常に重要で

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：歴史もあり大手でもあるが給料水準は低い。大卒や院卒でもソコソコ（底

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：【基本給の金額と、全収入における割合】基本給月226、000円年収

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：【同業他社と比べた給与水準、金額差】低い年収で

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：【退職金の有無、支給額について】契約社

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口コミ・評判に関する注意事項

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新明和工業株式会社の退職金に関する口コミ

回答者：男性/ 保守サービス員/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍16～20年/ 正社員

2.9

口コミ投稿日：2023年02月20日

福利厚生:住宅補助は寮または借り上げ社宅なら出ます。通勤手当は全額出ます。退職金

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回答者：女性/ 営業/ 退職済み（2017年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.6

口コミ投稿日：2021年01月12日

福利厚生:社宅、寮、住宅補助、財形貯蓄、社員持株会、退職金などがある。オフィス環

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メーカー・自動車・自動車部品

回答者：女性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 退職済み/ 非正社員

評価制度:期間社員は、評価制度はあまり関係ありませんでしたので、特に印... 続きを見る

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株式会社テージーケーの年収・給与

3.1

東京都八王子市

メーカー・自動車・自動車部品

回答者：男性/ ラインリーダー/ 退職済み（2014年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 派遣社員

給与制度:特に可もなく不可もなく。働いだ分はきちんと残業代として出ます... 続きを見る

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会社名	新明和工業株式会社
業界	メーカー（自動車・自動車部品）
URL	https://www.shinmaywa.co.jp/
所在地	兵庫県宝塚市

従業員数	3122名
連結従業員数	5096名
設立年	1949年
資本金	15981百万円
代表者	五十川龍之
決算月	3月
上場年	1962年
平均年収	681万円
平均年齢	42.9歳
※ 一部、四季報データ参照

新明和工業株式会社の平均年収は498万円、年収範囲は250～1100万円です（62人の正社員の回答）。

新明和工業株式会社で働く社員や元社員が投稿した、年収・給与に関する口コミを59件掲載中。

1		トヨタ自動車株式会社 3.6 口コミ(5476件)
2		株式会社デンソー 3.5 口コミ(3596件)
3		ヤマハ発動機株式会社 3.5 口コミ(1469件)
4		日産自動車株式会社 3.4 口コミ(4947件)
5		本田技研工業株式会社 3.4 口コミ(3976件)

(3.1)	三菱自動車工業株式会社口コミ(2231件) 平均年収（正社員） 624 万円残業時間（月間） 30 時間
社員口コミ回答者：男性 / バックオフィス / 現職（回答時） / 中途入社 / 在籍3年未満 / 正社員 / バックオフィス / なし給与制度:自動車メーカーの中では真ん中位の給与水準のイメージです。ボー... (続きを見る)

(3.2)	マツダ株式会社口コミ(2032件) 平均年収（正社員） 587 万円残業時間（月間） 24 時間
社員口コミ回答者：男性 / 車体開発 / 現職（回答時） / 中途入社 / 在籍6～10年 / 正社員 / 車体本部 / ジャーナリスト給与制度:毎年昇給があるけど、レンジ設定があり、レンジ超えると昇級しな... (続きを見る)

(3.0)	スズキ株式会社口コミ(1981件) 平均年収（正社員） 529 万円残業時間（月間） 32 時間
社員口コミ回答者：男性 / 技術系総合職 / 現職（回答時） / 新卒入社 / 在籍3年未満 / 正社員評価制度:改善されつつあるが、同業他社に比べると決して良いとは言えない... (続きを見る)

(3.2)	アイシン・エィ・ダブリュ株式会社口コミ(1788件) 平均年収（正社員） 514 万円残業時間（月間） 31 時間
社員口コミ回答者：男性 / 生産 / 退職済み（2020年） / 中途入社 / 在籍3～5年 / 正社員給与制度:基本給はTグループとして考えると低い。夜勤してなんぼという印... (続きを見る)

(3.1)	株式会社アイシン口コミ(1749件) 平均年収（正社員） 585 万円残業時間（月間） 30 時間
社員口コミ回答者：男性 / ライン作業者 / 退職済み（2015年） / 中途入社 / 在籍3年未満 / 契約社員給与制度:働いたら働いた分だけ給与が見込める。交代勤務における深夜時間... (続きを見る)

(3.1)	株式会社SUBARU 口コミ(1703件) 平均年収（正社員） 556 万円残業時間（月間） 29 時間
社員口コミ回答者：男性 / 調達 / 現職（回答時） / 新卒入社 / 在籍11～15年 / 正社員給与制度:給与、賞与は安定している。評価制度:基本的に年功序列。しかし... (続きを見る)

(2.9)	日野自動車株式会社口コミ(1566件) 平均年収（正社員） 547 万円残業時間（月間） 27 時間
社員口コミ回答者：女性 / 事務職 / 現職（回答時） / 新卒入社 / 在籍21年以上 / 正社員 / 国内営業 / 管理職給与制度:年1回の昇給、年2回の賞与。家族手当、住宅手当、ほか各種手当... (続きを見る)

(3.1)	ダイハツ工業株式会社口コミ(1461件) 平均年収（正社員） 574 万円残業時間（月間） 31 時間
社員口コミ回答者：女性 / 問合せ業務 / 退職済み（2022年） / 中途入社 / 在籍3年未満 / 派遣社員給与制度:派遣社員だったので、派遣元が決めた給料、賞与でした。... (続きを見る)

(3.3)	株式会社豊田自動織機口コミ(1374件) 平均年収（正社員） 588 万円残業時間（月間） 33 時間
社員口コミ回答者：男性 / 技術職 / 退職済み（2023年） / 新卒入社 / 在籍3～5年 / 正社員 / 長草給与制度:長草工場だとあんまりもらえない賞与も他のトヨタグループに比べ... (続きを見る)

(3.3)	住友電気工業株式会社口コミ(1281件) 平均年収（正社員） 646 万円残業時間（月間） 26 時間
社員口コミ回答者：男性 / 生産技術 / 現職（回答時） / 新卒入社 / 在籍21年以上 / 正社員 / 製造部給与制度:一律で昇給していくため、良くも悪く日本企業である。係長クラス... (続きを見る)

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職種	平均年収
営業系（営業、MR、営業企画他）	538万円（平均年齢33.0歳）
企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）	471万円（平均年齢30.9歳）
電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）	504万円（平均年齢33.0歳）
建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理他）	480万円（平均年齢30.8歳）

新明和工業株式会社の年収・給与

新明和工業株式会社の年収データ

職種別平均年収

年齢別平均・最高年収

年収分布

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