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富士通コンポーネント株式会社の女性の働きやすさについての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
回答なし

回答者: 男性/ 開発設計/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ リーダー

2.0
口コミ投稿日:2023年09月24日
女性の働きやすさ:
・技術系では少々働きにくいと感じる
・営業では能力の高い人は転職する傾向にある

回答者: 女性/ 採用担当/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 総務

2.6
口コミ投稿日:2022年08月08日
女性の働きやすさ:産休・育休(保育園に入れない場合は2年)取得し復帰して時短勤務
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回答者: 男性/ 営業技術/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年02月23日
女性の働きやすさ:特に働きにくくは無いと
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 営業部/ 課長

3.2
口コミ投稿日:2021年08月03日
女性の働きやすさ:全く問題ない、が幹部社員に採用してい
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回答者: 男性/ 技術職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2020年08月28日
女性の働きやすさ:総務部でしたら女性の方も多いので働きやすいと思います。若い人は
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回答者: 男性/ 製品設計/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ リレー/ なし

2.3
口コミ投稿日:2020年07月25日
女性の働きやすさ:女性が少ないという点で働きにくさはあるか
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回答者: 男性/ 回路設計/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2020年06月08日
女性の働きやすさ:昔ながらの日本メーカーという会社のせいか、同じフロアにほとんど
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回答者: 男性/ エンジニア/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2023年01月11日
女性の働きやすさ:業務内容的になかなか女性社員自体が少なく、何
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2.9
東京都中央区八丁堀4丁目6-1八丁堀センタービル 2F
メーカー・半導体・電子部品
回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員
女性の働きやすさ:男性が多いので少し働きにくいと思います。... 続きを見る
3.1
大阪府大阪市中央区玉造1丁目2-28
メーカー・半導体・電子部品
3.4
大阪府大阪市北区グランフロント大阪タワーA 33F
メーカー・半導体・電子部品
回答者: 女性/ 研究開発/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
女性の働きやすさ:メーカーなので女性は少ないですが、最近ではDE&I推進に非常... 続きを見る
3.6
京都府京都市上京区堀川通寺之内上ル4天神北町1-1
メーカー・半導体・電子部品
2.9
京都府京都市右京区
メーカー・半導体・電子部品
回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
女性の働きやすさ:部署にもよるが女性従業員も多く採用されている。福利厚生もホワ... 続きを見る
3.3
京都府京都市右京区
メーカー・半導体・電子部品
回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 営業
女性の働きやすさ:女性の管理職の方もいますので、男女の優劣はないように感じます... 続きを見る
3.1
熊本県熊本市北区下硯川町2205
メーカー・半導体・電子部品
回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員
女性の働きやすさ:熊本に、ハーネスという部署が、ありますが、そちらは、女性が、... 続きを見る
3.1
兵庫県尼崎市大浜町2丁目57
メーカー・半導体・電子部品
回答者: 男性/ 組立/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ ATX電源製造課/ ラインリーダー
女性の働きやすさ:女性の割合はかなり高いと思います。製造は特に女性が多く10代... 続きを見る
3.5
静岡県浜松市中区日本生命浜松駅前ビル
メーカー・半導体・電子部品
回答者: 男性/ 製造/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員
女性の働きやすさ:男女で給与に差がないため、女性は非常に恵まれた環境になること... 続きを見る
3.8
東京都新宿区西新宿6丁目24-1西新宿三井ビル
メーカー・半導体・電子部品
回答者: 女性/ other/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員/ other
女性の働きやすさ:時短もリモートワークも可能だし、お子さんがいる社員の方はある... 続きを見る

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