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茨城県庁生活協同組合のカテゴリ別口コミ（109件）

福利厚生・オフィス環境(23件)企業カルチャー・組織体制(7件)成長・働きがい(21件)事業展望・強み・弱み(15件)
働き方（勤務時間・休日休暇・制度）(20件)女性の働きやすさ(6件)入社前とのギャップ(4件)年収・給与(13件)

茨城県庁生活協同組合の年収データ

回答者の平均年収回答者の年収範囲回答者数
536万円250~750万円24人

（平均年齢37.6歳）

回答者の平均年収536万円
回答者の年収範囲250~750万円
回答者数24人

（平均年齢37.6歳）

職種別平均年収

職種 平均年収
営業系
（営業、MR、営業企画 他）		525万円
（平均年齢45.5歳）
企画・事務・管理系
（経営企画、広報、人事、事務 他）		451万円
（平均年齢34.1歳）
電気・電子・機械系エンジニア
（電子・回路・機械設計 他）		1175万円
（平均年齢50.0歳）
建築・土木系エンジニア
（建築、設計、施工管理 他）		450万円
（平均年齢35.5歳）
その他
（公務員、団体職員 他）		494万円
（平均年齢36.0歳）

年収分布

（人）
（万円）
年収データを見る（13件）

茨城県庁生活協同組合の回答者別口コミ（27件）

  • 農業課 正社員/ 在籍3年未満/ 現職/ 新卒/ 回答なし
2024年時点の情報
2.8 最新の回答：2024年03月11日
  • 事務 正社員/ 在籍3年未満/ 退職済み/ 中途/ 男性
2021年時点の情報
1.2 最新の回答：2024年02月12日
  • 教育庁 / 派遣 / 事務 契約社員/ 在籍6～10年/ 退職済み/ 中途/ 女性
2015年時点の情報
4.1 最新の回答：2023年07月14日
  • 主事 正社員/ 在籍3年未満/ 現職/ 新卒/ 女性
2022年時点の情報
2.9 最新の回答：2022年12月16日
  • 事務 正社員/ 在籍11～15年/ 現職/ 新卒/ 女性
2022年時点の情報
3.3 最新の回答：2022年10月17日
回答者一覧を見る（27件）

茨城県庁生活協同組合の職種別口コミ（109件）

営業系（15件）
（営業、MR、営業企画 他）
企画・事務・管理系（46件）
（経営企画、広報、人事、事務 他）
建築・土木系エンジニア（5件）
（建築、設計、施工管理 他）
その他（43件）
（公務員、団体職員 他）
すべての口コミを見る（109件）

茨城県庁生活協同組合の福利厚生・オフィス環境の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2022年07月08日

回答者： 男性/ 主任/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍16～20年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日：2022年07月08日
福利厚生:
福利厚生は十分なくらいしっかりしているかと思います。

オフィス環境:
今どきな執務スペースではありません。フリーアドレスではありませんし、カフェなどの共有スペースもありません。
いたって普通の環境です。

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茨城県庁生活協同組合の働き方（勤務時間・休日休暇・制度）の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2022年10月17日

回答者： 女性/ 事務/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日：2022年10月17日
勤務時間・休日休暇:
休暇の取得や勤務時間は、部署にかなり左右される。年休は全部使えるところも、全部捨てるところもあるくらい違う。上司の方針にかなり左右される。

多様な働き方支援:
リモートワークは可能だが、システム系の部署以外では定着していない。また、リモートワークをサボりと思っている上司が稀にいる。電子化を進めてはいるが具体的方針が示されないこと、未だ紙ベースの資料が膨大であることからなかなか浸透しないと思う。

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茨城県庁生活協同組合の企業カルチャー・組織体制の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2024年03月11日

回答者： 回答なし/ 農業課/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日：2024年03月11日
企業カルチャー・社風:
挑戦する機会なんてもんはありません。また、職種によって簡単なシステムの変更や市民に対するイベント等の提供の仕方などは変えられます。風通しは部署によると思います。

組織体制・コミュニケーション:
これも部署によると思いますが、農業職就職の場合専門性が高く、交流する人は限られて来ますので年々知り合いも増えて、楽になってくるとは思います。

ダイバーシティ・多様性:
私は純ジャパじゃありませんけど、みなさん平等に接してくれます。ワークスタイルは人によってすぐ帰る人もいますし、遅い人もいます。

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茨城県庁生活協同組合の女性の働きやすさの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2022年10月17日

回答者： 女性/ 事務/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日：2022年10月17日
女性の働きやすさ:
女性も多く、特に差別されることもないので働きやすいと思う。育休有給に関してはしっかり取れる。ただ、それに伴う人員供給があまりされないので周りは大変。

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茨城県庁生活協同組合の成長・働きがいの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2022年01月05日

回答者： 女性/ 教育公務員/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ 教育委員会/ 教諭

3.4
口コミ投稿日：2022年01月05日
働きがい:
やはり、子どもが『できた、わかった』と成長していく姿を見ると、とても嬉しく思います。日々の授業準備は大変なことが多いですが、子ども達が楽しそうに学んでいると、『ああ、準備頑張ってよかったな。』と思います。運動会や卒業式など、行事ごとに大きく成長する姿が見られ、感動します。

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茨城県庁生活協同組合の入社前とのギャップの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2022年01月05日

回答者： 女性/ 教育公務員/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ 教育委員会/ 教諭

3.4
口コミ投稿日：2022年01月05日
入社時の期待と入社後のギャップ:
残業代が出ません。正しくは、残業代等の代わりとして月給の４%が支給されるシステム(給特法)です。月に１万円も出ません。残業時間は、40〜60時間ですので、月給の４%ではとても足りないと不満に感じています。働いた分に見合う給料では全くありませんが、その分やりがいが大きいので、ここまで７年間続けています。

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茨城県庁生活協同組合の事業展望・強み・弱みの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2022年07月08日

回答者： 男性/ 主任/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍16～20年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日：2022年07月08日
事業の強み:
会社の経営基盤はかなりしっかりしているので安定感は抜群だと思います。それはこれからも変わらないと思います。県内のことをよく知れますし、いいものの情報は多く入ってきます。
覚えようと思えば物産に関してもかなり知識がつくと思います。地元の特産品などを販売してみたいと思うのであればすごくいいかと思いますよ

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茨城県庁生活協同組合の年収・給与の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2022年07月08日

回答者： 男性/ 主任/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍16～20年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日：2022年07月08日
年収 月給（総額） 残業代（月） 賞与（年）
580万円 36万円 0万円 145万円
年収 580万円
月給（総額） 36万円
残業代（月） 0万円
賞与（年） 145万円
給与制度:
給与は十分にもらえていると思います。特に不満はないかと思います。
ただ、たくさん稼ぎたいと思う人には合わないかと思います。
ある程度の安定を求めるのであればいいのではないでしょうか。

評価制度:
年功序列なので一般的な会社と大きく変わるところはありません。新しいことにチャレンジして頑張っていきたいと思うのであれば違う場所のほうがいいかと思いますよ。
自身の実力で勝負したいと思うのであればもっといい環境はあるかと思いますので

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