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株式会社エトロ・ジャパンの企業カルチャー・組織体制の口コミページです。株式会社エトロ・ジャパンで働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを176件掲載中。ライトハウスは、株式会社エトロ・ジャパンへの転職・就職活動をサポートします！

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回答者：男性/ 販売員/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 販売部/ シニアスタッフ

3.1

口コミ投稿日：2024年01月11日

企業カルチャー・社風:
本社とのコミニケーションも取りやすく働き方としてはすごく良い。

組織体制・コミュニケーション:
コミニケーションは取りやすいので良いです

ダイバーシティ・多様性:
女性の方が多いブランドなのでコミニケーションがしっかり取れないと厳しい

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回答者：男性/ ファッションアドバイザー/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.4

口コミ投稿日：2023年12月09日

企業カルチャー・社風:他社と比べてアナログな所が多いと感じる。日々の業務に時間が

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回答者：女性/ スタッフ/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.1

口コミ投稿日：2023年04月24日

組織体制・コミュニケーション:店舗によるがそれほどスタッフ数は多くないのでコミュ

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回答者：女性/ 販売員/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.1

口コミ投稿日：2021年05月30日

企業カルチャー・社風:ファミリー経営故か、商材に創業者やデザイナーのこだわり・好

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回答者：男性/ 販売/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2023年10月16日

企業カルチャー・社風:全体的に販売員も高齢化している。若い販売員が少なく、地方に

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回答者：女性/ スタッフ/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.1

口コミ投稿日：2022年10月23日

企業カルチャー・社風:昔からあまり変わらず、変化を好まない会社のように感じる。社

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回答者：女性/ ファッションアドバイザー/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2022年04月23日

企業カルチャー・社風:商品自体も自由なものが多いですが、顧客に関してはそのシーズ

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年10月02日

企業文化・社風・組織体制：ファミリー経営なので売れ筋が作れていない。また業務がア

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回答者：男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年01月15日

企業文化・社風・組織体制：なんでもかんでも「イタリアブランドだから」で済ます風潮

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年10月22日

企業理念の浸透：お客様のためにと言っているが、本当に考えているのかは疑問。ブラン

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年10月22日

企業文化・社風・組織体制：ある程度店舗のやり方に任せていて、自由度は高い。イタリ

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年10月22日

企業文化・社風・組織体制：【職場の雰囲気】指導教育について考えられる人がいる店舗

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年12月25日

企業文化・社風・組織体制：本社はある程度個人で動けるようだった。本当にそうかはわ

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年10月22日

企業理念の浸透：生地を作るところからブランドが始まっているため、素材にこだわりが

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年10月22日

企業文化・社風・組織体制：【働きやすい環境か】アナログなシステムなので、集計や分

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年10月22日

企業文化・社風・組織体制：外資系なだけあって、イタリア本国がイエスと言わなければ

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年10月22日

企業文化・社風・組織体制：【働きやすい環境か】通勤が近ければ、働きやすいのではな

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回答者：女性/ 販売スタッフ/ 退職済み（2017年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.9

口コミ投稿日：2021年06月05日

組織体制・コミュニケーション:販売経験のある中途採用者が多く、入社時は本社で研修

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年06月22日

企業文化・社風・組織体制：【役職者の魅力】個性的な人が多い。自己啓発の意識が高く

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回答者：男性/ 販売員/ 退職済み（2016年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2020年06月29日

企業カルチャー・社風:良くも悪くも実力主義。だが、ブティック内にはベテランも多い

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回答者：回答なし/ 販売/ 退職済み（2014年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2023年05月16日

組織体制・コミュニケーション:本社と現場の距離感は近いため、比較的アットホームな

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 非正社員

3.0

口コミ投稿日：2018年10月25日

企業文化・社風・組織体制：【仕事中の休憩時間】店舗によりますが、私が居た店舗では

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回答者：女性/ サブ(副店長)/ 退職済み（2019年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

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3.2

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株式会社アメリカ屋

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回答者：男性/ 販売員/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

企業カルチャー・社風:入社時よりどんどんいい方向に社内ルールや給与面も変わりよかっ... 続きを見る

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会社名	株式会社エトロ・ジャパン
業界	流通・小売（ファッション・服飾雑貨・繊維）
URL	https://www.etro.it/
所在地	東京都港区南青山５丁目１１－５住友南青山ビル　８Ｆ

従業員数	230名
設立年	1988年
資本金	90百万円
代表者	ファビオ・ストラーダ
決算月	12月
※ 一部、四季報データ参照

1		株式会社ZOZO 3.9 口コミ(963件)
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