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有限責任監査法人トーマツの入社前とのギャップについての口コミ

この口コミの質問文
アルバイト・パート
その他
回答なし

回答者: 男性/ 監査スタッフ/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 東日本第一事業部

3.0
口コミ投稿日:2024年02月17日
入社時の期待と入社後のギャップ:
手を挙げればいろいろなことにチャレンジさせてもらえると思っていたが、実態はそうではなく、最初に配属となった監査チームから抜け出せなくなってしまった。新しいことにチャレンジしようにも手元の仕事でいっぱいいっぱいで、身動きが取れなくなってしまったことが、入社後のギャップである。

回答者: 男性/ コンサルタント/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ スタッフ

4.9
口コミ投稿日:2023年11月25日
入社時の期待と入社後のギャップ:優秀な人が多いと考えていたが、期待していたほどで
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回答者: 女性/ スタッフ/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年08月01日
入社時の期待と入社後のギャップ:これで良いのかと思いながら働くことが多く、納得感
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回答者: 男性/ シニアスタッフ/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2022年09月06日
入社時の期待と入社後のギャップ:IPO支援業務などの監査以外の業務を経験できる機
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回答者: 女性/ アシスタント/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 契約社員

4.3
口コミ投稿日:2023年10月10日
入社理由:BIG4の内の一社。知名度と安定性、事務所の立地、建物が新しい。クライ
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回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 契約社員

3.5
口コミ投稿日:2022年04月19日
入社時の期待と入社後のギャップ:入社した理由面接の方の対応がよく、雰囲気がいい職
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回答者: 女性/ アシスタント/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

3.8
口コミ投稿日:2021年01月22日
入社時の期待と入社後のギャップ:未経験の業界だったため、面接で研修などがあるかを
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回答者: 男性/ シニアスタッフ/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ リスクアドバイザリー/ シニアスタッフ

3.3
口コミ投稿日:2024年03月17日
入社時の期待と入社後のギャップ:想像よりも、リモートメインの働き方はむずかしさを
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回答者: 男性/ コンサルタント/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ リスクアドバイザリー事業本部/ シニアスタッフ

4.5
口コミ投稿日:2023年11月29日
入社時の期待と入社後のギャップ:コンサルティング業界はギスギスした人間関係が多い
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回答者: 男性/ 監査/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ AA/ 職員

1.0
口コミ投稿日:2023年08月05日
入社時の期待と入社後のギャップ:入社時期が悪かったのもあるが、新規の監査ツールの
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回答者: 男性/ スタッフ/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2023年11月28日
入社時の期待と入社後のギャップ:マニュアルが多いのと、海外の本部から要求されるこ
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回答者: 男性/ コンサルタント/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ リスクアドバイザリー事業本部 ゼネラルアドバイザーユニット/ ジュニアスタッフ

3.3
口コミ投稿日:2023年11月22日
入社時の期待と入社後のギャップ:思っていたよりもプロジェクトアサインが社内政治に
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回答者: 男性/ スタッフ/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2023年05月02日
入社時の期待と入社後のギャップ:特になし。ギャップがあるとしたら、それは本人の情
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回答者: 女性/ 会計士/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2023年03月23日
入社時の期待と入社後のギャップ:期待以上に人間関係が快適で
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回答者: 男性/ シニアスタッフ/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ シニアスタッフ

4.3
口コミ投稿日:2023年08月30日
入社時の期待と入社後のギャップ:特に無い。概
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回答者: 女性/ スーパーバイザー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2022年02月18日
入社時の期待と入社後のギャップ:会計士ではないスタッフが大多数を占める部署で、最
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回答者: 男性/ マネージングディレクター/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 監査アドバイザリー事業部/ マネージングディレクター

4.4
口コミ投稿日:2024年04月06日
入社時の期待と入社後のギャップ:各人、インテグリティや成長意欲は高く、各種制度も
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回答者: 男性/ スタッフ/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2022年02月03日
入社時の期待と入社後のギャップ:入社前は、もっとクライアントとのコミュニケーショ
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回答者: 男性/ 監査/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2022年07月09日
入社時の期待と入社後のギャップ:やりたい業務は手を挙げればできると聞いていたが、
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回答者: 男性/ 監査/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 第1事業部/ シニアスタッフ

3.7
口コミ投稿日:2023年02月16日
入社時の期待と入社後のギャップ:やはり個人のスキルアップは常に意識すべきと感じま
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回答者: 女性/ スタッフ/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2022年07月28日
入社時の期待と入社後のギャップ:体育会系と聞いていたがそう
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回答者: 女性/ 監査/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2023年05月15日
入社時の期待と入社後のギャップ:多忙は覚悟していたの
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回答者: 男性/ マネジャー/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2022年12月03日
入社時の期待と入社後のギャップ:覚悟はしていたが残業
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回答者: 女性/ スタッフ/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2022年09月30日
入社時の期待と入社後のギャップ:想像してた通りの
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回答者: 男性/ コンサルタント/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2021年06月18日
入社時の期待と入社後のギャップ:やりたい事業内容をやる機会がなく、得意分野でない
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回答者: 女性/ 監査/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2021年01月21日
入社時の期待と入社後のギャップ:人が良いところに惹かれて入社し、入社後も周囲は尊
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回答者: 男性/ スタッフ/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2021年08月28日
入社時の期待と入社後のギャップ:イノベーションの展開が早すぎて、現場がついていけ
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回答者: 男性/ 会計士/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 監査/ スタッフ

3.6
口コミ投稿日:2021年06月08日
入社時の期待と入社後のギャップ:体育会系の印象があったがそんなことはなく、ドライ
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回答者: 男性/ 監査/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 監査第一事業部/ スタッフ

2.9
口コミ投稿日:2022年11月29日
入社時の期待と入社後のギャップ:入社以前にイメージを持てていなかったので、特にギ
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回答者: 男性/ シニアスタッフ/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2021年10月12日
入社時の期待と入社後のギャップ:思ったより体育会
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回答者: 男性/ 会計士/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.6
口コミ投稿日:2021年10月24日
入社時の期待と入社後のギャップ:配属先次第の
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回答者: 女性/ コンサルタント/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2021年08月14日
入社時の期待と入社後のギャップ:ギャップは
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2020年05月07日
入社理由・入社後の印象:【入社時の期待】・コンサルティング分野に先端技術を習得し
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回答者: 女性/ コンサルタント/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ RA/ スタッフ

4.2
口コミ投稿日:2020年10月17日
入社時の期待と入社後のギャップ:一人に割り当てるタスクの量が非常に多く、また裁量
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2019年09月29日
入社理由・入社後の印象:【入社理由】コンサルティング業に入りたいという長年の志望
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