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東京都住宅供給公社の年収データ

回答者の平均年収回答者の年収範囲回答者数
442万円200~850万円18

(平均年齢30.6歳)

回答者の平均年収442万円
回答者の年収範囲200~850万円
回答者数18

(平均年齢30.6歳)

職種別平均年収

職種 平均年収
企画・事務・管理系
(経営企画、広報、人事、事務 他)
484万円
(平均年齢29.8歳)
電気・電子・機械系エンジニア
(電子・回路・機械設計 他)
300万円
(平均年齢23.0歳)
建築・土木系エンジニア
(建築、設計、施工管理 他)
422万円
(平均年齢33.1歳)
その他
(公務員、団体職員 他)
480万円
(平均年齢27.8歳)

年齢別平均・最高年収

年齢 平均年収 最高年収 回答人数
25~29歳449万円615万円5

年収分布

(人)
(万円)

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東京都住宅供給公社の年収・給与についての口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年04月17日

回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 主事

2.9
口コミ投稿日:2023年04月17日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
530万円 33万円 8万円 132万円
年収 530万円
月給(総額) 33万円
残業代(月) 8万円
賞与(年) 132万円
給与制度:
年功序列のため、仕事ができるからといってそれが給与に反映されるとは限らない。
また給与は役職がつかないと低いため、生活残業をしている職員もいた。

評価制度:
主任試験はペーパーテストと、論文のため仕事ができる人が受かるというわけではない。そのため、なぜかの人が主任or係長に?という者が何人もいた。

口コミ投稿日:2023年01月21日

回答者: 男性/ 人事/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2023年01月21日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
615万円 31万円 8万円 145万円
年収 615万円
月給(総額) 31万円
残業代(月) 8万円
賞与(年) 145万円
評価制度:昇格試験に合格することで昇進できます。各等級ごとに「〇年経たないと昇格
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口コミ投稿日:2023年06月12日

回答者: 回答なし/ 建築/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2023年06月12日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 28万円 0万円 112万円
年収 450万円
月給(総額) 28万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 112万円
給与制度:年功序列です。年齢が上がるにつれて増えます。住宅手当が8千円ほど出ます
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口コミ投稿日:2022年07月03日

回答者: 男性/ 建築職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年07月03日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
670万円 41万円 0万円 167万円
年収 670万円
月給(総額) 41万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 167万円
給与制度:給与については出世するか否かで職員で感じ方が異なると思う。一般職員や主
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口コミ投稿日:2021年09月08日

回答者: 男性/ 事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2021年09月08日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 18万円 0万円 75万円
年収 300万円
月給(総額) 18万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 75万円
給与制度:団体職員なので基本的には東京都に順次している。地域手当は東京都より低い
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口コミ投稿日:2023年05月27日

回答者: 男性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

2.3
口コミ投稿日:2023年05月27日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
280万円 20万円 0万円 40万円
年収 280万円
月給(総額) 20万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 40万円
給与制度:非正規雇用の契約社員、業務職員が60%ぐらいを占め給与を安く抑えられて
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口コミ投稿日:2024年03月31日

回答者: 回答なし/ 建築/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2024年03月31日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 28万円 0万円 112万円
年収 450万円
月給(総額) 28万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 112万円
給与制度:昇給は年数千円程度住宅手当は8000円ほどでます。賞与は年4.5ヶ月分
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口コミ投稿日:2022年08月28日

回答者: 女性/ 事務職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2022年08月28日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 20万円 0万円 60万円
年収 300万円
月給(総額) 20万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 60万円
給与制度:完全に年功序列家賃手当があまり出ない評価制度:ほ
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口コミ投稿日:2022年09月29日

回答者: 女性/ 主事/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2022年09月29日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
420万円 27万円 0万円 100万円
年収 420万円
月給(総額) 27万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 100万円
給与制度:基本は年功序列で、低位安定型。住宅手当が薄いので、20代職員が都内で一
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口コミ投稿日:2021年10月12日

回答者: 男性/ 建築職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2021年10月12日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
670万円 41万円 0万円 167万円
年収 670万円
月給(総額) 41万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 167万円
給与制度:ほぼ完全な年功序列であり、若干、評価が反映される程度である。そのため、
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口コミ投稿日:2021年08月30日

回答者: 女性/ 主事/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2021年08月30日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
420万円 27万円 0万円 100万円
年収 420万円
月給(総額) 27万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 100万円
給与制度:都庁の給与体系に準ずる評価制度
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口コミ投稿日:2022年05月21日

回答者: 男性/ 巡回管理人/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 契約社員

4.1
口コミ投稿日:2022年05月21日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
340万円 25万円 2万円 45万円
年収 340万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 2万円
賞与(年) 45万円
給与制度:契約社員については昇給はほとんどない賞与も変わらない評価制度:契約社員
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口コミ投稿日:2019年02月08日

回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年02月08日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 --万円 --万円 --万円
年収 350万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:みなし公務員なので東京都職員の給与体系に準じている。業績による変動は殆
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口コミ投稿日:2019年02月08日

回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年02月08日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 --万円 --万円 --万円
年収 350万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:契約社員は総職員数の半数以上を占め、オペレーションの中心を担っているに
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口コミ投稿日:2020年06月06日

回答者: 男性/ 住宅管理/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ アルバイト・パート/ 管理課/ 無し

4.7
口コミ投稿日:2020年06月06日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 25万円 0万円 0万円
年収 300万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:東京都の規則に準じている。評価制度:あくまでも
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口コミ投稿日:2020年06月07日

回答者: 男性/ 土木/ 退職済み(2017年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

3.7
口コミ投稿日:2020年06月07日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 --万円 --万円 --万円
年収 400万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:実力主義というよりも年功序
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口コミ投稿日:2015年12月20日

回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員

3.3
口コミ投稿日:2015年12月20日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 --万円 --万円 --万円
年収 250万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:交通費が出ないので、500円程度追加するかまたは、時給を上げていいので
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口コミ投稿日:2016年12月13日

回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2016年12月13日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 --万円 --万円 --万円
年収 250万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:独特の雰囲気があり、特に若い人にとっては馴染みにくい。年功序列という雰
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口コミ投稿日:2016年12月13日

回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2016年12月13日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 --万円 --万円 --万円
年収 250万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:業務内容が比較的簡単で、事務経験がなくてもできる仕事がほとんどである。
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東京都住宅供給公社の退職金に関する口コミ

回答者: 回答なし/ 建築/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2023年06月12日
福利厚生:通勤手当は基本的に満額でます。住宅手当も8千円ほど出ます。退職金につい
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回答者: 女性/ 事務職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2022年08月28日
福利厚生:不動産会社にも関わらず、住宅補助がほとんどでない通勤手当は全額出る退職
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回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2015年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
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回答者: 男性/ 課長/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員
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回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
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